¿Los funcionarios públicos deben tomarse 2,5 días libres?

2,5 días libres a la semana no es sólo un beneficio para los funcionarios.

En agosto de 2015, las "Varias opiniones sobre una mayor promoción de la inversión y el consumo turístico" del Consejo de Estado propusieron que los lugares y unidades calificados puedan optimizar y ajustar los arreglos de trabajo y descanso de verano de acuerdo con las condiciones reales, brindando a los empleados el viernes por la tarde. y fin de semana Crear condiciones favorables para salir de ocio y vacaciones.

Después de la publicación del documento mencionado anteriormente, Peng Decheng, uno de los redactores del documento y funcionario de la Administración Nacional de Turismo, explicó una vez: "El trabajo y el descanso flexibles requieren que, bajo la premisa de cumplir con las 40 horas semanales requeridas por la ley nacional, las horas de trabajo del viernes por la tarde se reducirán para otros días hábiles con anticipación... en lugar de acortar las horas de trabajo legales semanales y organizar directamente un feriado para el viernes por la tarde." /p>

En otras palabras, el horario laboral flexible no es un sistema de trabajo de 36 horas.

El responsable pertinente del Consejo de Estado señaló: "El Consejo de Estado tiene regulaciones claras sobre las horas de trabajo de los empleados. No podemos organizar directamente el tiempo de trabajo del viernes por la tarde para otros días hábiles. En cuanto al cálculo de El tiempo de descanso del viernes por la tarde en las vacaciones anuales remuneradas, el trabajo gubernamental, la producción y las operaciones de la empresa y los intereses de los empleados también deben tenerse en cuenta en función de la situación real, y no pueden deducirse simplemente de las vacaciones anuales o las vacaciones legales, independientemente de la situación real. situación.”