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¿Un funcionario viola las ocho normas al pagar préstamos a familiares para invertir en inmigración?

De conformidad con las ocho disposiciones del Comité Central sobre la mejora del estilo de trabajo, combinadas con la "Ley de Servicio Civil", la "Ley de Supervisión Administrativa", el "Reglamento sobre Sanciones para los Funcionarios Públicos de los Organismos Administrativos" y "Reglamento sobre Sanciones Disciplinarias del Partido Comunista de China" (Implementación de Juicios), etc., los casos que violan las ocho disposiciones se concentran principalmente en los siguientes aspectos:

1. funcionarios públicos;

2. Estilo de trabajo perezoso y mala actitud laboral;

3. Tipo de error por incumplimiento del deber;

4. de error de infracción de orden de gestión social;

5. Tipo de error de incumplimiento del deber;

6. Errores en la demora del trabajo;

7. en abuso de poder;

8. Errores al realizar o participar en actividades con fines de lucro;

9, errores de vida extravagantes y derrochadores;

10. Otros errores ilegales y disciplinarios.

Por ejemplo: distribución ilegal de subsidios, beneficios, tarifas de festivales, etc.; participación ilegal en juegos de azar; tarjetas de comida y bebida ilegales; construcción ilegal de casas; falsificación de logros políticos; etc. ; banquetes ilegales con fondos públicos; actividades privadas ilegales; malversación ilegal de fondos públicos; aceptación y entrega de obsequios; inspecciones oficiales ilegales; actividades de entretenimiento y entretenimiento de alto consumo; construcción ilegal de salones y salones; uso ilegal de vehículos oficiales, uso de vehículos oficiales para comer y beber con fondos públicos en violación de las regulaciones; organización de bodas y funerales en violación de las regulaciones; oportunidad de ganar dinero; violar las disciplinas laborales, jugar mahjong, negociar acciones, juegos, etc. en el trabajo; violar las disciplinas financieras y los sistemas financieros, etc.

Los detalles se determinarán en función de la naturaleza del caso y la normativa.

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