Seis Diligencias: Seis reglas que debes conocer para gestionar y operar un negocio

Los gigantes de Internet de China han escuchado con frecuencia noticias sobre despidos desde febrero. Tanto los "despidos de Alibaba" como los "despidos de Tencent" se han convertido en búsquedas candentes; las pequeñas y medianas empresas a mi alrededor también se enfrentan a la quiebra. perdieron sus puestos de trabajo debido a la inestabilidad del mercado. Durante la recesión, el producto no pudo venderse y tuvieron que declararse en quiebra.

Estos tres años difíciles también nos han hecho darnos cuenta de que dirigir un negocio no es sencillo, es como remar en un mar embravecido. Si no tienes cuidado, el barco se arruinará. En este momento, debo mencionar las ideas del Sr. Kazuo Inamori que mi empresa anterior había estado defendiendo. Señaló que una empresa es como un barco y los administradores son los timoneles del barco. Hasta dónde puede llegar una empresa está estrechamente relacionado con la capacidad de su líder. Como empresario famoso, fundó el conocido Grupo Kyocera en los 50 años transcurridos desde su creación en 1959, incluso durante la crisis financiera asiática de 1997-1998, el estallido de la burbuja de Internet en 2001-2002 y la crisis financiera. En 2008, el Grupo Kyocera nunca perdió dinero. Debo decir que el Sr. Kazuo Inamori tiene sus propios métodos y conocimientos únicos.

Las seis diligencias que quiero compartir con ustedes hoy son el resumen del Sr. Kazuo Inamori de su experiencia y pensamientos empresariales, y brindan a los gerentes de negocios una idea sobre cómo administrar mejor el negocio. Proporciona seis diligencias específicas. directrices eficaces y replicables.

Inamori Kazuo menciona en el libro que "dar tanto esfuerzo como cualquier otra persona" es "hacer lo mejor que puedas y trabajar duro". Señaló que llevar un buen negocio y hacer feliz la vida son indispensables.

Mucha gente siempre piensa que mientras nos asciendan y hagamos una fortuna, y nuestro negocio sea estable, podemos estar relajados y tranquilos, pero el Sr. Kazuo Inamori nos dio una bofetada contundente. . Dijo que si no puedes trabajar duro, el éxito en los negocios y en la vida será un mes en el agua, una flor en el espejo y nunca se logrará en toda la vida.

Mucha gente dirá que Li Jiaqi, Weiya y muchas celebridades de Internet han logrado sus logros actuales al ser el centro de atención. Si eligen la dirección equivocada, la dirección es más importante que la diligencia.

Pero ya sabes, en los primeros días de su carrera, Li Jiaqi trabajaba como maquilladora durante el día y hacía transmisiones en vivo después de salir del trabajo por la noche. Es responsable de todo el trabajo de redacción y clasificación de productos por sí mismo, trabajando más de 15 horas. Además, la transmisión en vivo no transcurrió sin problemas en los primeros tres meses y hubo pocos espectadores, lo que hizo que Li Jiaqi quisiera abandonar su carrera de transmisión en vivo. Pero bajo la persuasión de su agente, Li Jiaqi decidió darse otra oportunidad. Desde entonces, el número de retransmisiones en directo ha ido aumentando paulatinamente. Sin los esfuerzos y la lucha iniciales, creo que sería difícil para Li Jiaqi convertirse en un "hermano del lápiz labial". Siempre vemos el glamour frente a las personas, pero siempre ignoramos la tristeza y el sufrimiento detrás de ellas.

Como dijo el Sr. Kazuo Inamori en el libro, cuando fundó Kyocera a la edad de 27 años, a menudo trabajaba desde temprano en la mañana hasta la medianoche, o incluso una o dos de la madrugada. Tenía exceso de energía, pero porque se inspiró en su tío: incluso si su nivel educativo no es alto, no tiene conocimientos de contabilidad financiera ni filosofía empresarial, su arduo trabajo día tras día puede obtener grandes recompensas. trabajamos duro?

Como directivo de empresa, primero debes trabajar con diligencia y esforzarte por crear valor para la empresa. Sólo así podremos hacer realidad nuestras ambiciones corporativas y crear una vida feliz para nosotros mismos.

A medida que sus negocios continúan expandiéndose, muchos dueños de negocios se han vuelto gradualmente arrogantes. Por ejemplo, creo que nuestros líderes actuales dicen con arrogancia todos los días "Soy una empresa líder", lo cual es muy fatal para la empresa.

El presidente Mao dijo una vez: "La humildad hace que la gente progrese, el orgullo hace que la gente se quede atrás. Por lo tanto, en el proceso de operación empresarial, ya sea una pequeña empresa desconocida o una empresa que cotiza en bolsa que se ha convertido en un gigante". Siempre debemos ser humildes como gerentes. Después de todo, la modestia también es un factor de carácter importante al nacer.

Como dice el refrán, muchos trucos traerán pérdidas pero ganancias modestas. Por lo tanto, debemos mantener una actitud humilde y respetar a nuestros empleados, clientes, socios comerciales y otras partes interesadas en nuestras operaciones. Sólo así las empresas podrán prosperar y no ir cuesta abajo.

Zengzi dijo: "Ahorro tres veces al día. ¿Soy infiel a los demás? ¿No confías en mí cuando hago amigos? ¿No puedes aprender? Es decir, estamos obligados a reflexionar". sobre nosotros mismos muchas veces al día y vemos. ¿Ha hecho lo mejor que pudo por los demás, se ha comunicado sinceramente con sus amigos y ha revisado las lecciones que le enseñó su maestro?

Por supuesto, lo mismo ocurre con las operaciones comerciales. Si desea que su negocio sea invencible, necesita perfeccionar su alma, mejorar su mente, cultivar y organizar su hogar espiritual, contener el yo malvado en su corazón y dejar que su verdadero yo bueno continúe creciendo.

El Sr. Kazuo Inamori dijo que debemos aprender a estar agradecidos por todo lo que nos rodea, porque la gente no puede vivir sola en el mundo y nadie es una isla. Además, los humanos somos animales sociales, animales de grupo. Siempre estamos en contacto con la gente, así que cuando expreses gratitud por todo, te sentirás relajado y feliz, y las personas que te escuchen también se sentirán cómodas. Naturalmente, crearéis una atmósfera armoniosa y feliz, de modo que no sólo podéis ser felices, sino que también podéis transmitir energía positiva a los demás. Esta situación es mucho mejor que quejarse y enfadarse.

Como dice el refrán: “Cuando bebas agua, no te olvides del hombre que cavó el pozo”. Sepa ser agradecido y exprese su gratitud con frecuencia. Si dicen "gracias" con frecuencia, el camino puede ser más ancho y más largo.

“Sé amable con los demás y lo bueno será recompensado”. El Sr. Kazuo Inamori cree firmemente en tratar bien a los demás, para que no sólo el cliente, sino también los familiares y allegados puedan obtener buenos resultados. Por lo tanto, sugirió que debes ser bondadoso, tratar a los demás con amabilidad, compasión, bondad y compasión. Descubrirás que esto te traerá mucha suerte. Pero el autor también habló del tema del endeudamiento en el libro para advertirnos que aunque tenemos que hacer una buena acción todos los días, debemos distinguir entre "gran favor" y "pequeño favor". "Pequeños favores y pequeños favores" son la ayuda que aceptamos dar independientemente del motivo, y "grandes favores y pequeños favores" son la ayuda que realmente damos basándose en considerar a la otra parte. A veces es más valioso hacer "un gran bien".

Por supuesto, “acumular buenas obras pensando en el altruismo” también se refleja en muchos aspectos. Por ejemplo, los profesores guían a los estudiantes. Aunque saben que los estudiantes pueden cometer errores, este es un proceso necesario para que los estudiantes crezcan, por lo que pueden estar seguros de que pueden hacerlo con valentía. Por ejemplo, los padres educan a sus hijos, aunque saben que sus hijos se enfrentarán a todo tipo de personas y cosas complicadas cuando ingresen a la sociedad, este es un proceso necesario para que los niños se conviertan en adultos independientes, por lo que los padres solo prestan atención y apoyo en silencio. las escenas, y no harán varias cosas por sus hijos.

Finalmente, deberíamos aprender a olvidar el fracaso. Sólo así podremos dedicarnos a un nuevo trabajo. Preocupación, preocupación, fracaso, etc. Todas son cosas comunes en la vida. Si nos limitamos a esta emoción, no hay salida a ella. Si quedamos demasiado atrapados en esta preocupación emocional, nos resultará difícil lograr avances. Toda empresa siempre recibe comentarios negativos del mundo exterior. Si no podemos afrontar los reveses y los fracasos, nos sentiremos decepcionados y miserables. Esto requiere que enfrentemos los hechos, no nos quedemos en el pasado y aclaremos nuestros pensamientos antes de comenzar, para que podamos salir del hoyo.

Se dice que lo que no puede derrotarte te hará más fuerte.

A partir de la experiencia exitosa de Inamori Kazuo y las historias de éxito de sus estudiantes, también sabemos que solo realizando seis mejoras continuamente podemos volvernos más maduros y diligentes en la acción y, en última instancia, lograr nuestros objetivos.