Red de conocimiento de divisas - Conocimiento de acciones - ¿Cómo afrontar la reducción y exención de impuestos?

¿Cómo afrontar la reducción y exención de impuestos?

En primer lugar, una respuesta positiva

1. Cuando una empresa realmente recibe el impuesto al valor agregado que puede recaudarse y reembolsarse inmediatamente, cobrarse primero y reembolsarse después, se debitará de la cuenta de "depósito bancario" y se cobrará. Se acreditará la cuenta de "ingresos de subsidios".

2. Para el impuesto al valor agregado reducido directamente, se debita la cuenta de "impuestos a pagar" y se acredita la cuenta de "ingresos de subsidio".

3. Las empresas que no tienen una cuenta contable de “ingresos de subsidios” deben agregar una cuenta de “ingresos de subsidios”.

4. Las empresas deben agregar un elemento de "exención de impuestos" en los elementos "Detalles del impuesto al valor agregado a pagar" e "Impuesto pagado".

2. Análisis específico

Reducción y exención de impuestos:

La reducción o exención de impuestos es una medida de estímulo o cuidado para determinados contribuyentes o contribuyentes. La reducción de impuestos significa reducir parte del impuesto a pagar; la exención de impuestos significa eximir todos los impuestos a pagar. Las reducciones y exenciones fiscales son medidas para resolver problemas específicos que no pueden resolverse imponiendo impuestos a las tasas especificadas en el sistema tributario. Es un beneficio fiscal otorgado a los contribuyentes dentro de un determinado período de tiempo y también es una manifestación concreta de la combinación de uniformidad y flexibilidad tributaria.

3. ¿Cómo manejar las cuentas después de pagar los fondos sindicales?

1. Los salarios de los empleados que soportan la carga de producir productos y prestar servicios laborales se incluirán en el costo de los productos o servicios laborales.

2. La remuneración de los empleados por proyectos en construcción y activos intangibles se incluirá en el costo de construcción de activos fijos o activos intangibles.

Otros beneficios a los empleados distintos de los anteriores se incluyen en el resultado del ejercicio.

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