Red de conocimiento de divisas - Conocimiento de acciones - Concepto cultural de la miel de Guanshengyuan

Concepto cultural de la miel de Guanshengyuan

La cultura corporativa muestra la personalidad de la empresa y determina la dirección de desarrollo de la misma. En los últimos años, Guanshengyuan ha otorgado gran importancia a la construcción de la cultura corporativa. Con el desarrollo continuo de la empresa del grupo, la connotación de la cultura corporativa también se expande y profundiza constantemente. Utilice la construcción de la cultura corporativa para alentar a los empleados a mantener siempre una pasión animada y un espíritu de lucha intrépido para luchar constantemente por el primer lugar y la gloria, promoviendo así el desarrollo económico de Guanshengyuan. Hasta ahora, Guanshengyuan ha formado una cultura corporativa única, a saber: la cultura del "cuatro uno" de una tarjeta, un sello, un libro y una canción.

"Cada empleado de Guanshengyuan tiene una tarjeta. Todas las mañanas, a partir de las 8:00, los empleados de "Guanshengyuan" ingresan al edificio de oficinas uno tras otro. Cada uno de ellos sostiene una tarjeta de trabajo IC en la mano y la pasa por el tablero sensor de 10 * 30 cm en la pared de la puerta. " Con un pitido, la computadora registró la hora en que el empleado ingresó a la empresa. Al mismo tiempo, esta tarjeta es también la llave de la oficina. Con el mismo "bip", se puede abrir la puerta de la oficina y la computadora también registrará simultáneamente la hora en que los empleados ingresan a la oficina. Hay muchas más funciones de esta tarjeta, como la función de tarjeta de préstamo de libros, la función de deducir dinero para cenar, etc. Sin embargo, a lo que Guanshengyuan le presta más atención es a su función de reflejar la imagen de los empleados de "Guanshengyuan". De la cinta verde del uniforme cuelga una tarjeta de trabajo IC con fondo verde, que contiene el nombre del empleado, el departamento de trabajo y el nombre de la empresa. Esta "tarjeta" también da a los empleados un sentido de honor colectivo. Formé una buena imagen corporativa y de empleados.

"Guanshengyuan" tiene una canción, "Guanshengyuan Song" de "With You Forever", que es el orgullo de la gente de "Guanshengyuan". "La corona de verde, el estilo espléndido durante cientos de años; la vida eterna, tú y yo estamos juntos día y noche; el jardín infinito extiende los corazones de cada uno; la comida es deliciosa, los sueños son dulces, haciendo la vida perfecta. Sabor compite por lo mejor, la industria sobrevive, la gente prospera en el jardín; un Guanshengyuan estará contigo para siempre". Siempre que la gente de Guanshengyuan cante esta "Canción de Guanshengyuan", se sentirán extremadamente orgullosos. En el edificio de oficinas del Grupo Guanshengyuan, la melodía principal del hermoso vals de tres pasos "Canción de Guanshengyuan" sonará en cada piso antes de ir a trabajar por la mañana, antes del almuerzo y después de salir del trabajo por la noche.

"Guanshengyuan" tiene un sello. Cada empleado de "Guanshengyuan" lleva un sello de la empresa en el pecho. Cuando las ventas del Grupo Guanshengyuan alcanzaron los 5 mil millones de yuanes en 1999, sus ingresos operativos entre las empresas del Grupo Industrial de Shanghai se ubicaron entre los diez primeros durante tres años consecutivos. En este momento, "Guanshengyuan" tiene cierta reputación y una buena imagen pública en la sociedad. "Guanshengyuan" aprovecha esta oportunidad para promover el honor y el orgullo corporativo entre los empleados: que todos los empleados usen el sello de la empresa. de orgullo trabajar en una empresa con cierta reputación y buen desempeño, y la estimulación continua de este sentido de honor y orgullo tendrá un efecto de retroalimentación inesperado.

"Guanshengyuan" tiene un libro. Esto refleja la historia de desarrollo de "Guanshengyuan". La empresa ha formado una cultura corporativa única en su difícil proceso de desarrollo: es importante realizar un resumen de trabajo cada seis meses para "Guanshengyuan". Resuma la historia de "Guanshengyuan" y descubra las leyes adecuadas para el desarrollo de "Guanshengyuan". La historia del desarrollo de "Guanshengyuan" es un activo valioso para todas las personas de "Guanshengyuan".

La cultura corporativa formada. por la integración de los "Cuatro Unos" es "Guanshengyuan". Un fenómeno único de "Guanshengyuan". La cultura corporativa de Guanshengyuan forma una fuerza inspiradora e inspira a la gente de "Guanshengyuan" a avanzar con valentía.

上篇: ¿Qué tipo de cuenta contable es el ingreso por diferencia de precios procedente de la liquidación de reservas de cereales y petróleo? 下篇:
Artículos populares