Red de conocimiento de divisas - Conocimiento de acciones - ¿Qué conocimientos debe dominar un cajero cuando se incorpora por primera vez al trabajo?

¿Qué conocimientos debe dominar un cajero cuando se incorpora por primera vez al trabajo?

(1) Para el cobro y pago en efectivo se cuenta con un certificado de aprobación.

Seguir estrictamente las normas pertinentes del sistema nacional de gestión de efectivo y revisar y procesar los pagos en función de los recibos y comprobantes de pago firmados por los auditores. Para las partidas de gastos importantes, deben ser revisadas y firmadas por el supervisor de contabilidad, el jefe de contabilidad o el líder de la unidad antes de que puedan ser procesadas. Una vez realizado el pago, el comprobante de pago deberá estar firmado y sellado como "Recibido" y "Pagado".

(2) Gestionar la liquidación bancaria y estandarizar el uso de cheques.

Controlar estrictamente la firma de cheques en blanco. Si es necesario emitir un cheque de transferencia sin completar el monto debido a circunstancias especiales, el nombre del beneficiario, el propósito del dinero, la fecha de emisión, el límite especificado y el período de reembolso deben estar escritos en el cheque, y el beneficiario debe firmar en el registro especial. Los cheques en blanco posfechados deben entregarse al emisor. Los cheques llenados incorrectamente deben tener el sello "nulo" y conservarse con el talón. Cuando se pierde un cheque, debe informar la pérdida a su banco inmediatamente. No se permite alquilar ni prestar cuentas bancarias a ninguna unidad o individuo para su liquidación.

(3) Lleve los diarios cuidadosamente para garantizar la liquidación diaria.

Según el comprobante de pago completado, registre uno por uno los diarios de caja y depósito y conserve el saldo. El saldo contable de efectivo debe conciliarse rápidamente con los extractos bancarios. Se debe preparar un extracto bancario al final del mes para que el saldo contable sea coherente con el ajuste del saldo en el extracto. Para cuentas finales, consulte a tiempo.

(4) Mantener efectivo disponible y conservar valores negociables.

Para el efectivo y valores diversos, es necesario garantizar su seguridad e integridad. El efectivo disponible no excederá el límite aprobado por el banco y el exceso se depositará en el banco de manera oportuna. No está permitido utilizar "billetes blancos" para compensar efectivo y no está permitido apropiarse indebidamente de efectivo a voluntad. Si hay escasez o excedente de efectivo disponible, se deben identificar las razones y abordarlas en consecuencia.

(5) Mantener los sellos pertinentes y registrar y cancelar cheques.

Los precintos gestionados por los cajeros deberán conservarse adecuadamente y utilizarse en estricto cumplimiento de las finalidades prescritas. Sin embargo, los distintos sellos utilizados para la emisión de cheques no podrán ser conservados por una sola persona.

(6) Consultar los comprobantes de ingresos y gestionar la liquidación de ventas.

Revise cuidadosamente los documentos relevantes del negocio de ventas, maneje la liquidación de ventas y cobre el dinero de las ventas de manera oportuna en estricta conformidad con el contrato de venta y el sistema de liquidación bancaria. Cuando se produce una disputa de ventas y se rechaza un préstamo, se debe notificar a los departamentos pertinentes para que la resuelvan lo antes posible.

Características del trabajo de caja

1. El trabajo de cajero es responsable de las actividades de recaudación, pago y depósito de los fondos monetarios de una unidad. Está expuesto al entorno general de las actividades sociales y económicas y está relacionado con el funcionamiento económico de toda la sociedad. Mientras esta unidad tenga actividades económicas, el cajero deberá tener relaciones económicas con ella. Por ejemplo, los cajeros deben comprender las políticas y regulaciones contables nacionales pertinentes y participar en capacitación en esta área. Los cajeros deben acudir a los bancos con frecuencia. Por tanto, el trabajo de cajero tiene un amplio carácter social.

2. Profesionalismo. Como puesto importante en el trabajo contable, los cajeros tienen habilidades operativas y reglas de trabajo especiales. Se sabe muy bien cómo completar el comprobante y cómo registrar la cuenta del cajero. Incluso el uso y manejo de la caja fuerte son muy particulares. Por lo tanto, para hacer un buen trabajo como cajero, por un lado, se necesita cierta formación profesional, por otro lado, también es necesario acumular experiencia en la práctica, dominar los conceptos básicos del trabajo y dominar el uso de herramientas de oficina modernas. y ser un cajero calificado.

3. El trabajo de cajero es un trabajo muy orientado a las políticas y cada aspecto de su trabajo debe realizarse de acuerdo con las regulaciones nacionales. Los cobros y pagos en efectivo se manejan de acuerdo con las regulaciones nacionales de gestión de efectivo, y los negocios de liquidación bancaria se manejan de acuerdo con los métodos de liquidación bancaria nacionales. Leyes y reglamentos como la "Ley de Contabilidad" y las "Normas Básicas de Trabajo Contable" incorporan el trabajo de cajero al trabajo contable y establecen regulaciones y requisitos específicos para el trabajo de cajero. Si un cajero no domina estas políticas y regulaciones, no podrá hacer un buen trabajo como cajero; no actuar de acuerdo con estas políticas y regulaciones viola la disciplina financiera.

4. Oportunidad. El trabajo de un cajero es muy urgente. Existen requisitos de tiempo estrictos sobre cuándo pagar los salarios de los empleados, cuándo consultar los extractos bancarios, etc., y no se puede perder ningún día. Por lo tanto, el cajero debe tener un horario en mente, realizar todas las tareas de manera oportuna y garantizar la calidad del trabajo del cajero.

上篇: ¿Es útil la recopilación de normas de referencia para el Examen Nacional de Calificación Profesional y Técnica de Contabilidad? 下篇: ¿Cuáles son los métodos para analizar la eficiencia del financiamiento corporativo? Las dificultades de financiación siempre han sido un cuello de botella que restringe el desarrollo de las pequeñas y medianas empresas. Hay muchas razones para esta situación, uno de los factores importantes es que las empresas tienen poco conocimiento de las herramientas de financiación o las utilizan mal. Aunque actualmente existen pocos tipos de herramientas de financiación, especialmente para las pequeñas y medianas empresas, todavía existen algunas herramientas nuevas que se pueden utilizar además de los préstamos bancarios y las cotizaciones. Financiamiento mediante préstamos bancarios Los préstamos bancarios son el canal de financiamiento más utilizado por las empresas, pero los bancos tienen sus propios principios de control de riesgos, que están determinados por la naturaleza del negocio del banco. En lo que respecta a los bancos, generalmente no están dispuestos a asumir demasiados riesgos porque el endeudamiento no tiene derecho a los beneficios obtenidos por la empresa, por lo que no están dispuestos a pedir dinero prestado a empresas o proyectos de alto riesgo, incluso si sus expectativas las ganancias son altas. Por el contrario, los bancos prefieren a las empresas fuertes con ingresos o flujo de caja estables. Debido a estas características, para las pequeñas y medianas empresas, los préstamos bancarios tienen las siguientes desventajas principales en comparación con otros métodos de financiación: en primer lugar, tienen requisitos elevados, muchas cláusulas restrictivas y procedimientos complicados, en segundo lugar, el plazo del préstamo es relativamente corto y; hay pocos préstamos a largo plazo; en tercer lugar, el monto del préstamo es relativamente pequeño y es difícil obtener todos los fondos necesarios para el desarrollo empresarial a través de los bancos, especialmente las pequeñas y medianas empresas en las etapas inicial y empresarial. Para las pequeñas y medianas empresas, obtener préstamos bancarios mediante garantía de crédito es un medio factible. La garantía de crédito es un servicio intermediario entre bancos y empresas. Gracias a la intervención de garantías, los riesgos de los préstamos bancarios se dispersan y resuelven, se garantiza la seguridad de los activos bancarios y los canales de préstamo para las empresas se vuelven más fluidos. La mayoría de las instituciones de garantía de crédito implementan la gestión de membresía y son organizaciones de bienestar público, autodisciplinadas en la industria y con fines de lucro. Cuando las empresas miembro toman préstamos de los bancos, pueden ser garantizados por agencias de garantía de pequeñas y medianas empresas. Además, las pequeñas y medianas empresas también pueden solicitar servicios de garantía a empresas de garantía especializadas en servicios intermediarios. Con el apoyo de las políticas nacionales y los departamentos pertinentes, los préstamos de garantía de crédito se convertirán en otro método de financiación eficaz para las pequeñas y medianas empresas. La financiación de acciones y la cotización de acciones proporcionan a los inversores un mecanismo completo de inversión y salida. Hay muchas opciones para cotizar acciones de financiación de acciones, incluida la cotización en la junta principal o en el sector de pequeñas y medianas empresas. También hay muchas opciones para cotizar en el extranjero. En la actualidad, muchas empresas han realizado intentos relativamente exitosos. Para las pequeñas y medianas empresas, ha habido muchos casos exitosos de obtención de capital de riesgo a través de la financiación mediante acciones. La financiación mediante acciones es un mejor canal en las primeras etapas de la creación de empresas o cuando la etapa de investigación y desarrollo de productos necesita fondos con urgencia. , y el mercado necesita fondos urgentemente. La emisión de acciones es una forma de financiación de capital. Los inversores tienen derecho a reclamar los beneficios de la empresa, pero los fondos de inversión no pueden recuperarse. Los inversores asumen mayores riesgos, por lo que los rendimientos esperados son superiores a los de los bancos. Desde esta perspectiva, el costo de capital de la financiación de acciones es mayor que el de los préstamos bancarios. En concreto, los beneficios de la emisión de acciones son: los fondos recaudados no tienen fecha de vencimiento ni presión para reembolsar el capital; el monto de financiación único es grande; las restricciones sobre el uso de los fondos son relativamente flexibles; visibilidad de la empresa y aportar una buena reputación a la empresa; favorece ayudar a las empresas a establecer sistemas empresariales modernos y estandarizados; Para aquellas empresas de alta tecnología con gran potencial pero altos riesgos, la financiación mediante la emisión de acciones es una forma eficaz de acelerar el desarrollo de la empresa. Sin embargo, la cotización de acciones también tiene desventajas: primero, los requisitos de cotización son altos y el umbral de cotización es alto, lo que dificulta que la mayoría de las pequeñas y medianas empresas cumplan con las condiciones de cotización; segundo, el período de cotización es largo y la competencia es alta; feroz, que no puede satisfacer las necesidades urgentes de financiación de las empresas, en tercer lugar, las empresas deben soportar altos costos de divulgación de información, varios requisitos de divulgación de información pueden exponer secretos comerciales en cuarto lugar, la financiación de la cotización corporativa debe hacerse a costa de vender parte del capital social, descentralizando las empresas; control y transferir mayores ganancias. Desde esta perspectiva, el coste de cotizar una empresa en bolsa es relativamente alto. Si una empresa quiere recaudar fondos cotizando y emitiendo acciones, debe cumplir las condiciones de cotización. Los diferentes lugares de cotización requieren condiciones diferentes, pero en términos generales, tener buenas perspectivas de desarrollo es la clave para una financiación exitosa. Arrendamiento financiero El arrendamiento financiero es un nuevo método de financiación que integra crédito, negociación y arrendamiento. Su característica es que los derechos de propiedad y uso del objeto arrendado están separados. El arrendador compra equipos basándose en el equipo arrendado y los proveedores seleccionados por el arrendatario con el fin de proporcionar financiamiento al arrendatario. El arrendatario obtiene el derecho a largo plazo de utilizar el equipo a expensas del pago del alquiler mediante la firma de un contrato de arrendamiento financiero con. el arrendador. Para el arrendatario, el arrendamiento financiero se adopta para lograr fines de financiación a través de la financiación inmobiliaria y aliviar la presión financiera de la inversión fija. Además, el problema de la escasez de liquidez también puede resolverse mediante la venta y el arrendamiento posterior. El llamado arrendamiento posterior significa que la empresa vende los activos fijos existentes a la empresa de arrendamiento, y la empresa de arrendamiento continúa entregando los activos a la empresa en forma de arrendamiento posterior, de modo que la empresa pueda obtener fondos sin afectar la producción normal y operaciones.
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