¿Cuál es el estándar de pago de la seguridad social en Pingxiang?
Como todos sabemos, las personas o unidades que participan en el seguro social deben pagar las primas del seguro social de acuerdo con la ley, y las primas del seguro social pagadas están determinadas en cierta medida por la base de pago. Entonces, ¿cuál es la base de pago de la seguridad social en Pingxiang? Se entiende que el límite superior de la base de pago de la seguridad social en Pingxiang este año es de 12.732 yuanes por mes, y el límite inferior es de 2.547 yuanes por mes. La siguiente es una introducción detallada.
1. Seguro de pensión básico para empleados: mínimo 2.547 yuanes/mes, máximo 12.732 yuanes/mes.
Según los informes, el salario mensual promedio de los empleados de la provincia para el seguro de pensión básico en 2016 fue de 4.244 yuanes. Por lo tanto, la base de pago del seguro básico de pensión para los empleados de cada unidad participante en 2016 se determina con base en el salario total mensual promedio de los empleados en el año anterior, pero la base de pago mínimo mensual para las personas físicas no deberá ser inferior al 60% del salario promedio. salario mensual para los empleados de la provincia durante el año anterior, es decir, la base de pago mensual mínimo para individuos no será inferior a 2.547 yuanes/mes, y la base de pago mensual máximo para un individuo no excederá 300 del promedio mensual salario de los empleados de la provincia en el año anterior, es decir, la base de pago mensual máximo no será superior a 12.732 yuanes. El salario total mensual promedio, después de determinar su base de pago anual, compensará la diferencia entre 2065438 2006 y. las primas del seguro de pensión básica para los empleados de 1 a 8 meses Al mismo tiempo, se han completado los trámites de cobro de la pensión básica para 2016, pero no se ha pagado el promedio mensual de los empleados de la provincia en el año anterior. La pensión se paga mediante salario, se recalculará la pensión básica y se reembolsará la diferencia.
2. Normativa sobre seguros de atención médica básica, maternidad, accidentes de trabajo y desempleo para empleados
En 2016 se implementaron ajustes en la base de pago por atención médica básica, maternidad, trabajo- seguro de accidentes y desempleo relacionado para los empleados en cada unidad asegurada y pensión básica para los empleados. El seguro es consistente, basado en el salario mensual promedio de los empleados en la provincia durante el año anterior, y se utilizará en el seguro de pensión básica para empleados en 2016. En 2016, la base de pago del seguro de atención médica básica, maternidad, accidentes de trabajo y desempleo para los empleados de cada unidad participante se determinó con base en el salario total mensual promedio de los empleados del año anterior, pero la base de pago mínimo mensual para un individuo no será inferior al 60% del salario mensual promedio de los empleados de la provincia durante el año anterior, es decir, la base de pago mensual mínimo no será inferior a 2.547 yuanes/mes, y la base de pago mensual máximo para un individuo no excederá el 300 del salario mensual promedio de los empleados de la provincia en el año anterior, es decir, la base máxima de pago mensual no será superior a 1. Las oficinas de seguridad social de todos los niveles declararán según las unidades de seguro. El salario total mensual promedio de los empleados en el año anterior compensará la diferencia entre las primas de atención médica básica, maternidad y desempleo de los empleados en 2016 y 2016.
Consejos: ¿Cuál es la base para el pago de la seguridad social en Pingxiang? Como se puede ver en lo anterior, la base mínima de pago de la seguridad social en Pingxiang este año es de 2.547 yuanes por mes y la máxima es de 12.732 yuanes por mes. También cabe señalar que cuando las personas pagan primas de seguridad social, no necesitan pagar primas de seguro de maternidad y lesiones relacionadas con el trabajo. Según la normativa, estos dos seguros los paga el empleador del individuo.
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