Red de conocimiento de divisas - Preguntas y respuestas sobre contabilidad - ¿Cuáles son las condiciones para los subsidios de la seguridad social?

¿Cuáles son las condiciones para los subsidios de la seguridad social?

Análisis jurídico: Condiciones para solicitar subsidios de seguridad social: 1. Haber pagado las primas del seguro de desempleo según lo requerido durante un año; 2. Deben haberse tramitado trabajos especiales que se encuentren dentro de los tres años de la edad legal de jubilación y cumplan con las normas de jubilación anticipada; en la agencia de seguro social de la ciudad Procedimientos de confirmación de años de trabajo en tipos especiales de trabajo y cumplimiento de las condiciones para recibir beneficios del seguro de desempleo, incluida la extensión de los beneficios del seguro de desempleo 3. Se han completado los procedimientos flexibles de registro de empleo; Declarar empleo a la agencia de seguridad y trabajo de la calle y solicitar subsidios del seguro social a la agencia de seguridad y trabajo de la calle con el "Certificado de descuento de reempleo", el comprobante de pago del seguro social y otros materiales relevantes que la agencia de seguridad y trabajo de la calle verifique el estado del empleo; del personal de empleo flexible y emite un certificado de empleo flexible, solicita subsidios de seguro social al departamento de trabajo y seguridad social local a nivel de condado o superior, después de la revisión por parte del departamento de trabajo y seguridad social y la revisión por parte del departamento financiero, los fondos de subsidio; se pagará directamente al individuo; el estándar de subsidio del seguro social se calcula sobre la base de una determinada proporción de las primas del seguro social realmente pagadas por el personal de empleo flexible. Cada provincia, región autónoma y municipio dependiente directamente del Gobierno central formula medidas de subvención específicas de conformidad con el "Aviso sobre la gestión de fondos".

Base jurídica: Los empresarios disponen de seguro social y subvenciones laborales para la contratación de personas desempleadas.

Artículo 1: Con el fin de alentar y apoyar a los empleadores a contratar personas desempleadas y promover el reempleo de personas desempleadas, según el "Aviso del Gobierno Popular Municipal de Beijing sobre la Implementación del Documento de Trabajo del Consejo de Estado sobre Fortalecimiento del empleo y el reempleo" (Gobierno de Beijing emitido [2006] No. 4), estas medidas se formulan en base a las condiciones reales de esta ciudad.

Artículo 2: Estas Medidas se aplican a todo tipo de empleadores (en adelante, empleadores) que contraten a desempleados urbanos registrados, como empresas, instituciones, agencias estatales, grupos sociales y hogares industriales y comerciales individuales.

Artículo 3 Los subsidios al seguro social y los subsidios al empleo son subsidios financieros que se otorgan a los empleadores después de alentarlos a contratar personas desempleadas y pagarles las primas del seguro social según sea necesario. Artículo 4 Cuando un empleador contrate a personas desempleadas que posean certificados preferenciales de reempleo y cumplan las siguientes condiciones, deberá proporcionar subsidios de seguro social y subsidios de empleo.

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