¿Cómo se calcula la seguridad social que paga la empresa?

Muy complicado. Te daré una respuesta. Mírelo usted mismo más de cerca.

Seguro de pensión: el empleador paga el 21% por usted cada mes y usted paga el 8%.

Seguro médico: el empleador paga el 9% por usted cada mes y usted paga el 2; % más 10 yuanes Plan de enfermedad crítica (el plan de enfermedad grave cubre principalmente la hospitalización)

Seguro de desempleo: la empresa le pagará el 2% cada mes y usted pagará el 1%; >Seguro de accidentes laborales: la unidad pagará el 2% mensual Tú pagas el 0,5% y no tienes que pagar ni un centavo;

Seguro de maternidad: tu empleador te paga el 0,8% cada mes, y no tienes que pagar ni un centavo;

Fondo de Previsión de Vivienda: tu empleador te pagará el 8% cada mes y tú mismo pagarás el 8%.

Lo más importante es que de esta forma, la proporción de seguridad social que la empresa paga por ti cada mes debe ser 21%+9%+2%+0,5%+0,8%+8% = 41,3 %.

Tu pago mensual de seguridad social debe ser 8%+2%+11%+8% = 19%+10.

Por el momento, dejando de lado los 10 yuanes que pagó Yuanyou, la proporción de lo que la empresa te pagó debería ser de 413:190, es decir, si pagas 190 yuanes en seguridad social cada año. mes, la empresa pagará 413 yuanes en su cuenta de seguridad social y el dinero se agrega a su cuenta de seguridad social todos los meses.

Entonces, cuando no pueda verlo, las tarifas de seguridad social pagadas por. la empresa en realidad es más del doble que la tuya, así que cada mes No te sientas mal cuando pagas la seguridad social ~ Debes saber que la empresa paga mucho más que tú, pero es la empresa la que se siente mal.

Volver a tres seguros y un fondo y cinco seguros y un fondo, deberías verlo aquí. De hecho, se mencionan tres peligros en Jianghu.

Un fondo es exactamente igual a cinco seguros y un fondo, pero los tres seguros y un fondo provienen del seguro que pagas personalmente (pensión + médico + desempleo + fondo de previsión).

Sí, los cinco seguros y un fondo son los seguros que paga tu empresa (pensión + médico + desempleo + accidentes de trabajo + maternidad + caja de previsión). Basta decir que tres seguros y un fondo significan cinco seguros y un fondo.

Además de la empresa que puede pagarte la seguridad social, de hecho, las personas que no tienen trabajo pero tienen ingresos, o las personas que tienen una empresa pero no pagan la seguridad social, también pueden pagar la seguridad social. por sí mismos, pero las personas solo pueden pagar el seguro de pensión + el seguro médico. Las lesiones relacionadas con el trabajo, la maternidad, el desempleo y el fondo de previsión son cosas que usted personalmente no puede pagar.

A continuación se explica cuál es la base de pago del seguro social.

Todo el mundo sabía que el ratio de pago mensual de la seguridad social de la empresa es casi 413:190, por lo que ahora surge otra pregunta: ¿Cuál es la relación entre su pago mensual de la seguridad social y este ratio? ¿Cómo se determinan las cuotas de la seguridad social?

Quizás no hayas notado que cada provincia y ciudad publica una "base mínima de pago del seguro social" a principios de julio de cada año. Este número base se determina después de un cálculo estadístico basado en el salario promedio del empleado + beneficios + diversos subsidios del año anterior. La cifra base más baja anunciada por Nanjing en julio de este año fue de 1.189 yuanes. ¿Qué quiere decir esto? Esto significa que mientras Nanjing sea una unidad formal que paga el seguro social a sus empleados, el pago mensual mínimo para cada empleado es 1189×41,3% = 491 yuanes, y los empleados deben pagar al menos 189×19%+10 = 235438.

Pero ahora surge un nuevo problema. El salario de los empleados en Nanjing varía mucho. Algunas personas tienen un salario mensual de 1.000 y otras tienen un salario mensual de 10.000. ¿Significa esto que las personas que ganan 1.000 pagan las mismas cuotas de seguridad social que las que ganan 10.000?

Tenga en cuenta que este 1189 es el número base más bajo y hay un número base más alto por encima de 1189. El número de base más alto en Nanjing este año parece ser de más de 8.000. También olvidé los detalles. De todos modos, si su salario es inferior a 1189 yuanes por mes, la empresa también debe pagarle 1189 yuanes + 089 × 41,3% = 491 yuanes, y usted debe pagar al menos 1189 × 19 cada mes. Éste es el significado de 1189 como base de pago mínimo para la seguridad social: incluso si recibes 1000 u 800 yuanes al mes, ¡aún tienes que pagar la cantidad mínima de 1189 cada mes!

Sin embargo, si su salario es superior a 1.189, por ejemplo, recibe 3.000 yuanes al mes, cuando su empresa acuda a la Oficina del Trabajo para pagarle el seguro (las cuotas de seguridad social pagadas por su empresa, usted será deducido por la Oficina de Trabajo), hay que decirle a la oficina de trabajo: "Sí, tenemos un camarada aquí que gana 3.000 yuanes al mes. Por favor, deduzca las cuotas de seguridad social de acuerdo con el estándar de 3.000 yuanes". Luego, la Oficina de Trabajo utilizará 3.000 yuanes como base de pago para deducir el dinero de su empresa y de usted, y luego lo pagará a su cuenta de seguridad social.

En este momento, su empresa le pagará 3000 × 41,3% = 1239 yuanes cada mes y usted pagará 3000 × 19 yuanes cada mes.

En otras palabras, si su salario es inferior a 1189 yuanes, pagará 1189 yuanes cada mes; si su salario es superior a 1189 yuanes, pagará su salario real todos los meses. salvo que su salario sea superior a la base máxima. Si coges 10.000 al mes y la base máxima es 8.000, tú y tu empresa pagaréis en base a 8.000.

Aquí quiero exponer las prácticas descaradas de algunas empresas. Estas empresas pueden pagarle miles de salarios cada mes, pero cuando vaya a la oficina de trabajo a declarar su base, no lo informarán en función de su salario real. Por ejemplo, si recibe 3.000 yuanes al mes, es posible que le digan que sólo recibe 1.189×6.589 yuanes, y luego la oficina de trabajo sólo le deducirá 1.189×659 yuanes al mes.

¡No! Si es así, ¡entonces su empresa es una descarada! Porque la empresa paga más del doble de lo que pagas tú, ¡cuanto menos pagas tú, menos pagan ellos! Si se calcula en función de su salario real de 3.000 yuanes, deberían pagarle 3.000×41,3% = 1.239 yuanes en cuotas de seguridad social cada mes. Sin embargo, si se calcula en base a 1.189×4.638, solo deberían pagarle 189 yuanes cada mes. ¡Así que sufriste una gran pérdida! ¡Las empresas regulares solo informarán su salario real a la Oficina Laboral y deducirán dinero! ¡Solo esas empresas baratas te pagarán según el estándar mínimo sin importar cuán alto sea tu salario! ! ¡No creas que cuanto menos puedas deducir de tu seguro social cada mes, mejor! ! ¡Quizás haya sido acosado descaradamente por una empresa y no tiene idea! ! !

Es muy sencillo determinar el importe base que la empresa paga por usted: deduzca 300 yuanes para la seguridad social cada mes, y su importe base es casi 300÷19%≈1.578 yuanes. Depende de si tu salario es de esta cantidad. Si su salario es significativamente superior a 1578, por ejemplo, en realidad recibirá 3000 o 4000 por mes. Si sufre acoso, puede acudir a la brigada de inspección laboral local para demandar a su empresa. En términos generales, puede decir la verdad al demandar, pero es mejor encontrar pruebas (como recibos de sueldo) antes de demandar; de lo contrario, no podrá llevarse bien en la empresa después de demandar -+

Explique nuevamente que la proporción de seguridad social es diferente en varios lugares. Si no se encuentra en Nanjing, es posible que su tasa de pago no sea del 19%, pero ciertamente no será tan malo. Por ejemplo, tu base puede ser del 20% o del 22%, ¡pero definitivamente no será del 30% o del 40%! Por lo tanto, aunque la proporción en Nanjing es del 19%, los estudiantes de otros lugares también pueden utilizar esta proporción para calcular su propia base.

A continuación se presenta cuáles son estas cuotas de seguridad social y cómo utilizarlas.

Como se mencionó anteriormente, seguro social = seguro de pensión + seguro médico + seguro de accidentes laborales + seguro de maternidad + seguro de desempleo + fondo de previsión de vivienda.

Hablemos primero del seguro de pensiones.

Generalmente, este seguro se pagará 15 años antes de la jubilación, por lo que los estudiantes que quieran obtener una pensión deberán empezar a pagarla 15 años antes de la jubilación. Esto es similar fuera de Nanjing. Si paga un seguro de pensión a la edad de jubilación y es inferior a 15 años, el Estado le devolverá el 8% de la pensión ahorrada en su cuenta personal cuando se jubile.

Entonces te preguntarás, ¿dónde está el 21% que paga la empresa?

No puedes esperar que el país te lo dé. Después de jubilarse y quitarle su dinero personal, el estado transferirá el 21% del dinero pagado por el empleador al fondo de pensiones estatal. Este dinero ya no tiene nada que ver con usted.

Podrás decir: ¡Maldita sea! Ese es mi dinero. ¿Por qué no me lo das? Porque eso lo estipula el estado. Al reembolsar dinero, solo se reembolsará el dinero deducido por el individuo. Todo el dinero pagado por el empleador por él ha contribuido al país.——

Primero echemos un vistazo a cómo se calcula su pensión cuando. te jubilas.

El algoritmo de las pensiones es muy complicado porque el Estado cambia la base de pago una vez al año. Por ejemplo, si ahora tienes 30 años, tu base de pago actual es de 3.000 yuanes. Si la edad de jubilación es 55 años, entonces debes empezar a pagar el seguro de pensión antes de los 40 años. Si empiezas a pagar ahora cuando tienes 30 años, y tienes que pagar durante 25 años cuando tienes 55, entonces primero debes disfrutar de la pensión. En segundo lugar, si la base de pago de 3.000 yuanes en 25 años se convierte en 6.000 yuanes (me refiero a si), entonces cuando tengas 55 años, podrás obtener una pensión básica de 6.000 × 20% = 1.200 yuanes cada mes. te lo da. Además, ha acumulado mucho dinero en su cuenta personal durante los últimos 25 años.

Promedie la base de pago (3000 yuanes), luego, en los últimos 25 años, su cuenta personal debe tener 4500 × 8% (la proporción del seguro de pensión personal pagado) × 25 × 12 meses = 108 000 yuanes, luego, además de lo anterior 1.200 yuanes, también puedes obtener 108.000 yuanes cada mes. De esta manera, a partir de los 55 años, puedes recibir una pensión de al menos 120900=2100 yuanes cada mes. Por supuesto, la base nacional sigue aumentando cada año, por lo que además de sus propios 900 yuanes cada año, el dinero que recibirá cada mes después de la jubilación será más de 1200 yuanes, y su pensión definitivamente aumentará.

Así que cuanto más pagues por el seguro de pensión, mejor. Cuanto más pagues, más disfrutarás durante tu jubilación. Y después de que el país ajuste la base cada año, obtendrás más y más dinero. Es posible pagar 1.000 ahora y recibir 1.500 diez años después.

Aquí existe una política anormal, es decir, no importa dónde pague las cuotas de seguridad social, cuando se jubile, solo podrá regresar a su lugar de residencia para disfrutar de los beneficios de jubilación locales. Por lo tanto, las personas que pagan seguridad social en un lugar con una base alta pero se retiran a un lugar con una base baja para disfrutar de las pensiones sufrirán enormes pérdidas. ¿Por qué dices eso? Déjame darte un ejemplo. Si trabajó en Nanjing cuando era joven, pagó la seguridad social durante 20 años y luego se jubiló, pero si su registro familiar está en Heilongjiang, debe regresar a Heilongjiang para disfrutar de la pensión. Si has pagado cotizaciones en Nanjing durante 20 años y la base promedio es de 3.000 yuanes (me refiero a si), pero cuando te jubilas, la base de pago en Heilongjiang es solo de 1.000 yuanes (me refiero a si), entonces puedes Solo disfruta de 60 yuanes cuando te jubiles. ¡Esto es una pérdida! En resumen, si usted paga la seguridad social en un lugar rico y luego regresa a un lugar pobre para disfrutar de la seguridad social después de la jubilación, ¡habrá pagado mucho pero habrá disfrutado poco en su vida! ¡Pagar 3.000 yuanes puede que solo obtenga 1.000 yuanes! Es algo terrible, pero no hay nada que podamos hacer al respecto. Esta es la política nacional. Por lo tanto, preste atención a todos los estudiantes que actualmente están matriculados en lugares con una base baja, como Occidente, pero que trabajan en lugares con una base alta, como Beijing o Shanghai. O tiene que pagar la seguridad social en Occidente o traslada el registro de su hogar a Beijing o Shanghai antes de jubilarse; de lo contrario, estará haciendo un negocio que generará enormes pérdidas en su vida.

Entonces tal vez dirás, si el registro de mi hogar está en Nanjing, entonces sería fantástico si pagara contribuciones en Heilongjiang durante 20 años en un lugar con una base baja y disfrutara de altos beneficios después de la jubilación. ¡equivocado! ¿Crees que la Oficina Laboral de Nanjing te dejará disfrutarlo? ! En términos generales, ¡Nanjing encontrará motivos para rechazar directamente su transferencia! Serás más inteligente que tú en ese momento: ¡Heilongjiang no puede disfrutarlo y Nanjing tampoco puede disfrutarlo!

Pero algunos lugares tienen regulaciones laxas sobre esta situación. Por ejemplo, Nanjing le permite transferirse desde una base baja a Nanjing 5 años antes de la jubilación, y luego continuar pagando una base alta en Nanjing durante 5 años antes de que se le permita regresar a Nanjing para disfrutar de su pensión. Esta política puede variar de un lugar a otro. Es mejor que los estudiantes que planean transferirse de escuela en el futuro acudan ahora a la oficina laboral local para conocer este tema y evitar sorpresas cuando se jubilen.

Hablemos de seguro médico.

Las pólizas de este país asegurador son bastante buenas. Lo importante es que el reembolso por hospitalización es mucho. Como se mencionó anteriormente, el seguro médico pagado por el empleador es del 9% mensual y el seguro médico pagado por usted es aproximadamente el 2% más 10 yuanes. Esta grave enfermedad coordinará tu hospitalización. Del 11%, el Estado pagará el 2% de tu propio dinero a tu cuenta de seguro médico cada mes. Si usted paga la seguridad social según la base mínima de 1.189 yuanes cada mes, entonces 1.189 × 2% = 23,78 yuanes es el dinero que el Estado le paga personalmente a usted cada mes. Puede acumular este dinero y pasar su tarjeta directamente para comprar medicamentos o consultar a un médico, y el 9% restante se incluirá en el fondo común médico.

De acuerdo con las regulaciones de Nanjing, aquellos que comenzaron a pagar el seguro médico desde junio de 5438 hasta octubre de 2007 pueden usar sus tarjetas para comprar medicamentos o acudir a clínicas ambulatorias a partir de febrero de 2007, y los gastos de hospitalización pueden reembolsarse a partir de julio de 2007. . El informe es bastante complicado, por ejemplo:

Si usted fue hospitalizado el 1 de agosto de 2007 y vivió en el mejor hospital terciario de Nanjing, todos los medicamentos utilizados durante la hospitalización estaban cubiertos por un seguro médico, y el costo de la cirugía, hospitalización, etc. fue de 5.000 yuanes, luego el centro de seguro médico deducirá 1.000 yuanes al reembolsar, que es el precio inicial, y los 4.000 yuanes restantes se pueden reembolsar en 4.000 yuanes. Siempre que contribuya personalmente con 4000 × 14% = 560 yuanes, más el precio inicial anterior de 1000 yuanes, solo necesita pagar 1560 yuanes para gastar 5000 yuanes. Estos 1560 yuanes se pueden deducir de su tarjeta de seguro médico (si no lo hace). No lo uso a menudo) tarjeta). Para nosotros, los jóvenes, el seguro médico es mucho más importante que el seguro de pensiones.

Después de todo, el tratamiento médico y la hospitalización son demasiado caros, lo que también constituye el significado más importante de participar en el seguro social. Sin embargo, Nanjing estipula que después de la jubilación, debes pagar un seguro médico durante 25 años antes de poder disfrutarlo de por vida. Por lo tanto, si te jubilas a la edad de 55 años, debes comenzar a pagar el seguro médico a más tardar cuando tengas 30 años. años.

Hablemos del seguro de accidentes laborales.

Este tipo de seguro rara vez se utiliza en la práctica y no tengo mucho contacto con él. Lo que hay que recordar es que si tienes un accidente de trabajo o mientras vas a trabajar, se utilizará este seguro. Sin embargo, en la práctica, muchas personas no prestan atención a preservar las pruebas cuando sucede algo, lo que resulta en la imposibilidad de disfrutar de un seguro de accidentes laborales. Qué lástima. Si lo atropella un automóvil mientras está fuera de servicio, llame a la policía y deje que la policía investigue, grabe y tome fotografías para recopilar pruebas. Después de que la policía se ocupe del asunto, te entregarán un certificado de accidente o algo así, que podrás llevar a tu lugar de trabajo y solicitar trabajo. Si te pasa algo, deja que la gente se escape y no llames a la policía ni nada. Si no hay pruebas, generalmente no se reconocerá como una lesión relacionada con el trabajo.

Las lesiones relacionadas con el trabajo también tienen límites de tiempo. Si usted resultó lesionado en el trabajo el 1 de julio de 2007, debe reportarlo a su empleador inmediatamente, y entregar la evidencia y el certificado de identificación de accidente emitido por la policía, así como sus registros médicos de tratamiento médico u hospitalización después de la lesión laboral. , para que el empleador pueda utilizar estos materiales para la identificación de lesiones relacionadas con el trabajo. Su unidad debe enviar sus materiales válidos al Centro de Evaluación de Lesiones Laborales antes del 1 de agosto de 2007. Si ha transcurrido más de un mes desde la fecha de reconocimiento del accidente de trabajo, éste podrá no ser reconocido. Si tu empresa no te autentifica, puedes llevar los materiales al centro de tasación para su tasación. Lo mejor es no exceder el mes, de lo contrario será muy problemático.

Hablemos del seguro de maternidad.

Tomemos esto como ejemplo. Si eres una niña con un salario mensual de 1.000 yuanes, comienzas a pagar el seguro de maternidad desde junio de 2007 hasta 65.438 yuanes + 1 de octubre, y la base de pago es 1.189 yuanes, pero quedaste embarazada en marzo de 2007 y diste a luz al niño. a finales de febrero de 2007. Luego, después de que le den el alta del hospital, debe presentar rápidamente su certificado de matrimonio (no se pueden reembolsar los hijos solteros) + certificado de hijo único (en general, no se puede reembolsar un segundo hijo) + registros médicos + crear una tarjeta para el examen y todas las facturas para honorarios de cirugía hospitalaria + lista de hospitalización + resumen de alta, etc. Todos los materiales se envían a la Compañía. Si gasta 500 yuanes en una prueba de embarazo y 2000 yuanes en hospitalización y cirugía al dar a luz, en términos generales, la empresa básicamente puede reembolsarle dentro del alcance del seguro médico. El dinero que se le otorga después del reembolso incluye: 500 honorarios de examen + 2000 honorarios de cirugía de hospitalización + 1189 yuanes/mes × 4 meses = 7256 yuanes, 165438 yuanes/mes × 4 meses, que serán reembolsados especialmente por el centro de seguro médico.

El subsidio para niñas sólo se puede obtener mediante reembolso.

El estado estipula que las niñas deben ganar el salario promedio de cuatro meses al reembolsar el seguro de maternidad, por lo que si das a luz a un niño y te reembolsan el salario, ¡puedes ganar cuatro meses de salario sin gastar dinero! Si su salario base es más alto que su salario, por ejemplo, 1000 yuanes son 1189, entonces aún ganará dinero.

El seguro de maternidad deberá estar pagado durante un año antes de poder disfrutarlo, recuerda.

Otra pregunta es: los niños también pagan seguro de maternidad~ Entonces, ¿pueden los niños disfrutar del seguro de maternidad?

Si eres niño y tu esposa no tiene trabajo o en tu lugar de trabajo no paga seguro, y tienes pagado seguro de maternidad por más de un año cuando ella da a luz, también puedes reembolsar el seguro de maternidad. seguro. Pero en el ejemplo anterior, solo puede reembolsar 500 RMB por la tarifa del examen + la mitad de 2000 RMB por hospitalización y cirugía = 1250 RMB, y el subsidio es de 1189 RMB. Esto es algo que las niñas sólo pueden disfrutar si se lo reembolsan a sí mismas. Por el mismo gasto, las niñas pueden obtener un reembolso de 7.256 yuanes, mientras que los niños sólo pueden obtener un reembolso de 1.250 yuanes. Esta es probablemente una de las raras políticas que “discrimina a los hombres” en China. -+ Por lo tanto, es mejor que las niñas hagan planes antes de dar a luz y comiencen a pagar el seguro de maternidad de su empleador con un año de anticipación, para que puedan ¡dinero!

Si un niño quiere casarse con una esposa, lo mejor es casarse con una niña que haya pagado un seguro de maternidad durante un año al dar a luz y cuyo salario sea superior al suyo. Pero no importa si realmente no tiene seguro. También puedes reembolsarle el seguro de maternidad, pero no recibirás el subsidio salarial de cuatro meses y sólo podrás recibir la mitad del coste del reembolso al empleador.

Seguro de desempleo

Hay que pagar el seguro de desempleo durante un año antes de poder disfrutarlo. Generalmente, se necesitan dos meses por un año y cuatro meses por dos años, pero el. El máximo es 24 meses en la vida. Pongamos un ejemplo:

Si comenzaste a pagar el seguro en junio 5438+octubre 2007, y fuiste despedido por la empresa en junio 5438+octubre 2008, puedes pedirle a la empresa que te dé un seguro Dos meses de desempleo seguro. Si paga un seguro basado en 5438+0189 en junio de este año, puede obtener al menos 800 yuanes en dos meses.

O comenzó a pagar el seguro desde el 5 de junio de 438 hasta octubre de 2007, y su contrato con la compañía expiró desde el 5 de junio de 438 hasta octubre de 2008. Si no desea renovar, también puede pedirle a la compañía que le cobre dos meses de seguro antes. dejar su trabajo. Seguro de desempleo, más de 800 yuanes. Es decir, si el contrato expira o la empresa te despide, puedes solicitar a la empresa la prestación por desempleo durante un año y dos meses.

Pero si renuncias antes de que expire el contrato, no recibirás el seguro de desempleo aunque hayas pagado un año.

Mientras renuncie, y mucho menos pague 1 año, incluso si paga el seguro de desempleo durante 10 años, no recibirá ni un centavo si renuncia. El fondo de previsión para la vivienda es algo bueno.

Digámoslo de esta manera: si pagas 200 yuanes en el fondo de previsión cada mes, la empresa también depositará 200 yuanes en tu cuenta cada mes. Cuando compras una casa, solo te costará 400 yuanes. Si ha pagado 50.000 en esta vida, entonces su cuenta será de 65.438+ millones. No rechaces esta cosa buena.

El fondo de previsión se puede utilizar para comprar una casa, pagar préstamos, decorar, etc. Si su familia puede encontrar un terreno para construir una casa, el dinero para construirla también puede provenir del fondo de previsión.

Si no usas este dinero todo el tiempo, parece que podrás retirar todo el dinero cuando finalmente te jubiles.

[Avanzado]Explicación complementaria[5KB]

Hablemos de los lugares que son diferentes de Nanjing. A Magic no se le permite pagar el seguro médico. En otras palabras, el centro de seguridad social exige que las empresas cobren pensiones, prestaciones médicas, de desempleo, de accidentes laborales y de maternidad, pero el fondo de previsión puede pagarse o no porque está bajo la jurisdicción del centro del fondo de previsión. La proporción específica de la seguridad social es:

Seguro de pensiones: el empleador le paga el 22 % cada mes y usted paga el 8 %;

Seguro médico: el empleador le paga el 12 % cada mes. mes, pagas el 2%;

Seguro de desempleo: la empresa te paga el 2% cada mes y tú pagas el 1%;

Seguro de accidentes laborales: la empresa paga el 0,5 por usted todos los meses %, no tiene que pagar ni un centavo;

Seguro de maternidad: la unidad le paga el 0,5% cada mes y usted no tiene que pagar ni un centavo;

Fondo de previsión para vivienda: la unidad paga el 0,5% mensual. Usted paga el 7% cada mes y usted mismo paga el 7%.

Fondo de previsión de vivienda complementaria: la unidad le pagará el 8% cada mes y usted pagará el 8% usted mismo (esto solo está disponible para empresas estatales con buenos rendimientos en general, y la proporción está determinada por el propia empresa, por lo que es muy difícil para las empresas pagar el fondo de previsión moral).

Otro tema de qué hablar es la relación entre seguridad social y ajuste fiscal personal.

Al pagar los ajustes fiscales individuales, la base imponible se calcula después de deducir las deducciones personales. Sin embargo, cabe señalar que la parte del fondo de previsión y del fondo de previsión complementario superior al 12% (la parte pagada por personas físicas y empresas). ) también debe calcularse cuando se incluyen en la base imponible, por ejemplo, el fondo de previsión mencionado anteriormente del 7% y el fondo de previsión complementario del 8% suman un 15%, por lo que los individuos deberán deducir el 3%. Esta área utiliza seguro médico. Diferentes lugares tienen diferentes formas de realizar transferencias a cuentas personales. En Nanjing así es como gira la luna. Muchos lugares cambian anualmente. En concreto, el año de seguro médico es del 1 de abril al 31 de marzo del año siguiente, y a mediados de abril también se determinan los cambios en la base de pago de la seguridad social. El 1 de abril, la Oficina de Seguros Médicos adelantará un año de seguro médico personal (es decir, el 2%) a la cuenta de la tarjeta de seguro médico personal según la base de seguridad social de cada persona, pero en ese momento ocurrió un problema. El 1 de abril, cuando aún no se ha establecido la base de seguridad social para el año en curso, la Oficina de Seguro Médico sólo puede predecir las primas del seguro médico personal del año en curso basándose en la base del año anterior. ¿Qué debemos hacer con esta diferencia? Es decir, la posibilidad de compensar los pagos insuficientes o deducir los pagos excesivos el 1 de abril del año siguiente parece problemática. Así, por ejemplo, si alguien tiene un ingreso mensual promedio de 5.000 yuanes en 2004, un ingreso mensual promedio de 4.000 yuanes en 2005 y un ingreso mensual promedio de 6.000 yuanes en 2006, la Oficina de Seguro Médico lo acreditará en su cuenta personal. el 1 de abril de 2006. El Centro de Seguridad Social aún no ha aprobado la base de pago para 2006 (es decir, el ingreso mensual promedio en 2005), por lo que la Oficina del Seguro Médico todavía utiliza la base de pago para 2005 (es decir, el ingreso mensual promedio en 2004) para calcular el ingreso anual. monto de la cuenta personal, que es 5,000 *2%*12=1200, pero en realidad la cuenta personal de esta persona es de este año. Al mismo tiempo, los fondos personales de Año Nuevo acreditados en la cuenta el 1 de abril de 2007 siguen siendo 960 yuanes (en realidad 6000*2%*12=1440 yuanes), y el pago insuficiente de 480 yuanes se recuperará el 1 de abril. 2008.

Entonces, debido a que la mayoría de las personas tienen diferentes bases de pago anual, el número total de cuentas de casi todos en marzo y el monto de la cuenta visto en abril son diferentes. Este es el cálculo de la tarifa anual realizado por la Oficina de Seguros Médicos generado durante la contabilidad. .

Esto ha sido complementado. Hay dos formas de informar una lesión relacionada con el trabajo. Uno lo declara la empresa y tiene una vigencia de 30 días, al igual que la relación anterior, y el otro lo declara el individuo y tiene una vigencia de un año. Pero cuanto mayor es el retraso, debido a una lesión u otras razones, menos evidencia hay y el individuo pierde mucho tiempo y energía porque no comprende el proceso.

En cuanto al seguro de maternidad, para aquellas que hayan tenido un aborto espontáneo, distocia, parto múltiple o parto prematuro, consulte el siguiente enlace. Aunque es la política de Shanghai, hay similitudes en todas partes. Puede ser que existan diferencias en las políticas entre Shanghai y Nanjing, y a la empresa nunca le importará este reembolso. Este reembolso está directamente vinculado a las mujeres embarazadas a través del seguro médico.

Durante el examen prenatal y la hospitalización, todos los conceptos dentro del alcance del seguro médico serán pagados por el seguro médico. Por supuesto, los artículos pagados por usted mismo (como salas de alta gama, medicamentos pagados por usted mismo, etc.) aún deben correr a cargo de usted mismo. Después de dar a luz a su hijo, usted solicita el subsidio de maternidad en la Oficina del Seguro Médico. La Oficina de Seguro Médico le dará 3.000 yuanes en seguridad social y luego le dará tres meses de ingresos, medio mes por parto retrasado y medio mes por parto múltiple. Si el ingreso salarial promedio del año anterior es mayor que el límite superior de la base de pago de la seguridad social, entonces solo se pagará la base de pago de la seguridad social y el resto lo pagará la empresa. Por ejemplo, el ingreso salarial promedio de una persona el año pasado fue de 654.300. Entonces el ingreso mensual proporcionado por la seguridad social es 7392, y los 10000-7392=2608 restantes los pagará el empleador.

(Aunque creo que esta situación no es fácil de encontrar para los lectores en la nube=.=.)

De hecho, hay dos puntos clave:

1. El pago debe realizarse durante un año antes del parto.

2. La base de pago de la seguridad social se declara con normalidad.

Por lo tanto, los estudiantes, especialmente las mujeres, no deben pensar que el número base informado por la empresa no importa, o incluso alegrarse de que su salario sea alto debido al bajo número base. ¡En este momento verás el problema! Esta es también la razón por la que tantas empleadas prefieren quedarse en lugares donde los salarios son bajos pero las reclamaciones de seguridad social están totalmente pagadas antes de dimitir. En primer lugar, a los lugares pequeños no les gustan las trabajadoras solteras y, en segundo lugar, el seguro de maternidad es un importante complemento a los ingresos.

Por ejemplo, el salario normal de una persona es de 3.000 yuanes, pero sus ingresos por bonificaciones de fin de año y otros ingresos por bonificaciones se incluyen en la declaración base de seguridad social, entonces el promedio mensual puede llegar a 5.000 yuanes. En ese momento, los ingresos en los meses posteriores al nacimiento del niño eran de 5.000 yuanes por mes.

Si no usas este dinero todo el tiempo, entonces parece que podrás retirar todo el dinero cuando finalmente te jubiles. ¡No aparentemente, sino absolutamente! Además, el tipo de interés de los préstamos de los fondos de previsión es mucho más bajo que el de los préstamos comerciales, lo que también constituye una gran ventaja.

Lectura ampliada: Cómo contratar un seguro, cuál es mejor y enseñarte cómo evitar estos "escollos" de los seguros.

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