¿Se puede reembolsar el seguro de pensión?
Las primas pagadas del seguro de pensión básica no se pueden retirar por adelantado, pero quienes cumplan una de las siguientes condiciones pueden solicitar el pago único:
Después de las personas que participan en la pensión básica seguro para los empleados que alcanzan la edad legal de jubilación, el pago acumulado es inferior a 15 años;
Después de recibir la solicitud, la agencia de seguro social informará al solicitante por escrito del derecho a transferirse al nuevo seguro social rural. el seguro de pensión o el seguro de pensión social para residentes urbanos y las consecuencias de la terminación de la relación del seguro de pensión básica del empleado.
Después de mi confirmación por escrito, la relación básica del seguro de pensión para empleados finalizará y el saldo de la cuenta personal se me pagará en una sola suma.
No se permite el retiro anticipado de las cuentas personales del seguro básico de pensiones de los empleados. Si una persona abandona el país para establecerse antes de alcanzar las condiciones legales para recibir los beneficios del seguro de pensión básico, deberá conservar una cuenta personal. Cuando se cumplan las condiciones legales para recibir los beneficios del seguro de pensión básico, el individuo disfrutará de los beneficios del seguro de pensión correspondiente. de acuerdo con las regulaciones nacionales.
Entre ellos, quienes hayan perdido la nacionalidad de la República Popular China podrán solicitar por escrito la rescisión de la relación del seguro de pensión básica del empleado al salir del país o después de abandonar el país.
Base jurídica: “Ley de Seguro Social de la República Popular China”.
Artículo 11 El seguro básico de pensiones se combinará con la mancomunación social y las cuentas personales. El fondo básico del seguro de pensiones se compone de contribuciones de los empleadores, contribuciones individuales y subsidios gubernamentales.
Artículo 12 El empleador pagará las primas del seguro de pensión básica de acuerdo con la proporción del salario total de los empleados estipulada por el Estado y las registrará en el fondo común del seguro de pensión básica. Los empleados deben pagar las primas del seguro de pensiones básico de acuerdo con la proporción salarial estipulada por el Estado y registrarlas en sus cuentas personales. Los hogares industriales y comerciales individuales sin empleados, los empleados a tiempo parcial que no hayan participado en el seguro de pensión básico del empleador y otras personas con empleo flexible que hayan participado en el seguro de pensión básico deberán pagar las primas del seguro de pensión básico de conformidad con las reglamentaciones nacionales y registrarlos por separado en el seguro básico de pensión Administrar fondos y cuentas personales.