Los salarios en la sucursal de Xinyongzhonghe Xi’an son muy bajos.
1. Depende de su propia capacidad y experiencia. Un pasante suele ganar 1.500 al mes, un asistente gana entre 2.000 y 3.000 y un director de proyecto suele ganar más de 7.654.380 millones al año.
2. La capacidad y la carga de trabajo de cada uno son diferentes, y su tratamiento definitivamente será diferente.
3. Los salarios del crédito son realmente bajos y las bonificaciones de fin de año son básicamente insignificantes. El mismo nivel a menudo empeora año tras año, lo que significa que el salario por desempeño es relativamente alto, pero de hecho, solo el 20% del desempeño se paga a largo plazo, que es alrededor de 200. No importa lo ocupado que esté, hay un límite de 1,5 y el resto del tiempo es mano de obra gratuita. Trabajé allí durante un año y estáis todos cabreados. La clave es mantener la confidencialidad de su salario al presentar la solicitud.