¿Qué significan el primer, segundo y tercer nivel de seguridad social?

El seguro médico de los empleados de las empresas de Shenzhen se divide en nivel médico básico uno y nivel médico básico dos. y seguro médico básico hay tres niveles de tres niveles, con diferente pago, tratamiento y adaptabilidad a diferentes grupos de personas.

1, pago 1. Atención médica básica de primer nivel (6% para unidades + 2% para individuos) + atención médica complementaria local (0,2% para unidades) + atención médica reproductiva (0,5% para unidades La base de pago es el salario real pagado de los empleados (). el mínimo es 3.131 yuanes) y el pago total es 272 yuanes.

2. La base de pago del segundo nivel de atención médica básica (unidad 0,5% + individual 0,2%) + atención médica complementaria local (unidad 0,1%) + atención médica reproductiva (unidad 0,2%) es la Salario promedio mensual de los empleados en el año anterior (el actual es 5218), con un pago total de 52.

3. El tercer nivel de atención médica básica (0,4% para unidades + 0,1% para individuos) + atención médica complementaria local (0,05% para unidades), la base de pago es el salario promedio mensual de los empleados en el año anterior (actualmente 5218), y el pago total es de 29 yuanes.

Datos ampliados:

El seguro social se refiere a un sistema en el que el estado establece un fondo de seguro social a través de la legislación para proporcionar la asistencia material necesaria a los trabajadores que participan en las relaciones laborales cuando pierden su capacidad. trabajar o quedar desempleado. El seguro social no tiene fines de lucro. Los principales elementos del seguro social incluyen el seguro de pensiones, el seguro médico, el seguro de desempleo, el seguro de accidentes laborales y el seguro de maternidad.

1. Normas de cálculo de las primas del seguro social

El seguro social debe formular un plan a cargo del asegurado en función de la probabilidad de ocurrencia de accidentes de diversos riesgos y del gasto total de pago estimado. por adelantado según las normas de pago. Una determinada proporción de la prima del seguro se utiliza como norma para determinar las primas del seguro. Además, a diferencia de los seguros comerciales, además de los factores de riesgo, el cálculo de las tarifas del seguro social también debe considerar más factores socioeconómicos para obtener una tarifa justa y razonable.

2. Cómo cobrar las primas del seguro social

(1) Sistema de primas proporcionales

Este método se basa en los ingresos salariales del asegurado y estipula que se paga un porcentaje determinado. Se utiliza para cobrar las primas de seguros. Al adoptar el sistema proporcional, el objetivo principal inicial del seguro social es compensar al asegurado por los ingresos perdidos en accidentes de riesgo para mantener su nivel de vida mínimo. Por lo tanto, es necesario referirse a sus ingresos habituales, por un lado, como criterio para calcular las primas y, por otro, como base para el cálculo de las primas.

El mayor inconveniente del sistema de seguro proporcional basado en el trabajo es que la carga del seguro social está directamente relacionada con los salarios. Ya sea que el empleador y el empleado soporten las primas del seguro social, o uno de ellos soporte las primas del seguro social, la carga del seguro social se manifiesta en un aumento de los costos laborales, lo que hará que el capital desplace a la mano de obra, lo que conducirá a un aumento del desempleo.

(2) Sistema de igualdad de primas

Es decir, se cobrará la misma cantidad de primas de seguro independientemente de los ingresos del asegurado o de su empleador. La ventaja de este sistema es que es sencillo de calcular y fácil de implementar universalmente; y los países que utilizan este método para cobrar las primas de seguros generalmente adoptan un sistema de participación equitativa al pagar las primas, lo que tiene como objetivo igualar los ingresos y los gastos. Pero su defecto es que las personas de bajos ingresos y las de altos ingresos pagan las mismas primas, lo que obviamente es injusto en términos de asequibilidad.