Red de conocimiento de divisas - Conocimiento de acciones - ¿Qué significa que no se ha pagado la seguridad social de la empresa?

¿Qué significa que no se ha pagado la seguridad social de la empresa?

Análisis jurídico: Se ha pagado la seguridad social, pero las investigaciones muestran que el motivo del impago es el problema de conexión entre el sistema bancario y el sistema de pago de la seguridad social. Generalmente, el tiempo de contraoferta del banco es de 3 días hábiles y la contraoferta del sistema de seguridad social puede provocar retrasos en la información. Regulaciones del tiempo de pago de la seguridad social: el tiempo de procesamiento de la seguridad social es de 1 a 20 y la tarifa de transferencia de la Oficina de Seguridad Social se traslada de 22 a 30 (el tiempo de transferencia no urbana se adelanta a 10). Las primas mensuales del seguro social se transferirán uniformemente a la cuenta del sistema de la oficina de impuestos y luego la oficina de impuestos las transferirá a la cuenta personal, generalmente antes de fin de mes. El saldo de su tarjeta personal de seguridad social se puede consultar alrededor del día 3 del mes siguiente.

Base jurídica: “Ley de Seguro Social de la República Popular China”.

Artículo 57 El empleador deberá, dentro de los 30 días siguientes a la fecha de establecimiento, solicitar el registro en el seguro social a la agencia local de seguro social con su licencia comercial, certificado de registro o sello de empresa. La agencia de seguro social examinará la solicitud dentro de los quince días siguientes a la fecha de recepción y expedirá un certificado de registro de seguro social. Si se modifican los elementos del registro del seguro social del empleador o se despide al empleador de conformidad con la ley, deberá acudir a la agencia del seguro social para gestionar los cambios o cancelar el registro del seguro social dentro de los 30 días a partir de la fecha del cambio o la terminación. Los departamentos de supervisión y administración del mercado, los departamentos de asuntos civiles y los organismos de gestión de establecimientos institucionales informarán con prontitud a las agencias de seguridad social sobre el establecimiento y despido del empleador, y los órganos de seguridad pública informarán con prontitud al seguro social sobre el nacimiento, la muerte, el registro del hogar y la migración del individuo. y cancelación.

Artículo 58 El empleador deberá solicitar a la agencia de seguro social el registro en el seguro social de sus empleados dentro de los 30 días siguientes a la fecha de empleo. Si no se completa el registro del seguro social, la agencia del seguro social determinará las primas del seguro social a pagar. Los hogares industriales y comerciales individuales sin empleados que participen voluntariamente en el seguro social, los empleados a tiempo parcial que no participen en el seguro social del empleador y otro personal de empleo flexible deben solicitar a la agencia de seguro social el registro en el seguro social. El estado establece un número de seguridad social personal unificado a nivel nacional. El número de seguro social de un individuo es el número de identificación de un ciudadano.

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