3 ensayos de muestra sobre el resumen del trabajo del jefe de sección en 2021
El resumen del trabajo nos permite encontrar errores y corregirlos a tiempo, mejora nuestra eficiencia en el trabajo y también ejercita nuestra capacidad de reflexión y resumen. ¿Está escrito el resumen del trabajo? Los siguientes son tres ensayos de muestra sobre el resumen del trabajo del jefe de sección en 2021 que compilé. Echemos un vistazo juntos.
Resumen del trabajo del jefe de sección
? En un abrir y cerrar de ojos, 20xx desapareció y entró 20xx. En el último año, la estructura de personal del Departamento de Finanzas ha mejorado enormemente. Ajustado Básicamente, soy una persona nueva en un puesto nuevo y siento que mi carga es pesada y la presión es grande. Con la orientación correcta del liderazgo y el fuerte apoyo de varios departamentos, con sentido de responsabilidad y profesionalismo. He realizado y completado varias tareas con los pies en la tierra. A continuación, haré un breve resumen e informaré sobre todos los aspectos del trabajo en 20xx.
?1. Implementar la estandarización de la gestión financiera. A través del estudio y discusión de las reglas de gestión financiera, vinculamos cada cláusula con el negocio real una por una, encontramos problemas y lagunas, los analizamos repetidamente y los controlamos estrictamente. En el enlace de caja, nos adherimos a los principios y no somos impersonales, rechazamos algunos préstamos y reembolsos de gastos irrazonables e implementamos estrictamente la ética profesional que el personal financiero debe cumplir. En el enlace de revisión de comprobantes, revisamos cuidadosamente cada comprobante y no lo tomamos. la pregunta al siguiente paso.
? 2. Implementar concienzudamente el ingreso de activos fijos. De acuerdo con las normas de inspección, todos los departamentos fueron inspeccionados minuciosamente de manera oportuna, seria, objetiva y justa. Los problemas existentes en el inventario de activos se informaron de inmediato a la persona a cargo del departamento correspondiente. La fuente, el paradero y la administración de los mismos; Se registran los bienes y la integridad de los bienes, de modo que todo pueda ser identificado y las cuentas deben ser limpiadas, y no se omiten duplicados ni omisiones. Los bienes con y sin cuentas, y los bienes sin cuentas se registrarán y resumirán por separado. clasificado.
?3. Colaborar en la cooperación con los trabajos de auditoría externa. Para comunicarme mejor con el departamento, mientras completaba mi propio trabajo, cooperé activamente con xxxx para completar con éxito el trabajo de xxxx en xxxx, lo que sentó las bases para la posterior revisión anual de xxxx. Para cooperar con el registro de gastos del departamento xxx, prepararemos comprobantes contables de manera oportuna y precisa y haremos un buen trabajo en la entrega y el resumen de los comprobantes, para calcular mejor las pérdidas y ganancias del hospital y proporcionar una base para el hospital para completar su plan anual.
?4. Fortalecer la gestión de los contenidos laborales diarios. 1. Completó con éxito las cuentas financieras finales para 20xx e implementó la auditoría del informe anual; 2. Completó la remesa y el pago del impuesto sobre la renta hospitalaria para 20xx. 3. Implementó sin problemas la inicialización de las cuentas contables para 20xx y completó el año 20xx; con calidad y cantidad de trabajo de contabilidad y declaración de impuestos; 4. De acuerdo con los requisitos de la gestión del hospital, realizar cálculos de costos y preparar informes y materiales de análisis relevantes; 5. Completar varios informes estadísticos mensuales externos a tiempo y con precisión; -Asuntos relacionados 7. Fortaleció aún más la gestión de la seguridad del contenido del trabajo financiero; 8. Fortaleció aún más la construcción del trabajo contable básico En respuesta al entorno económico actual, promover activamente la gestión del control interno del hospital y fortalecer el trabajo de auditoría interna. El objetivo del trabajo en 20xx es: promover activamente la construcción de un sistema de control interno; realizar activamente trabajos de auditoría interna especial con responsabilidad económica, introducción de infraestructura y equipos como objetos de auditoría. Resumen del trabajo del jefe de sección
?1. Organizar los ingresos de acuerdo con la ley para garantizar que se recauden todos los honorarios y cargos
?Bajo la premisa de "administración de acuerdo" con la ley y la gestión financiera de acuerdo con la ley", todas las localidades implementan estrictamente las leyes y regulaciones territoriales. Las diversas políticas de cobro del departamento de gestión de recursos se adhieren a la divulgación pública de los cargos y al "cobro bajo el sol", y aceptan conscientemente la supervisión de la sociedad y el público. Al tiempo que garantizamos que "nada quede fuera de la tributación, ningún impuesto esté exento, no se recaude ningún impuesto", debemos tener en cuenta los intereses del gobierno, las empresas, los agricultores y otras partes, y cuidar de los grupos vulnerables. Gracias a los esfuerzos conjuntos de todos, la ciudad ha recaudado 3.263 millones de yuanes en derechos de transferencia de tierras este año en nombre de los gobiernos de todos los niveles, incluidos: 843 millones de yuanes recaudados a nivel de ciudad (737 millones de yuanes para licitaciones, subastas y cotizaciones), 226 millones yuanes para impuestos sobre escrituras, el impuesto sobre ocupación de tierras agrícolas es de 37,1 millones de yuanes.
La recaudación y el uso de estos fondos han aumentado la protección de los recursos de la tierra, especialmente las tierras cultivadas, han proporcionado una garantía para lograr un equilibrio dinámico del total de tierras cultivadas de la ciudad, han apoyado firmemente la construcción económica de la ciudad y, al mismo tiempo, también han contribuido a la Se proporciona protección financiera a las empresas de tierras y recursos.
2. Llevar a cabo con seriedad inspecciones sobre la recaudación y el uso de las tarifas de uso pagadas para los terrenos de construcción recién agregados en la ciudad, y las medidas de inspección tienen resultados efectivos después de la emisión del Aviso sobre Inspección Especial del Recaudación y gestión de tarifas de uso pagado, nuestra oficina implementó concienzudamente el espíritu de los avisos centrales y provinciales, fortaleció la coordinación y comunicación con los departamentos de finanzas, supervisión, auditoría y otros departamentos, e informó rápidamente los requisitos de inspección a los condados (ciudades, distritos) Arreglos y comunicación Se hicieron y se estableció inmediatamente una agencia de inspección para llevar a cabo capacitación centralizada en toda la ciudad sobre el llenado de informes, requisitos de inspección, estándares de llenado, etc. De acuerdo con los requisitos del departamento provincial, todas las estadísticas y verificación de la cuenta de aprobación de terrenos de nueva construcción y la recaudación y uso de las tarifas pagadas por el uso de la tierra desde 1999 hasta junio ** están vigentes, y todos los datos son verdaderos y específicos. Al mismo tiempo, se inspeccionaron los terrenos de construcción recientemente agregados a la ciudad en los últimos años, el estado de la solicitud de las tarifas pagadas por el uso de la tierra, el estado de la recaudación, el estado del almacenamiento y el uso de la clasificación, y el trabajo de autoinspección se completó con éxito.
?3. Llevar a cabo seriamente actividades de innovación en gestión y fortalecer eficazmente la gestión financiera y la supervisión de las instituciones directamente afiliadas y las oficinas de tierras y recursos de base.
?Con el fin de implementar concienzudamente las recomendaciones del Departamento Provincial. "Sobre la realización de la gestión" "Opiniones sobre la implementación del Año de las actividades de innovación" y llevar a cabo científicamente las actividades de innovación de la gestión Centrándose en los objetivos del trabajo financiero para **, nuestra oficina formuló temas innovadores sobre el fortalecimiento de la supervisión de la gestión presupuestaria y la ejecución del presupuesto. oficinas de tierras y recursos de base, y las organizaron e implementaron cuidadosamente.
En primer lugar, fortalecer la gestión presupuestaria de las oficinas de tierras y recursos de base. Este año, todas las oficinas de tierras y recursos de la ciudad han preparado cuidadosamente presupuestos financieros basados en la situación real. Los departamentos financieros de cada oficina municipal (sucursal) controlan estrictamente los ingresos y gastos, para garantizar que no se produzcan gastos excesivos. presupuesto y no se realiza ningún gasto sin el presupuesto. Las oficinas de tierras y recursos se revisan cuidadosamente para garantizar que las oficinas de tierras y recursos sean razonables y organicen el uso de los fondos de manera económica y efectiva. En términos de acuerdos presupuestarios, insistimos en vivir dentro de nuestras posibilidades y capacidades. Sobre la base de garantizar el gasto normal de los salarios del personal y los fondos públicos diarios, aseguramos los gastos clave, comprimimos todos los gastos de los consumidores, especialmente controlamos estrictamente los gastos de entretenimiento y utilizamos realmente fondos limitados en la vanguardia de la gestión de tierras, mejorando así integralmente la eficiencia. del uso de los fondos garantiza el normal funcionamiento del Instituto de Tierras y Recursos.
?El segundo es fortalecer el trabajo de auditoría interna. Este año, nuestra oficina se centrará en aumentar la intensidad de las auditorías de las sucursales y las oficinas de tierras y recursos de base. En mayo, se organizaron inspecciones mutuas financieras en todo el sistema para promover una gestión financiera más estandarizada de la ciudad. En la primera mitad del año, de acuerdo con los requisitos del Comité del Partido de la Oficina Municipal y junto con la auditoría de renuncia de los dos directores de sucursal de Gaogang y Development Zone, se llevó a cabo una auditoría integral de las finanzas de la sucursal y sus Oficina de Tierras y Recursos.
?El tercero es mejorar aún más el sistema de gestión financiera de la sucursal y de la Oficina de Tierras y Recursos. Para fortalecer aún más la gestión de las oficinas directamente afiliadas y sus oficinas de tierras y recursos, hacer cumplir estrictamente la disciplina financiera, fortalecer la supervisión contable y prevenir eficazmente la ocurrencia de violaciones e incidentes disciplinarios en las sucursales y oficinas de tierras y recursos de base, la Municipalidad La Oficina formuló y publicó el "Reglamento para el fortalecimiento de la gestión financiera de las sucursales y oficinas de tierras y recursos directamente afiliadas" que estipula requisitos específicos en términos de gestión de tarifas, gestión de facturas, gestión presupuestaria, gestión de gastos, gestión de activos fijos y supervisión financiera.
?4. Implementar seriamente el presupuesto del departamento, preparar científicamente el presupuesto para el próximo año y fortalecer aún más las restricciones presupuestarias del departamento.
?Nuestra oficina seguirá el presupuesto del departamento financiero y la tesorería centralizada. pagos, adquisiciones gubernamentales y De acuerdo con los requisitos de las dos líneas de ingresos y gastos, implementar estrictamente el presupuesto del departamento para el año en curso, fortalecer el análisis y la previsión, comprender las características del trabajo del departamento, presentar planes de pago mensualmente, y organizar diversos fondos de trabajo empresarial de manera razonable y bien fundada. Hasta noviembre, 37 millones de yuanes de gastos se pagaron directamente a través de las finanzas, lo que representa el 95% de los gastos totales, que no solo cumplieron con la proporción estipulada por las finanzas. , pero también aseguró el gasto normal de los gastos comerciales.
?Este año, nuestra ciudad ha experimentado cambios importantes en la "clasificación de los ingresos y gastos del gobierno". Esta reforma es otra reforma lanzada por el departamento financiero después de la reforma de los presupuestos departamentales, las líneas de ingresos y gastos. y el sistema centralizado de cobros y pagos del Tesoro, una obra de reforma de mayor impacto y mayor alcance. Para ello, de acuerdo con el despliegue específico de las finanzas municipales, nuestra oficina completó a tiempo la conversión de datos de las materias antiguas y nuevas cada mes, asegurando la conexión entre el nuevo sistema de materias y el método de gestión presupuestaria.
En 20xx, de acuerdo con los principios de "aumentar los ingresos y reducir los gastos, equilibrar los ingresos y los gastos, hacer planes generales y garantizar los puntos clave", nuestra oficina completó concienzudamente la preparación del presupuesto del departamento para el el año que viene, y pude hacer el presupuesto de varios gastos. Sea preciso y práctico. Se buscaron activamente fondos especiales del departamento financiero y se implementaron fondos de trabajo especiales del departamento, que brindan garantía de financiamiento para el desempeño integral de las funciones de gestión de tierras y recursos. En **, *** se solicitaron fondos especiales de 53,979 millones de yuanes al departamento de finanzas. Departamento, que incluye: 3.000 yuanes para fondos de infraestructura de edificios de oficinas Diez mil yuanes, incluidos 2 millones de yuanes para la compra y construcción de redes de información, y 5 millones de yuanes para topografía y cartografía básica y construcción de integración urbano-rural.
?5. Recaudar fondos activamente para promover la gestión del suelo urbano
?La gestión del suelo urbano es el foco de la gestión del suelo y los recursos. Con este fin, nuestra oficina ha fortalecido la coordinación departamental, cooperado proactivamente con los departamentos relevantes en el trabajo de gestión del suelo urbano y recaudado activamente fondos para la gestión del suelo urbano. A lo largo del año, centrándose en proyectos clave determinados por el gobierno municipal, *** recaudó 389 millones de yuanes en financiación de pequeñas y medianas empresas del sector financiero y reembolsó préstamos bancarios
348 millones de yuanes. Entre ellos, se pagaron 23,96 millones de yuanes por la demolición del terreno en el área central de la calle Pozi, 10 millones de yuanes por la demolición del terreno No. 3 de Funan y se proporcionaron 50 millones de yuanes a la empresa de inversión urbana para garantizar la provisión oportuna de fondos de reserva y adquisición de tierras, y promover el desarrollo urbano. El trabajo de gestión de tierras se lleva a cabo de manera saludable y ordenada, apoyando la construcción económica de Taizhou.
?6. Fortalecer aún más la investigación y la investigación para adaptarse a las necesidades de la reforma de la gestión del presupuesto fiscal
?Con el fin de fortalecer aún más la recaudación y gestión de la adquisición de tierras (asignación, uso) tasas de gestión, adaptarse a las necesidades de la gestión del presupuesto fiscal La reforma de la gestión presupuestaria, de acuerdo con los requisitos del departamento provincial, en junio de este año, nuestra oficina llevó a cabo una investigación cuidadosa sobre el uso de las tasas de gestión de tierras en la ciudad a través de los ingresos presupuestarios. del departamento de tierras de la ciudad de ** a **, estado de gastos y ejecución, se descubrió que en la gestión de recaudación y uso de las tarifas de gestión, existen problemas como la inconsistencia entre la devolución provincial de las tarifas de gestión y la preparación del presupuesto del departamento. tiempo, y formó un plan sobre cómo fortalecer aún más la gestión de las tarifas de gestión de recolección (asignación, uso) de tierras. El informe de investigación presentó sugerencias razonables. Resumen del trabajo del jefe de sección
?Durante el año pasado, bajo el liderazgo correcto de los líderes de la sección a cargo y del Director Chen, y con la cooperación activa de los camaradas del departamento, he podido Seguimos concienzudamente las reglas y regulaciones del departamento. De acuerdo con los objetivos y planes de trabajo a principios de año, hicimos bien nuestro trabajo con los pies en la tierra, nos exigimos estrictamente y nos restringimos de acuerdo con los estándares de " moralidad, capacidad, diligencia, desempeño e integridad", y completó exitosamente las tareas laborales del año completo. He aquí un breve informe sobre la situación laboral y de estudios:
? Fortalecer los estudios políticos y empresariales, y persistir en armar la mente con teorías científicas. Soy administrativo, pero también soy miembro del partido. También soy miembro del comité organizador de la sección del partido del departamento y funcionario de enlace para el estilo del partido y la construcción limpia del gobierno. En mi trabajo y mi vida diaria, puedo cumplir con mis deberes, aprender a desarrollar la moralidad, aprender a aumentar la sabiduría, organizar activamente la teoría política y el estudio de negocios de Corey todos los martes y hacer un buen trabajo tomando notas en el libro de registro de estudio de todos los empleados y realizando trabajos de inspección y evaluación. Al mismo tiempo, de acuerdo con las necesidades de la industria, se presentaron a la Oficina de Inspección y Supervisión Disciplinaria en formato electrónico y en papel los materiales pertinentes sobre el desarrollo del estudio político y el estilo de los partidos y la construcción limpia del gobierno. El centro de supervisión post-evento, un pequeño colectivo que habla de política, se ha convertido en una práctica común en la teoría política y el aprendizaje empresarial, y ha desarrollado un buen hábito con el tiempo. En julio de este año, nuestra filial fue calificada como “filial del partido de aprendizaje” en todo el país. La regularización e institucionalización del estudio de la teoría política promueve la implementación efectiva de nuestras responsabilidades de "cumplir los deberes de acuerdo con la ley, poner el sistema en primer lugar, servir de manera civilizada y promover la armonía".
2. Comprender profundamente el enfoque de la supremacía institucional.
En la actualidad, los bancos de todos los niveles continúan fortaleciendo el trabajo de los centros de supervisión posterior al evento, lo que nos ha permitido aclarar aún más el enfoque de fortalecer y mejorar el estilo de trabajo y fortalecer y mejorar las responsabilidades bajo la nueva situación. Creo que fortalecer la implementación del sistema es una garantía beneficiosa para hacer un buen trabajo en la supervisión contable y financiera. Sin supervisión del sistema, equivale a hablar en papel y trabajar a puerta cerrada. Por lo tanto, puedo atenerme a los principios, no mostrar favoritismo y realizar el trabajo de acuerdo con el sistema. A veces, es inevitable ofender temporalmente a las personas, pero creo claramente que mientras sea por trabajo y por motivos públicos, comprenderán y comprenderán la crueldad y el afecto de los principios y sistemas en el futuro. En el trabajo, sólo una regla puede medir todo hasta el final para garantizar que todo el trabajo se realice de manera ordenada y científica. Durante los últimos años de trabajo en el Centro de Supervisión Ex-post, me he dado cuenta profundamente de que uno de los valores fundamentales del desempeño de los bancos centrales de base es fortalecer la construcción e implementación del sistema. La aparición del caso "Xuanhua" en diciembre del año pasado ha sido una llamada de atención para nuestro personal empresarial de primera línea. Como amamos a nuestros camaradas, primero debemos implementar el sistema y usarlo para hablar y actuar en todo.
?3. Esforzarse por dar ejemplo de estricta autodisciplina. La particularidad de la industria bancaria determina la importancia de mejorar su mecanismo de control interno. Por lo tanto, con base en mi experiencia de trabajo de más de 20 años y las necesidades actuales de desarrollo empresarial, creo que fortalecer la construcción del sistema es muy oportuno, importante y necesario. Sólo estableciendo y mejorando diversas reglas y regulaciones podremos seguir las reglas y regulaciones. Durante el año, sobre la base de las condiciones reales, ayudé al jefe de sección y a los camaradas a realizar inspecciones y encuestas sobre los principales vínculos comerciales, puestos importantes y puestos clave del núcleo, fortalecí aún más la educación ideológica y la capacitación profesional de las personas, fortalecié la gestión del proceso de supervisión. y taponó todas las lagunas y puntos ciegos. Para los negocios de los departamentos comerciales, aumentaremos la intensidad de la supervisión e inspección de la implementación de reglas y regulaciones, y daremos seguimiento a la profundidad y amplitud de las inspecciones. Se puso plenamente en juego el papel eficaz del sistema de supervisión e inspección posterior al evento del banco central de base.
?4. Contribuir activamente a la construcción de un departamento armonioso y civilizado. Como diputado, debes ser parcial y positivo. Tienes que preocuparte por la formación de equipos todo el tiempo. Unir sinceramente a los colegas y crear un departamento armonioso. Aunque he logrado algunos resultados este año, se los debo al correcto liderazgo de los líderes de línea y al arduo trabajo del director y los camaradas. Simplemente hice lo mejor que pude para hacerlo lo mejor que pude y me mantuve alejado de los requisitos de la organización. colegas. Todavía hay una gran brecha. Resumir los resultados de hoy es realizar mejor el nuevo trabajo y aceptar nuevos desafíos mañana. En el nuevo año, primero debo fortalecer mi estudio, porque la capacidad de aprendizaje es una expresión concentrada de la moralidad, la diligencia, el desempeño y la integridad de un empleado, y también es una expresión concentrada de la competitividad central de una organización de equipo. En segundo lugar, debemos aprovechar al máximo el entusiasmo de la gente, adherirnos al principio orientado a las personas, utilizar el nuevo concepto cultural del banco central para complementar las deficiencias y deficiencias del sistema y lograr una perfecta integración de visión, cultura y crecimiento del equipo. , para que nuestro centro de supervisión post-evento sea más ejecutivo y eficiente. Combatibilidad e innovación.
?¡Gracias, presidente x y camaradas por su preocupación y apoyo en mi trabajo durante el año pasado!