Es nuevamente la temporada de contratación universitaria. ¿A cuánto asciende el salario en el mostrador del Banco de China?

1. Después de ser contratado formalmente a través de la contratación en el campus,

2 el trato en el Banco de China está bien, pero existen diferencias en las diferentes regiones. En algunas áreas, el salario anual de los cajeros ordinarios es de aproximadamente 40.000 yuanes, el salario anual promedio de los empleados regulares es de más de 60.000 a 100.000 yuanes y el salario anual de los líderes de departamento es de más de 120.000 yuanes. Hay relativamente menos sucursales a nivel de condado que sucursales. Es más que suficiente que lo anterior.

1. Condiciones básicas

(1) Cumplir con las leyes y regulaciones, ser honesto y digno de confianza, tener buenas cualidades personales y ética profesional, no tener malos antecedentes y estar dispuesto a cumplir. las obligaciones de los empleados del Banco de China y las responsabilidades laborales;

(2) Tener calificaciones y habilidades profesionales y académicas que sean adecuadas para los requisitos del trabajo;

(3) Tener un buen espíritu de trabajo en equipo , habilidades de comunicación lingüística y capacidad de aprendizaje;

(4) Tener la condición física para desempeñar sus funciones laborales con normalidad y cumplir con las "Normas Generales de Examen Físico para la Contratación de Funcionarios Públicos (Prueba)" (revisadas en 2010). ) y "Manual de Operación de Examen Físico para la Contratación de Funcionarios Públicos (Juicio)" (revisado en 2010) ), y tener una calidad psicológica saludable y buena;

(5) Cumplir con las disposiciones pertinentes del Banco de China sobre evasión relativa;

(6) Otras condiciones requeridas para el puesto.

Puestos de cajero en sucursales nacionales

1. Recién graduados de colegios y universidades nacionales y extranjeros, algunas instituciones también contratan a un pequeño número de empleados bancarios (deben tener 30 años y más). a continuación, trabajando como cajeros bancarios o trabajos relacionados) y aquellos que están empleados dentro de los dos años posteriores a la graduación (la familia o la fundación de vida deben estar en la ciudad donde se encuentra el puesto de contratación);

2. Licenciatura universitaria a tiempo completo (incluidas las licenciaturas de primer, segundo y tercer nivel del Examen Nacional de Ingreso a la Escuela Secundaria) Licenciatura por lotes y asociada a tiempo completo), economía, derecho, ciencias, ingeniería, administración, filosofía, literatura y otras especialidades. algunas instituciones en áreas con pocas fuentes de estudiantes (principalmente instituciones del condado) pueden relajarse para obtener un título universitario de tiempo completo (que requieren familia o vivir según la ciudad donde se encuentra el puesto de contratación);

3. Conciencia de servicio al cliente, habilidades de comunicación lingüística y capacidad de aprendizaje.