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Tabla de calificaciones de pago de la seguridad social para el personal de empleo flexible en la ciudad de Nantong

La persona pertinente a cargo de la Oficina Municipal de Recursos Humanos y Seguridad Social de Nantong declaró: Este ajuste se basa en el "Aviso sobre la publicación de los números básicos pertinentes del seguro social en 2018" (Su Renshefa [2018] No. 160) de el Departamento Provincial de Recursos Humanos y Seguridad Social de Jiangsu Las regulaciones pertinentes se basan en el salario promedio de los empleados en la provincia de Jiangsu en 2017 publicado por la Oficina Provincial de Estadísticas de Jiangsu.

Según los resultados de la encuesta estadística anual de la Oficina Provincial de Estadísticas de Jiangsu, el salario anual promedio de los empleados en unidades no privadas en ciudades y pueblos de la provincia de Jiangsu en 2017 fue de 79.741 yuanes.

Base de pago del seguro social para los empleados de empresas en la ciudad de Nantong

Los empleados que participan en el seguro de pensión básico, seguro médico, seguro de desempleo, seguro de lesiones relacionadas con el trabajo y seguro de maternidad se basarán en su ingreso salarial mensual promedio en 2017 Determine la base, donde el límite superior de la base de pago se determina en 19,935 yuanes/mes y el límite inferior se determina en 3,125 yuanes/mes.

Los salarios totales de los empleados incluyen salarios por horas, salarios a destajo, bonificaciones, salarios por horas extras, salarios pagados en circunstancias especiales, asignaciones y subsidios.

Proporción de pago del seguro social para los empleados de empresas en la ciudad de Nantong

Seguro de pensiones: la empresa paga el 19 % y los individuos pagan el 8 %;

Seguro de desempleo: la empresa paga un seguro individual de accidentes de trabajo: las empresas pagan según la industria, los individuos no pagan;

Seguro de maternidad: las empresas pagan, los individuos no pagan;

Seguro médico: las empresas pagan 8 %, los individuos pagan el 2%;

Enfermedad crítica complementaria: la empresa no paga, pero los individuos pagan 10 yuanes.

Estándares de pago del seguro social para empleados de empresas en la ciudad de Nantong

Base de pago del seguro social para el personal de empleo flexible en la ciudad de Nantong

Hogares industriales y comerciales individuales y empleo flexible El personal participa mensualmente en el seguro básico de pensiones. Los salarios de cotización se determinan en tres estándares: bajo, medio y alto, y pueden optar por pagar de forma independiente. La oferta baja fue de 3125 yuanes, la oferta ganadora fue de 4652 yuanes y la oferta alta fue de 6645 yuanes.

Proporción de pago del seguro social para el personal de empleo flexible en la ciudad de Nantong

Seguro de pensiones: contribución individual del 20%;

Seguro médico: 10%;

Asistencia por enfermedad crítica: 10 yuanes/mes

Estándar de pago del seguro social para empleo flexible en la ciudad de Nantong

Calculado en base al estándar de pago mínimo

Dotación seguro: 3125*20% =625 yuanes/mes.

Seguro médico: 3125*10%=yuan/mes.

Asistencia por enfermedad crítica: 10 yuanes/mes

Total: más de 625 yuanes/mes

Calculado según el estándar de pago más alto

Seguro de dotación: 6645*20%=1329 yuanes/mes.

Seguro médico: 6645*10%=yuan/mes.

Asistencia por enfermedades críticas: 10 yuanes/mes

Total: 1329+ yuanes/mes

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