¿Existen políticas fiscales preferenciales para las empresas de Beijing que invierten en el extranjero?
1. las empresas con inversión extranjera están exentas del impuesto sobre la renta.
Por lo tanto, las empresas con inversión extranjera no necesitan pagar impuestos cuando remiten ganancias distribuidas a inversores extranjeros en el extranjero.
2. La maquinaria, el equipo, las materias primas y otros materiales importados por empresas con inversión extranjera generalmente están sujetos a derechos de importación, impuesto al valor agregado e impuesto al consumo de acuerdo con las leyes fiscales, y no existen políticas preferenciales. . Sin embargo, en el caso de equipos nacionales adquiridos por empresas con inversión extranjera que cumplan las condiciones prescritas, su inversión en equipos nacionales puede deducirse del impuesto sobre la renta de las sociedades de conformidad con los métodos prescritos.
3. De acuerdo con las disposiciones de la Ley del Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas y sus leyes y reglamentos pertinentes, los sueldos y salarios obtenidos por personas físicas sin domicilio en China se calcularán en función del número de años consecutivos o acumulativos. de residencia y trabajo en China ((en adelante "años de residencia y trabajo") se determinan:
1. Personas que viven y trabajan no más de 90 días en un año fiscal o que viven y trabajan no más de 183 días dentro del período estipulado en un tratado fiscal,
——pagos a empleadores fuera de China que no no pertenecen al empleador en China Los sueldos y salarios soportados por instituciones nacionales están exentos del impuesto sobre la renta personal.
——Los sueldos y salarios de China pagados por empresas o empleadores individuales en China o soportados por instituciones en China deben declarar y pagar el impuesto sobre la renta personal.
——No se aplica ningún impuesto sobre la renta personal a los sueldos y salarios de fuera de China.
2. Individuos que viven y trabajan durante más de 90 días en un año fiscal o viven y trabajan durante más de 183 días pero no más de 1 año dentro del período especificado en un tratado fiscal,
——Sueldos y salarios derivado de China, ya sea pagado por un empleador fuera de China o una institución fuera de China, el impuesto sobre la renta personal debe declararse y pagarse.
——No se aplica ningún impuesto sobre la renta personal a los sueldos y salarios de fuera de China.
3. Individuos que han vivido y trabajado durante más de 1 año pero menos de 5 años,
——Los sueldos y salarios derivados de China, ya sean pagados por empleadores fuera de China o por instituciones fuera de China, deben recibir el pago. pagar el impuesto sobre la renta personal.
——Las empresas o los empleadores individuales en China deben declarar y pagar el impuesto sobre la renta personal sobre los sueldos y salarios pagados desde fuera de China.
——Los sueldos y salarios pagados por empresas o empleadores individuales fuera de China y no dentro de China están exentos de declarar y pagar el impuesto sobre la renta personal.
4. Las personas que han vivido y trabajado durante cinco años
--deberían declarar y pagar el impuesto sobre la renta personal sobre sueldos y salarios derivados de China.
——Los sueldos y salarios obtenidos fuera de China deben declararse y pagarse el impuesto sobre la renta personal.
En las disposiciones anteriores:
1. Los ingresos por sueldos y salarios dentro de China se refieren a los sueldos y salarios ganados por un individuo durante el trabajo real en China, ya sean pagados por una empresa o un empleador individual dentro de China o en el extranjero, todos los sueldos y salarios derivados de dentro de China se consideran sueldos y salarios derivados de. dentro de China.
2. Los ingresos por salarios y salarios derivados de fuera de China se refieren a los salarios y salarios obtenidos por un individuo mientras trabaja realmente fuera de China, ya sean pagados por una empresa o un empleador individual dentro o fuera de China, todos los sueldos y salarios derivados de fuera de China se ganan. ingreso.
3. El período de residencia de un año se refiere a vivir en China durante 365 días en un año fiscal (el año calendario, lo mismo a continuación). Si abandona el país temporalmente, no se descontará el número de días de salida temporal. La ausencia temporal se refiere a una ausencia de no más de 30 días seguidos o de no más de 90 días en un año fiscal.
4. Quienes han vivido más de 1 año se refieren a quienes han vivido 1 año en cada año fiscal durante este período.
Por lo tanto, para los extranjeros que trabajan en China, sus sueldos y salarios deben estar sujetos al impuesto sobre la renta personal de acuerdo con las regulaciones anteriores. El impuesto sobre la renta personal de esta persona lo paga el agente de retención (es decir, su empresa) dentro de los 7 días del mes siguiente, al igual que el impuesto sobre la renta personal que pagan los ciudadanos chinos comunes sobre sus sueldos y salarios.