¿Cuánto cuesta el sexto nivel de pago de la seguridad social?
1. Seguro de pensión básico para residentes urbanos y rurales. Hay niveles de pago de 13 años, que son 200 yuanes, 300 yuanes, 400 yuanes, 500 yuanes, 600 yuanes, 700 yuanes, 800 yuanes, 900 yuanes, 1000 yuanes, 1500 yuanes, 2000 yuanes, 3000 yuanes y 4000 yuanes. El gobierno proporciona el subsidio correspondiente. Los estándares de subvención para cada nivel son 40 yuanes, 50 yuanes, 60 yuanes, 70 yuanes, 80 yuanes, 90 yuanes, 100 yuanes, 1120 yuanes, 130 yuanes, 140 yuanes y 160 yuanes.
2. Niveles de pago del seguro social de los empleados. Generalmente es el 40%, 60%, 80%, 100%, 200% o 300% del salario social medio.
La seguridad social se divide en unidades e individuos. Las contribuciones específicas a la seguridad social son las siguientes:
1. El seguro de pensiones, las unidades y los individuos pagan el 20% y el 8% respectivamente;
2. El seguro médico, las unidades y los individuos pagan el 12%. respectivamente, 2%;
3. Seguro de desempleo, la unidad y el individuo pagan 2% y 0% respectivamente;
4. Seguro de maternidad, la unidad paga 0,60%, los individuos. no paga;
5. La unidad paga el 2% por el seguro de lesiones relacionadas con el trabajo, pero los individuos no pagan.
En resumen, el ratio de pago de la seguridad social se compone de pago individual y pago unitario. Las regulaciones de pago de la seguridad social varían de un lugar a otro, y la base es el salario total. Porque la base de pago y la base de compensación de los cinco principales seguros sociales, incluidas pensiones, accidentes laborales, atención médica, maternidad y desempleo, están vinculadas al salario promedio de los empleados en el año anterior.
Base jurídica:
Ley de Seguro Social de la República Popular China
Artículo 12
El empleador deberá cumplir con las disposiciones de El estado en el La prima del seguro de pensión básica se pagará en proporción al salario total y se acreditará al fondo común del seguro de pensión básica. Los empleados deben pagar las primas del seguro de pensiones básico de acuerdo con la proporción salarial estipulada por el Estado y registrarlas en sus cuentas personales.