Seguro complementario para trabajadores de la seguridad social

El seguro médico complementario es el siguiente:

1. El principio de reembolso del seguro médico complementario es que la parte no reembolsada por la seguridad social se reembolsará con cargo a la atención médica complementaria. Por ejemplo, la parte del servicio ambulatorio dentro de 1.800 y la parte más allá del reembolso de la seguridad social de 1.800, la parte de la estancia hospitalaria dentro de 1.300 y la parte más allá del reembolso de la seguridad social de 1.300.

2. El importe del reembolso médico complementario depende de la elección de la unidad. Por ejemplo, además del reembolso de la seguridad social, las unidades ambulatorias pueden optar por reembolsar el 60%, el 80% o incluso el 90%, y lo mismo ocurre con la hospitalización. Pueden optar por reembolsar el 90% y el 95% después del reembolso, y la proporción se selecciona al solicitar el seguro.

3 Gastos de seguro complementario: depende de la proporción de reembolso del seguro complementario seleccionada por la unidad. Los costos ambulatorios son relativamente altos, mientras que los costos de hospitalización son relativamente bajos. Por tanto, cuando muchas unidades eligen la medicina complementaria, la proporción de servicios ambulatorios no es tan alta, por lo que el coste puede ser menor. Además, el costo está relacionado con el número de asegurados, la edad promedio de las personas y el número de jubilados. Por tanto,

4. La prima del seguro médico complementario se paga una vez al año y puede cargarse al 4% del salario, pero eso no significa que se pague el 4%. Si hay un cambio de personal y habrá un aumento o disminución de la seguridad social, puede utilizar el formulario de cambio de seguridad social para realizar cambios de personal, reembolsos o aumentos de atención médica complementaria en la compañía de seguros.

La medicina complementaria tiene grandes beneficios para los empleados y las empresas pueden cubrir los costes. Una vez que un empleado sufre una enfermedad o un accidente grave, se puede aliviar la presión sobre la compensación.

6. La atención médica complementaria también forma parte de los requisitos de seguridad social. Si no lo hace una compañía de seguros, deberá hacerlo su propia unidad. Las unidades pequeñas tienen aún más necesidades, porque una vez que surjan problemas importantes entre los empleados de las unidades pequeñas, los fondos se verán muy afectados.