¿La propuesta sobre la emisión privada de bonos corporativos es negativa o positiva?

Esta pregunta depende de la situación. Si el propósito de emitir bonos es expandir la producción de la empresa, está bien. Sería malo que fuera una solución pasiva a las dificultades que enfrenta la empresa. La emisión de bonos corporativos se refiere a valores emitidos por una sociedad anónima mediante procedimientos legales y acordados para reembolsar el principal y los intereses dentro de un período de tiempo determinado. Encarna y representa un determinado valor económico y es un instrumento financiero líquido que puede transferirse. Al igual que la financiación con acciones, la financiación con bonos es una financiación directa, mientras que la financiación con créditos es una financiación indirecta. En la financiación directa, los departamentos que necesitan fondos acuden directamente al mercado en busca de financiación y existe una correspondencia directa entre el prestatario y el prestatario. En la financiación indirecta, las actividades crediticias deben realizarse a través de intermediarios financieros, como los bancos, absorben los depósitos de la sociedad y los prestan a los departamentos que necesitan fondos. La financiación con bonos y la financiación con acciones son dos formas de financiación directa para las empresas.

1. Hay tres formas de emitir bonos corporativos: valor nominal, prima y descuento. En igualdad de condiciones, si el tipo de cupón de un bono es superior al tipo de interés de los depósitos bancarios del mismo período, se puede emitir a un precio superior al valor nominal del bono. Este método de emisión se denomina emisión con prima. Prima significa que la empresa pagará más intereses en el futuro y recibirá una compensación por adelantado si la tasa de interés del bono es menor que la tasa de interés de los depósitos bancarios en el mismo período, se puede emitir a un precio menor que el valor nominal; del bono, lo que se denomina emisión con descuento. El descuento significa que la empresa paga menos intereses en cada período del período posterior y compensa a los inversores por adelantado. Si la tasa de cupón del bono es la misma que la tasa de interés de los depósitos bancarios durante el mismo período, se puede emitir al tipo de cupón, lo que se denomina emisión a la par. La prima o descuento es el ajuste de la empresa emisora del bono al costo de los intereses durante la duración del bono.

En segundo lugar, el propósito de la emisión de bonos corporativos es recaudar fondos para la producción y la operación, salvaguardando al mismo tiempo los intereses de los inversores, de modo que la empresa que emite los bonos pueda reembolsar el principal y los intereses al vencimiento. Por lo tanto, la emisión de bonos corporativos debe cumplir las siguientes condiciones:

1. Los activos netos de una sociedad anónima no deberán ser inferiores a 30 millones de RMB, y los activos netos de una sociedad de responsabilidad limitada no deberán ser inferiores a 30 millones de RMB. no será inferior a 60 millones de RMB.

2. El total de los bonos acumulados no excederá el 40% del patrimonio neto de la empresa.

El beneficio distribuible promedio de los últimos tres años es suficiente para pagar el interés de un año de los bonos corporativos.

4. La inversión de los fondos recaudados está en línea con las políticas industriales nacionales.

5. La tasa de interés del bono no excederá el nivel de tasa de interés especificado por el Consejo de Estado. 6. Otras condiciones que especifique el Consejo de Estado.

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