El inicio y el final del resumen de trabajo anual financiero corporativo.
El principio y el final del resumen financiero anual del trabajo de la empresa
El tiempo vuela y ha pasado un año en un abrir y cerrar de ojos. Bajo la cuidadosa formación y guía de las organizaciones y dirigentes del partido, a través de mis esfuerzos continuos, he logrado grandes progresos y ganado mucho, tanto en mi pensamiento como en mi trabajo. El trabajo se resume de la siguiente manera: Ideológicamente, participar activamente en estudios políticos, comprender y dominar la Teoría de las Tres Representaciones, tener cuidadosamente en cuenta el honor y la desgracia de los "Ocho Honores y Ocho Deshonras" en la vida y establecer valores correctos. Durante el viaje me exigí estrictamente y respeté las normas y reglamentos. Políticamente exijo progreso. A menudo uso mi tiempo libre para estudiar los estatutos y las disciplinas del partido y acercarme activamente a la organización del partido. La dirección del partido también me brindó mucha ayuda, permitiéndome participar muchas veces en actividades internas del partido como representante de masas, lo que me hizo dar un salto cualitativo en mi pensamiento.
En el ámbito laboral, trabajo en el departamento comercial de contabilidad desde que me incorporé a la empresa. Trabajé en el puesto de cobranza y pago de efectivo, gabinete de grifo de efectivo y ahora en el puesto de liquidación contable. Pero no importa a dónde vayas, verás el arduo trabajo de los maestros y también verás sus propios defectos en ellos. De esta manera, me exigiré estrictamente en cualquier trabajo que realice y me esforzaré por hacerlo bien. Aunque a veces encuentro contratiempos, mientras piense en un grupo de camaradas encantadores y respetables a mi alrededor, estaré lleno de confianza. Estudiaré mucho con ellos y me esforzaré por convertirme en un experto. Creo firmemente que lo haré mejor en mi trabajo futuro.
La mayoría de los puestos en los que he trabajado han sido en recepción. A través de una comunicación sincera con los clientes durante los últimos seis meses, entiendo que lo que este trabajo requiere es ser muy serio, lleno de sinceridad y 100% entusiasta. Los llevo al trabajo todos los días. Después de un día ajetreado, estaré muy satisfecho cuando escuche la afirmación del cliente sobre CCB.
Lo anterior es lo que aprendí durante este año. En sólo un año, gané más que nunca. El camino por recorrer será largo, pero gracias a mis camaradas creo que mi ritmo será más vigoroso. Tal vez debería haber aceptado esa frase hace mucho tiempo; no, sólo que mejor. Definitivamente trabajaré duro para convertirme en una mejor persona de CCB.
Sección 2ª El inicio y el final del resumen financiero anual de trabajo de la empresa.
Bajo la orientación de las políticas nacionales, con el apoyo y la ayuda de los líderes de la empresa y con la cooperación activa de varios departamentos, el Departamento de Finanzas ha completado con éxito las responsabilidades departamentales y el liderazgo en torno al trabajo central y las finanzas clave de la empresa. tareas asignadas. Para resumir la experiencia y completar mejor el trabajo futuro, la resumimos principalmente desde los siguientes aspectos:
1. Contabilidad financiera y gestión financiera.
Este año, el Departamento de Finanzas planea. Llevar a cabo oportunamente la contabilidad, la gestión empresarial, la evaluación de riesgos y las decisiones de inversión y financiación de Rain Agriculture Technology Co., Ltd. Nuestro departamento se centrará estrechamente en la dirección de desarrollo de la empresa y la dinámica empresarial, y en la premisa de cumplir con las leyes nacionales pertinentes. Las regulaciones, al tiempo que brindan servicios de alta calidad a la empresa, organizan cuidadosamente la contabilidad, estandarizan diversas tareas financieras básicas y fortalecen la gestión financiera.
Por ejemplo, según la contabilidad de costos de Timely Rain Agriculture Technology Co., Ltd., se utilizará el método de contabilidad del proyecto de contratación general. Si el software financiero no puede cumplir con los requisitos contables, se utilizarán hojas de cálculo. para el resumen de datos; en el cálculo de costos, la contabilidad de costos financieros debe participar en la revisión y confirmación de todos los aspectos de la producción del taller. Los contadores y el personal relacionado deben corresponder directamente al estadístico del taller y a la persona responsable para verificar y calcular el precio de cada factura de materia prima. materiales y productos producidos en el taller de acuerdo con el orden de las tareas de producción y la inspección de calidad Verifique los productos terminados de cada producto uno por uno para garantizar la autenticidad, precisión y razonabilidad del resultado y costo esperado, comuníquese con el personal relevante de manera oportuna; e informar los problemas descubiertos durante la auditoría a los líderes de la empresa.
En términos de gestión de cuentas corrientes, se registrarán las cuentas corrientes de cada contrato de venta para conocer oportunamente el avance del contrato y el monto del pago, y se prepararán formularios especiales para marcar retrasos y anticipaciones. -pagos para pagos de contratos El símbolo de activación es conveniente para que los vendedores cobren el pago y los líderes de la empresa realicen un seguimiento del progreso del pago.
En el trabajo de liquidación bancaria en efectivo, a medida que comienzan las operaciones de la empresa, el volumen de ventas continúa aumentando y la escala continúa expandiéndose, las cuentas bancarias se volverán cada vez más complejas frente a los flujos de capital diarios. el efectivo en la cuenta aumentará significativamente. Los informes diarios, la aprobación de recibos y pagos, los documentos de reembolso de gastos y la carga de trabajo esperada.
Jiyu Agriculture Technology Co., Ltd. acaba de establecerse y se enfrenta a cambios en el negocio contable y ajustes en el sistema contable, aunque no hay muchas cuentas y comprobantes. Presión financiera; una pequeña cantidad de negocios de liquidación de fondos, complicado trabajo de reembolso diario, trabajo de supervisión contable, coordinación de departamentos internos, coordinación de bancos tributarios externos, etc. , estos desafíos requerirán que soporte una mayor presión laboral.
Para la contabilidad de los gastos comerciales, nuestra empresa adoptará el método de almacenar por separado los documentos electrónicos fuera del balance y registrará el monto y el contenido de los gastos reales relevantes mediante una revisión previa, para comprender el Gastos reales de cada departamento en cualquier momento a través de documentos electrónicos. También existe una base para verificar el contenido de costos de los boletos de reemplazo para garantizar el normal funcionamiento de la empresa. En el trabajo diario, nuestro departamento implementará regulaciones relevantes en términos de ingresos y gastos financieros, procesamiento de cuentas, informes de gastos, etc., y la gestión nunca debe relajarse sin una consideración personal. La liquidación y disposición de fondos, revisión y reembolso de gastos, contabilidad y arrastre, preparación de estados contables, declaraciones de impuestos y otras tareas deben realizarse de manera ordenada y terminadas a tiempo. Reflejar correctamente los activos, pasivos, resultados operativos y operaciones económicas para asegurar el buen funcionamiento de la empresa. La gestión financiera es una tarea de gestión económica que organiza las actividades financieras de una empresa y maneja las relaciones financieras. Por ello, nuestro departamento fortalecerá vigorosamente la gestión financiera de la empresa, principalmente en los siguientes aspectos:
(1) En términos de análisis financiero
Desglosaremos los datos de los estados financieros cada mes Informar costos, gastos, transacciones e impuestos a los departamentos de finanzas y estadísticas en todos los niveles; preparar balances y estados de pérdidas y ganancias; detalles de resumen y tablas de resumen de gastos reales de clientes y planes de progreso; tarifas de pago Las tablas de cálculo, las tablas de impuestos y los formatos de tablas deben ser lo más claros e intuitivos posible para proporcionar a los líderes una base para comprender oportunamente la información financiera de la empresa.
(2) En términos de gestión de activos
1. En la gestión de fondos monetarios, es necesario lograr una liquidación en efectivo diaria y una liquidación mensual, una liquidación de depósitos bancarios precisa y consistente. contabilidad. Nuestro departamento se adherirá al estilo de trabajo de "serio, cuidadoso y riguroso" y hará todo lo posible para garantizar la seguridad, exactitud y el cobro y pago oportuno de los fondos.
2. En términos de gestión de cuentas por cobrar, nuestro departamento se comunicará y conciliará con el departamento comercial de manera oportuna y proporcionará informes comerciales de manera regular (mensual) e irregular (en cualquier momento) para facilitar al personal de ventas. comprender la situación comercial recordar y advertir a los vendedores sobre el pago fuera de plazo de los bienes es la principal prioridad de la empresa. Y coopere con el vendedor para encontrar clientes para cobrar el pago. Garantizar el cobro oportuno del pago de la empresa y el normal funcionamiento.
3. En términos de gestión de inventario, se llevan a cabo estrictos procedimientos de entrada y salida para organizar, verificar y archivar cuidadosamente todos los tipos de pedidos de salida de productos agrícolas y pedidos de venta emitidos por el almacén cada mes. ; Para controlar eficazmente los costos, se insta a los almacenes a realizar inventarios regulares de los productos agrícolas entrantes, y todo el personal financiero debe participar directamente en el inventario de fin de año para garantizar que las cuentas sean consistentes.
4. En términos de financiación, gestión financiera y archivo de datos, dado que el Departamento de Finanzas asume una carga de trabajo considerable, los líderes de la empresa también son un gran apoyo, proporcionando buenas condiciones de oficina y prestando más atención a las Finanzas. Departamento. Los detalles son los siguientes: información sobre préstamos exitosos de bancos en la zona de desarrollo; materiales de preparación para algunos préstamos bancarios, materiales de preparación para asignaciones financieras, además, materiales de cooperación de otros departamentos, como informes de licitaciones de innovación de productos agrícolas, inspecciones de seguridad social; , etc. , se completará según lo previsto; aún se está preparando mucha información y se puede decir que queda un largo camino por recorrer.
(3) En materia de planificación fiscal, relaciones internas y externas.
1. Sin violar los principios de disciplina financiera, nuestro departamento hará que las empresas paguen impuestos razonables a través de una planificación fiscal razonable y mantendrá activamente buenas relaciones con el personal de la oficina de impuestos para brindar tantos beneficios a las empresas como sea posible. ganancia.
Durante el proceso de auditoría del impuesto sobre la renta corporativo, cooperaremos activamente con los agentes fiscales para proporcionar información oportuna y precisa.
2. En términos de comunicación entre unidades internas. Mantenga relaciones estrechas con varios departamentos dentro de la empresa, ayúdense mutuamente en los negocios, aprendan unos de otros, intercambien experiencias laborales de manera oportuna y aprendan unos de otros en forma de informes. Lo que falta actualmente es que la empresa acaba de establecerse y el contenido y la experiencia del trabajo de informes son limitados. Es necesario explorarlo y aprenderlo en el futuro.
2. Experiencia laboral
1. Ama tu trabajo, respeta los principios y establece una buena ética profesional.
Para hacer un buen trabajo en el trabajo financiero, primero debemos adherirnos a los principios y tener en cuenta la situación general. Trabajador y excelentes habilidades profesionales. No importa cuán ocupada esté la tarea, debe completarse a tiempo con calidad y cantidad. Todo negocio contable debe manejarse de manera razonable y legal, y todos los documentos que requieren reembolso deben revisarse cuidadosamente. No se reembolsarán facturas irrazonables. Si se descubren problemas, repórtelos a los líderes de manera oportuna y haga un buen trabajo en contabilidad y auditoría.
En segundo lugar, cultivar el espíritu de equipo.
En primer lugar, los jefes de departamento deben tener el coraje de asumir responsabilidades laborales, dar ejemplo, hacer un buen trabajo de "transmitir, ayudar y liderar" para avanzar juntos en cada puesto; división del trabajo, estrecha cooperación y ayuda mutua, para que todos puedan trabajar juntos como un equipo y obtener el doble de resultado con la mitad del esfuerzo.
En tercer lugar, potenciar el estudio de materias afines.
La contabilidad es una profesión de gran conocimiento. Con la actualización de conocimientos, los cambios en el mercado y la mejora de los requisitos de gestión financiera dentro de las empresas, además de consolidar la experiencia financiera original, también es necesario descubrir problemas, descubrir las causas y encontrar soluciones desde el negocio económico. manejado. Reflejar plenamente la calidad integral del personal financiero. En la actualidad, nuestros empleados tienen un negocio integral, desde cajeros, transacciones hasta contabilidad de costos, y dominan todo el proceso de presentación de impuestos en línea, emisión de facturas y operaciones del software E3, sentando una buena base para el desarrollo sostenible de la empresa.
Cuarto, respetar la ley.
El trabajo financiero cubre todo, desde el futuro personal hasta los intereses de la empresa y el desarrollo económico nacional general. Por lo tanto, debemos cumplir estrictamente las leyes y regulaciones nacionales pertinentes, comenzar por nosotros mismos, cumplir estrictamente el sistema de gestión financiera, prestar siempre atención a la supervisión y la autosupervisión y garantizar un trabajo financiero ordenado y sin contratiempos.
3. Ideas de trabajo futuro
1. Esforzarse por la gestión del presupuesto. Hasta ahora la empresa carecía de este importante vínculo en la gestión del capital. Sólo fortaleciendo la gestión presupuestaria podremos reducir costos y gastos y garantizar la realización de los objetivos de gestión de activos.
2. Hacer un buen trabajo en el análisis, proporcionar referencias efectivas para la gestión empresarial y las decisiones de inversión e informar formalmente el contenido del trabajo directamente al presidente de la junta.
3. Fortalecer la planificación fiscal. De acuerdo con las características específicas del negocio de la empresa, combinadas con las leyes y regulaciones, se llevan a cabo análisis y demostraciones completos para garantizar una tributación razonable.
4. Fortalecer el conocimiento comercial del personal financiero, los sistemas de contabilidad corporativa y las leyes y regulaciones financieras nacionales relevantes, mejorar gradualmente el conocimiento profesional, las habilidades y el juicio profesional del personal financiero y esforzarse por obtener un título de tiempo completo. en el departamento financiero el próximo año Esté preparado.
Capítulo 3 El inicio y el final del trabajo financiero anual de la empresa Resumen
En 2020, con el cuidado, apoyo y ayuda de los líderes del departamento de finanzas de la sede de la empresa, sucursal líderes y colegas, Con los esfuerzos concertados de colegas de este departamento, completé varios indicadores de trabajo y tareas para 2020 y logré los resultados necesarios. Mirando hacia el pasado, el trabajo se resume de la siguiente manera:
1. Ama tu trabajo, respeta los principios y establece una buena ética profesional.
En el proceso de trabajo, implementamos estrictamente las reglas y regulaciones de la empresa, actuamos de manera imparcial, tomamos en consideración la situación general y actuamos de acuerdo con la nueva "Ley de Contabilidad". Respetar las leyes y disciplinas financieras. Desempeñar con seriedad las responsabilidades del cargo contable, ser meticuloso, leal al deber, concienzudo y no incumplir las órdenes y prohibiciones.
En segundo lugar, fortalecer los esfuerzos de estudio y mejorar la propia calidad.
Sé que, como personal financiero, asumo tareas pesadas y enormes responsabilidades. Para estar a la altura de la confianza de mis líderes y desempeñar mejor mis funciones, debo seguir aprendiendo. Por lo tanto, pongo el aprendizaje en una posición importante, estudio seriamente el conocimiento del negocio inmobiliario y me familiarizo con las reglas y regulaciones formuladas por la empresa, así como con el conocimiento y las habilidades comerciales relacionadas lo antes posible. Combinado con la práctica de aprendizaje real, participar activamente en diversos estudios de formación.
En tercer lugar, fortalecer la gestión de ingresos
Recordar periódicamente a varios departamentos que recuperen las tarifas por cobrar, ayudar a los gerentes de sucursales a presentar varios informes a la Oficina de Bienes Raíces cada mes y recuperar las tarifas de subsidio del gobierno. de manera oportuna X millones de yuanes en el primer al tercer trimestre. En el trabajo diario, preste atención a construir una buena relación con el personal de la Oficina de Bienes Raíces. Cuando encuentre honorarios de administración del hogar que sean difíciles de recuperar, comuníquese activa y atentamente con el personal de la Oficina de Bienes Raíces e incluya los honorarios en el gobierno. informe de subvenciones por cobrar para poder recuperar los atrasos. La Sección X de la Oficina de Bienes Raíces bromeó una vez: "No es que te debas dinero. ¿Por qué estás tan nervioso?"
Cuarto, fortalece la gestión contable
Haz el trabajo contable básico con cuidado revise los documentos de reembolso requeridos por los colegas de cada departamento, devuelva todas las facturas irrazonables para su corrección y complete los procedimientos necesarios. Informe los problemas al liderazgo de manera oportuna, revise cuidadosamente los comprobantes originales, asegúrese de que los procedimientos de los comprobantes contables estén completos, estén perfectamente encuadernados y cumplan con los requisitos, y presente los estados contables a la oficina central de manera oportuna. Además de completar su propio trabajo a tiempo, también pueden completar tareas temporales. No temen las dificultades y trabajan horas extras para completar diversas tareas asignadas por la oficina central y las sucursales. Las cuentas contables son consistentes, las partidas son consistentes, las cuentas son consistentes, las cifras del informe son precisas y las presentaciones son oportunas.
Verbo (abreviatura de verbo) obedecer las disposiciones de la empresa
Comprenda las disposiciones laborales de la empresa, no se queje y haga lo mejor que pueda para completar el trabajo asignado por el líder. De febrero a mayo también trabajé como contador en xx. Durante este período, trabajé duro para superar las dificultades y completé las tareas contables de xx, lo que obtuvo elogios unánimes de los líderes de ambos partidos. En junio, también realicé parte del trabajo diario de cajera de la sucursal, ayudando al capataz de atención al cliente a completar con éxito las tareas de cajera durante la baja por maternidad.
Artículo 4: El comienzo y el final del resumen financiero anual del trabajo de la empresa
En 20xx, con el apoyo y la orientación de líderes y colegas, junto con mis continuos esfuerzos y exploración, Se han logrado grandes avances en el pensamiento, se han logrado grandes avances en la calidad empresarial y la capacidad de trabajo, y se han logrado ciertos resultados laborales. Ahora, resumo el trabajo y estudio del año pasado de la siguiente manera:
Primero, ama tu trabajo y concéntrate en cultivar el espíritu de equipo y la conciencia de cooperación.
En el trabajo diario, debemos utilizar nuestras propias acciones prácticas para fortalecer el cultivo de la conciencia del amor y la dedicación, mejorar aún más el sentido de responsabilidad y profesionalismo, amar nuestro propio trabajo con un sentido de propiedad y lograr el objetivo de "hacer una cosa, amar una cosa y ser dedicado" "Una línea", establecer firmemente la conciencia laboral de "sociedad próspera y sociedad en decadencia" y dedicarse a trabajar de todo corazón como contador de xx, con cuidado; revisar las cuentas todos los días, controlar la calidad, resolver problemas prácticos de manera oportuna, coordinar emergencias en la oficina de ahorros y garantizar que el trabajo se desarrolle en secuencia efectiva. Establecer firmemente el concepto de servicio de "el cliente primero", utilizar siempre un servicio civilizado y de alta calidad como estándar para medir todo el trabajo, exigirnos estrictamente, aceptar conscientemente la supervisión de los clientes, realizar críticas y autocríticas periódicas y esforzarnos por ser una persona XX calificada.
2. Cumplir las normas y reglamentos y desempeñar sus funciones.
En mi trabajo anterior, pude cumplir estrictamente varias políticas y regulaciones financieras y cumplir concienzudamente con mis responsabilidades. Al manejar asuntos contables, puede utilizar con precisión comprobantes, asuntos y cuentas contables en estricta conformidad con la naturaleza de los fondos, las características comerciales, los requisitos de gestión y contabilidad y cumplir con el registro diario y la verificación diaria para garantizar que los elementos estén completos y el contenido; verdadero y completo, y los números son claros y legibles para garantizar que la contabilidad Maneje los "cinco no" y las "seis coherencias" en la contabilidad al manejar negocios de ahorro, podemos implementar concienzudamente las disposiciones del "sistema de registro de nombre real"; " y registrar los documentos pertinentes. Al final de cada día hábil, se verifican uno por uno los diarios impresos por computadora y los registros de recibos y pagos de efectivo, y se respeta el sistema de almacén de tres cheques. Al completar y presentar estados contables, el contenido debe ser verdadero, los cálculos deben ser precisos, la letra debe ser clara, las firmas deben estar completas y las cifras relevantes en varios estados y proyectos deben presentarse a tiempo. coherente.
En tercer lugar, mejorar la conciencia sobre la prevención
Puede mejorar continuamente la conciencia sobre la prevención de la seguridad, implementar concienzudamente diversas medidas preventivas e implementar trabajos de seguridad. Cumpla con los requisitos de seguridad pertinentes de Associated Press y siga estrictamente varios sistemas. Durante el servicio, ser capaz de permanecer alerta en todo momento, seguir estrictamente los requisitos de "tres prevenciones y una garantía", memorizar los planes antirrobo, antirrobo y antidisturbios y los números de teléfono de alarma, y ser competente en el dominio y utilizando diversos equipos de prevención. Compruebe siempre si el circuito y el teléfono están normales y si los dispositivos de protección están intactos.
Cuando haya situaciones anormales, aquellas que se puedan manejar en el lugar se manejarán en el acto, y las que no se pueden manejar se informarán a los superiores de manera oportuna para garantizar que no se salgan de control las 24 horas del día. . Al mismo tiempo, fortaleceremos la gestión de comprobantes y sellos para evitar que los casos se presenten en origen. Predicando con el ejemplo, los empleados tienen responsabilidades claras y son conscientes de las precauciones para garantizar la seguridad y un trabajo sin accidentes.
En cuarto lugar, hay logros y deficiencias.
Después de un año de trabajo, he acumulado mucha experiencia y he avanzado mucho en todos los aspectos. Sin embargo, todavía hay muchas deficiencias, como una iniciativa insuficiente en el aprendizaje, especialmente para los nuevos cambios en el mundo. El sistema y el aprendizaje prescrito, la eficiencia del trabajo y la velocidad aún deben mejorarse. En el futuro, continuaré estudiando mucho, enriqueciendo mis conocimientos profesionales y esforzándome por convertirme en un contador XX calificado.