Tasa de deducción de la Seguridad Social
Análisis jurídico: La seguridad social incluye cinco tipos de seguros: seguro de pensión, seguro médico, seguro de desempleo, seguro de accidentes laborales y seguro de maternidad, entre ellos, el seguro de pensión, el seguro médico y el seguro de desempleo son primas pagadas conjuntamente por empresas e individuos; , mientras que el seguro contra accidentes laborales y el seguro de maternidad corren íntegramente a cargo de la empresa. Los particulares no necesitan pagar. Tasa de pago del seguro de pensiones: 20 unidades (todas incluidas en el fondo general), 8 personas (todas incluidas en las cuentas personales); Tasa de pago del seguro médico: 8 unidades, 2 personas; tasa de pago del seguro de desempleo: 2 unidades, 1 individuo; tasa de pago del seguro por lesiones relacionadas: su empleador le pagará 1 RMB cada mes y usted no tendrá que pagar ni un centavo. tasa de pago del seguro de maternidad: su empleador le pagará 1 RMB cada mes y usted no tendrá que pagar; un centavo usted mismo. Base jurídica: Artículo 60 de la "Ley de Seguro Social de la República Popular China": El empleador deberá declarar por su cuenta y pagar las primas del seguro social en su totalidad y a tiempo. El pago no se pospondrá ni se pospondrá. reducido salvo por causas legales como fuerza mayor. Las primas del seguro social que los empleados deben pagar serán retenidas y pagadas por el empleador, y el empleador notificará al individuo los detalles del pago de las primas del seguro social mensualmente.