Asientos contables de indemnizaciones por arbitraje laboral

Análisis legal: 1. La compensación por el pago de horas extras, el subsidio por turno de noche y parte del salario debe calcularse mediante "salarios a pagar", y las partidas de costos correspondientes deben calcularse en función de la situación original del personal.

2. La compensación económica por rescisión del contrato de trabajo deberá registrarse en la cuenta “gasto de gestión”.

Base legal: Artículo 1179 de la "Ley Civil de la República Popular China" Quien infrinja a otros y cause daños personales deberá compensar los gastos razonables de tratamiento y rehabilitación como gastos médicos, gastos de enfermería, transporte. gastos, gastos de alimentación, subsidios de alimentación por hospitalización, etc., y reducción de ingresos por ausentismo. Si se produce invalidez, también se pagarán los gastos de los dispositivos de asistencia y la indemnización por invalidez; si se produce la muerte, también se pagarán los gastos funerarios y la indemnización por fallecimiento.

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