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¿Cómo dejar de pagar la seguridad social?

Cómo dejar de pagar la seguridad social:

1. Si renuncia a la empresa original:

La terminación de la seguridad social la maneja la unidad, y la unidad puede pasar por la renuncia. procedimientos (terminación del contrato de relación laboral).

2. Si la rescisión del seguro es por parte de un particular:

Traer su DNI y cumplimentar un formulario en la Oficina de la Seguridad Social.

3. Si un empleado de la empresa renuncia:

Después de renunciar, el empleado debe acudir a la Oficina de Trabajo para solicitar un certificado de desempleo y registrarse como desempleado. Luego puede acudir a la Oficina del Seguro Social para realizar los trámites de transferencia personal y pagar el seguro social usted mismo.

Materiales preparatorios para la suspensión del pago de la seguridad social:

1. Formulario de solicitud individual independiente para la suspensión de la seguridad social (por duplicado);

2. identidad personal) cédula de identidad) original y copia;

3. Si es agente, también deberá aportar original y copia de la cédula de identidad del agente o el sello oficial de la junta vecinal del pueblo (refiriéndose a). el comité de vecinos del pueblo que se ocupa de la participación en seguros individuales y la suspensión en lotes).

En resumen, hay tres formas de dejar de pagar la seguridad social: para los empleados que dejan la empresa original, la empresa dejará de pagar la seguridad social según el procedimiento de renuncia, los individuos solo necesitan traer su documento de identidad y; llenar los formularios correspondientes en la Oficina del Seguro Social para dejar de pagar. Después de que los empleados de la empresa renuncian, deben acudir a la Oficina del Trabajo para solicitar el certificado de desempleo y registrarse como desempleados, y luego ir a la Oficina del Seguro Social para realizar el traslado personal; trámites y pagar la seguridad social por sí mismos.

Base jurídica:

Ley de Seguro Social de la República Popular China

Artículo 58

El empleador tendrá 30 días a partir de la fecha de empleo En unos días, solicite a la agencia de seguro social el registro del seguro social para sus empleados.

Para aquellos que no se han registrado en el seguro social, la agencia de seguro social determinará las primas de seguro social que deben pagar.

Los hogares industriales y comerciales individuales sin empleados que participen voluntariamente en el seguro social, los empleados a tiempo parcial que no participen en el seguro social del empleador y otro personal de empleo flexible deben solicitar a la agencia de seguro social asistencia social. registro de seguro.

El estado establece un número de seguridad social personal unificado a nivel nacional.

Un número de seguridad social personal es el número de identidad de un ciudadano.

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