¿Qué debo hacer si mi empleador se olvida de pagar el seguro médico?

Análisis jurídico: Es ilegal que una organización no pague cotizaciones a la seguridad social a sus empleados. Se pueden utilizar los siguientes métodos: 1. Negociar con la organización para solicitar pagos de seguridad social. Debido a que es ilegal que la empresa no pague la seguridad social a los empleados, la empresa generalmente les dará una explicación a los empleados y puede devolverles el dinero en el futuro. De esta forma la empresa evita atrasos y se protegen los derechos personales. 2. Informar de la situación a la brigada de inspección del trabajo local. Si la negociación con la unidad falla, se informará al departamento de trabajo local. Según los comentarios de los empleados, el departamento de trabajo interrogará a las unidades y a las personas relacionadas con los asuntos de la investigación, les exigirá que expliquen los asuntos relacionados con los asuntos de la investigación y proporcionen. materiales de certificación relevantes y exigir que la unidad pague la seguridad social. 3. Quejarse ante la Oficina del Seguro Social y pedirle al departamento de seguridad social que inste a la unidad a pagar.

Base jurídica: “Ley de Seguro Social de la República Popular China”.

Artículo 2 El Estado establece un seguro de pensión básico, un seguro médico básico, un seguro contra accidentes laborales, un seguro de desempleo y un seguro de maternidad y otros sistemas de seguro social para garantizar que los ciudadanos cumplan con la ley cuando sean ancianos o estén enfermos. , lesionados en el trabajo, desempleados y con hijos. El derecho del Estado y de la sociedad a la asistencia material.

Artículo 26: El seguro médico básico para empleados, el nuevo seguro médico cooperativo rural y el seguro médico básico para residentes urbanos se implementarán de acuerdo con las regulaciones nacionales.

Artículo 28: Los gastos médicos que cumplan con el catálogo de medicamentos del seguro médico básico, los conceptos de diagnóstico y tratamiento, las normas de las instalaciones de servicios médicos y los gastos de emergencia y rescate, serán pagados por la caja del seguro médico básico de acuerdo con las normas nacionales. regulaciones.

Artículo 84 Si el empleador no se registra en el seguro social, el departamento administrativo del seguro social le ordenará que haga las correcciones dentro de un plazo; si no realiza las correcciones dentro del plazo, el empleador será; Multa de uno o tres veces las primas de seguro social pagaderas las siguientes multas.

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