Resumen del trabajo del comité comunitario

Resumen del trabajo del comité comunitario

El trabajo intenso y gratificante ha llegado a su fin. Durante este período, creo que todos han enfrentado muchos desafíos y han logrado un gran crecimiento. Creo que necesitas escribir un buen resumen de tu trabajo. ¿Cómo escribir un resumen de trabajo para que sea más llamativo? El siguiente es un resumen del trabajo del comité comunitario que compilé. Es solo como referencia.

Resumen del trabajo del Comité Vecinal Comunitario 1

El Comité Vecinal Comunitario xx, bajo el liderazgo del Comité Vecinal Comunitario xx y la Sección del Partido Comunitario, y bajo la dirección de el xx Gobierno Popular Municipal, siempre se ha adherido a las "Tres Representaciones" "Guiados por los importantes pensamientos y el espíritu del XVIII Congreso Nacional del Partido Comunista de China y la Tercera Sesión Plenaria del XVIII Comité Central del Partido Comunista de China China, debemos implementar la Perspectiva Científica sobre el Desarrollo, apuntar a construir una comunidad armoniosa y tener en cuenta que los intereses de las masas no son un asunto menor". Este propósito resuelve activamente los problemas de los residentes de la comunidad y implementa de manera integral las diversas tareas asignadas. por el Comité del Partido Municipal y el Gobierno, el trabajo de todo el año se resume en:

1. Fortalecer la gestión integral de la seguridad social y construir armonía y estabilidad comunitaria

En Ante nuevas situaciones y nuevos problemas, la comunidad resolvió activamente los conflictos sociales y mantuvo efectivamente la estabilidad de la comunidad. Principalmente realizó el siguiente trabajo:

1. Fortaleció el liderazgo y fortaleció el sistema. grupo líder para mantener la estabilidad organizaciones de trabajo especiales como el grupo líder de trabajo, el grupo líder de trabajo "dos trabajadores" y asistencia al personal, el grupo líder de trabajo "anti-mal" y el grupo líder de trabajo antidrogas, el. comité de mediación

　2.Fortalecer la investigación y mediación de conflictos Intensidad de trabajo A lo largo del año, el comité de mediación comunitaria medió 1 conflicto y recibió 103 visitas del público, evitando una mayor intensificación de los conflictos de manera oportuna.

3. Centrarse en la investigación de personas clave. La gestión de grupos clave se centra en fortalecer el trabajo de ayuda y educación de ex convictos. Hay 3 ex convictos criminales en la comunidad, 1 correccional comunitario. Oficial, 2 personas bajo custodia, 5 drogadictos registrados y 67 personas en reuniones ilegales. Durante este período, las personas clave serán protegidas. La comunidad enviará personal especial para monitorearlos, y el personal de la comunidad frecuentemente irá a sus hogares para realizar actividades ideológicas. trabajar para comprender sus tendencias ideológicas.

4. Fortalecer la gestión y capacitación de las organizaciones de prevención y control masivo, y garantizar la protección de todas las personas de la comunidad. Se realizarán mensualmente reuniones periódicas de trabajo de gestión integral. y los líderes de seguridad intercambiarán sus respectivas experiencias de prevención, realizarán publicidad en profundidad y mejorarán la conciencia pública sobre la autoprevención, y movilizarán y organizarán cuadros y masas para participar activamente en el mantenimiento de la seguridad social. Incrementar el "Sexto Plan Quinquenal de Aplicación de la Ley". "Intensidad de publicidad. La comunidad distribuyó un total de 3.600 folletos del "Sexto Plan Quinquenal de Divulgación de la Ley" a lo largo del año y publicó 6 números de pizarras.

6. Fortalecer el trabajo de investigación de emergencias. Desarrollar planes de emergencia para asegurar un trabajo efectivo. 2 emergencias ocurrieron durante el año

7. Fortalecer la educación ideológica de los adolescentes. La biblioteca comunitaria está abierta a los adolescentes. , y la comunidad los orienta para que se mantengan alejados de la mala Internet y las drogas, y organiza a los adolescentes. Participar en actividades antidrogas y de prevención del SIDA organizadas por el gobierno.

8. Hacer un buen trabajo en la prevención del robo. prevención de incendios, prevención de inundaciones, etc. No hubo ningún incendio ni caso criminal importante en XXXX >

2. Profundizar en los grupos de residentes, escuchar las voces de las masas y resolver los problemas

3. Enriquecer la comunidad. cultura y construir una comunidad armoniosa

Para construir una comunidad "armoniosa, civilizada y segura", debemos promover los principios y políticas del partido, abogando por una nueva tendencia de civilización, y la comunidad lo ha llevado a cabo. una gran cantidad de actividades publicitarias y culturales. Se ha instalado un tablón de anuncios jurídicos en un lugar destacado de la comunidad, se han publicado 16 lemas sobre prevención de incendios, seguridad vial, planificación familiar, etc. Se han comprado y donado más de 300 libros de diversos tipos, y los residentes pueden hacerlo. pedirlos prestados en cualquier momento.

Distribuimos una carta a los residentes temporales, anunciamos actividades de asistencia jurídica a los residentes, aprovechamos el Día de Publicidad sobre Planificación Familiar el 29 de mayo para distribuir más de 1.200 folletos sobre planificación familiar y distribuimos 400 folletos sobre el Reglamento de Empleo para Personas Discapacitadas en el Día de Asistencia para Discapacitados el 29 de mayo. 29 de mayo. En Yufen, llevamos a cabo actividades comunitarias legales y distribuimos más de 1.400 folletos legales. La comunidad creó una sala de actividades para residentes y estableció un equipo literario y artístico de 19 personas para llevar a cabo diversas actividades con seriedad. La implementación de estas actividades promueve la armonía comunitaria y la armonía familiar.

4. Proporcionar orientación, formación profesional, introducción laboral y otros trabajos de servicios, y apoyar activamente a las personas despedidas y desempleadas para desarrollar la economía no pública y lograr un nuevo empleo.

Establecer y mejorar diversas bases para los despedidos y desempleados. Se deben llevar cuentas para garantizar que el número de despedidos y desempleados sea claro y su situación. Hasta el momento, hay 437 trabajadores despedidos en nuestra comunidad. Ante la grave situación en la gestión y atención de los despedidos y desempleados, todo el personal de la estación de trabajo y seguridad social comunitaria, con el fin de que los despedidos y desempleados disfruten verdaderamente de las políticas preferenciales pertinentes del En primer lugar, cooperar activamente con el Departamento de Trabajo y Empleo y llevar a cabo concienzudamente la seguridad laboral y el nuevo seguro rural. En la promoción e implementación de la póliza, nos hemos ocupado de los nuevos procedimientos de cobro del seguro rural para personas mayores de 60 años y nos hemos ocupado del seguro social. participación en el seguro de pensiones para los agricultores sin tierra y les proporcionó activamente información sobre empleo y presentaciones laborales. En segundo lugar, basándose en los deseos y necesidades de los despedidos y desempleados, se llevaron a cabo en el trabajo dos fases de capacitación en habilidades sobre etiqueta, informática, etiqueta, mantenimiento de motocicletas y otras habilidades, lo que permitió a 126 despedidos y desempleados en la comunidad para lograr reempleo y comenzar sus propios negocios.

Con el ritmo acelerado de la construcción urbana en el condado de Qu, el desarrollo de nuevas áreas urbanas y la promoción de inversiones han creado buenas condiciones para que la economía de mercado del condado de Qu sea más próspera para las personas tanto dentro como fuera del país. provincia y de pueblos y aldeas del condado han venido a la ciudad por motivos de negocios e industrias. Con el fin de solucionar el problema de la vivienda para la escolarización de sus hijos y los inconvenientes que trae consigo la separación de los hogares para la gestión y la vida, el comité de vecinos de la comunidad transfirió 6. personas de áreas rurales a urbanas de acuerdo con las regulaciones pertinentes de gestión de registro de hogares, lo que los alivió de sus preocupaciones y les brindó una vida mejor. Crearon un buen ambiente de inversión para promover el desarrollo de la economía no pública en el condado de Qu. .

5. Preste mucha atención a la gestión de planificación familiar comunitaria y al trabajo de servicios para garantizar la implementación de las regulaciones elaboradas por los residentes de planificación familiar.

El trabajo de planificación familiar comunitaria se gestiona de acuerdo con las metas firmadas por el gobierno popular de la misma localidad Los requisitos de la carta de responsabilidad y las disposiciones pertinentes del "XX Reglamento de elaboración propia de los residentes de planificación familiar comunitaria".

1. El año pasado, *** firmó 42 acuerdos sobre la implementación de medidas anticonceptivas y de control de la natalidad para residentes permanentes, tramitó 12 certificados de matrimonio y nacimiento de trabajadores migrantes y recaudó un depósito de 1.250 De acuerdo con las regulaciones, la recaudación de depósitos se ha anunciado cuidadosamente, acepta la supervisión de las masas y permite que el trabajo de planificación familiar realmente realice la autogestión, la autosupervisión, la autodisciplina y el autoservicio de los residentes. .

2. Gestionar estrictamente los seguimientos, establecer y mejorar la cuenta de más de 48 residentes permanentes y 382 habitantes flotantes en toda la comunidad, garantizar el funcionamiento flexible de la cuenta laboral en la vida diaria y hacer lo mejor posible. para las mujeres casadas en edad fértil, llevaron un recuento claro y aclararon la situación, e insistieron en visitarlas para distribuir anticonceptivos de forma gratuita y dar a conocer la política del hijo único y los conocimientos sobre la eugenesia. En junio de este año, se llevarán a cabo en la comunidad actividades de seguimiento médico mal remuneradas y exámenes gratuitos de enfermedades mamarias por infrarrojos.

3. Investigar y abordar seriamente los casos de planificación familiar e implementar medidas anticonceptivas y de control de la natalidad. En el último año, hemos investigado y atendido 16 casos de embarazos planificados y no planificados entre residentes permanentes y población flotante. e implementó 64 casos de medidas anticonceptivas y anticonceptivas, por ejemplo.

6. Explorar activamente la gestión social de los jubilados corporativos y esforzarse por mejorar la calidad y los niveles de servicio.

La comunidad *** se hizo cargo de 125 jubilados corporativos. Entre ellos hay 44 hombres y 81 mujeres. El mayor tiene 87 años. Entre ellos, 2 padecen enfermedades mentales, 1 sufre epilepsia, 5 están paralizados, 1 está gravemente enfermo y lleva mucho tiempo hospitalizado. 7 tienen dificultades para moverse y 5 fallecieron por enfermedad luego de ser trasladados a la comunidad. Para permitir que los jubilados de las empresas obtengan atención de vejez, atención médica, educación, trabajo y disfrute después de su regreso a la comunidad, y mejorar aún más la calidad de vida de los jubilados en sus últimos años, la Oficina de Servicios de Gestión de Jubilación de Empresas Comunitarias activamente toma Se deben tomar medidas efectivas desde los siguientes aspectos para mejorar seriamente la gestión y los servicios de los jubilados corporativos.

1. Haga un buen trabajo en la creación de una base de datos de información básica para jubilados e ingrese la información relevante de todos los jubilados de la comunidad, como nombre, sexo, edad, número de contacto, estado de salud, etc. , en la base de datos de información para que la comunidad pueda sentar una base sólida para servicios de gestión específicos para jubilados.

2. Establecer una tarjeta de contacto del servicio de seguimiento de jubilados para que cada jubilado tenga una tarjeta para facilitar la comunicación y certificación de las calificaciones para la pensión.

3. Llevamos a cabo activamente actividades culturales y deportivas y establecimos tres equipos de actuación artística para personas mayores utilizando la sala de actividades comunitaria como plataforma y el Centro de actividades de la Asociación de deportes para personas mayores del condado como base, nos organizamos cuidadosamente. entusiastas de la literatura y el arte, fanáticos y animadoras, jugando, cantando, bailando y otras actividades, y a menudo forman equipos para participar en representaciones artísticas y competencias deportivas organizadas por los departamentos del condado y la ciudad. A través de las actividades, las personas mayores se sienten felices y realmente sienten eso. se están divirtiendo.

4. Realizar con seriedad actividades de cuidado de personas mayores. El año pasado, el personal de los dos comités comunitarios y las oficinas de servicios visitaron el hospital para atender a 56 pacientes hospitalizados, y visitaron a 34 personas que estuvieron postradas en cama durante mucho tiempo y a los ancianos y enfermos con movilidad limitada. los jubilados de manera regular e irregular para celebrar charlas públicas e hicieron lo mejor que pudieron para ayudarlos a resolver algunas dificultades prácticas. Mediante el desarrollo de estos servicios, se refleja plenamente la preocupación y el cuidado de los "dos comités" y las oficinas de servicios para jubilados de la comunidad y, al mismo tiempo, se contribuye positivamente a la creación de una comunidad civilizada y armoniosa.

7. Implementar concienzudamente el sistema de seguro médico de los residentes urbanos y promover sólidamente el trabajo de atención y asistencia especial.

El año pasado, bajo la dirección de las instituciones de seguro médico y con base en la situación real Situación de la comunidad, hemos dado amplia publicidad a la atención médica básica para los residentes urbanos. Las políticas de seguro, los reglamentos y se asignó personal dedicado a hacerse cargo de 1.442 personas en la comunidad, incluidos los residentes comunes, los hogares con subsidios de subsistencia, los hogares pobres y los de bajos ingresos. -personas de ingresos mayores de 60 años, que cumplieron con las condiciones del seguro, solicitaron un seguro médico básico para residentes urbanos y aseguraron a 38 personas. El personal pasó por los procedimientos de reembolso de hospitalización y mejoró efectivamente las condiciones médicas de los residentes.

Con el fin de promover sólidamente el trabajo especial de asistencia y socorro; primero, con motivo del Festival de Primavera, el Comité del Condado de la Liga Juvenil, la Rama de la Liga Juvenil Comunitaria y la Rama de la Liga Automovilística de Jiahui enviaron arroz conjuntamente. , aceite de sésamo, etc. a 20 hogares necesitados, incluido Zhang Fuhua, un residente de la comunidad. En segundo lugar, 28 personas de la comunidad solicitaron el depósito mínimo de vida urbano, 14 hogares solicitaron viviendas de alquiler bajo, 38 hogares solicitaron viviendas públicas de alquiler y 8 hogares solicitaron asistencia para empleados necesitados.

8. Unirse y confiar en todas las fuerzas para hacer un buen trabajo en la producción de seguridad en la comunidad

La comunidad coloca la producción de seguridad en la cima del trabajo del comité de residentes. Durante los festivales importantes, la comunidad "Ambos comités" deben convocar a la policía comunitaria para que coopere con los departamentos funcionales pertinentes para formar un equipo de inspección de seguridad para realizar inspecciones de seguridad de producción en unidades, departamentos, empresas y plantas (sitios) de procesamiento dentro de su jurisdicción, y proponer medidas de rectificación para unidades y departamentos con riesgos de incendio y seguridad pública, emitir un aviso de rectificación, fijar un plazo para la rectificación y supervisar su implementación. Este año, cooperamos con la seguridad pública y los bomberos para realizar 4 inspecciones en áreas residenciales y lugares de entretenimiento en sitios de procesamiento (fábricas). Encontramos 17 riesgos potenciales para la seguridad, implementamos 15 rectificaciones y eliminamos 2 ubicaciones.

El trabajo de seguridad alimentaria está relacionado con la salud de todos los residentes de la comunidad, y también está relacionado con la armonía y estabilidad de toda la comunidad. Los dos comités de la comunidad le otorgan gran importancia. De acuerdo con los requisitos de la carta de responsabilidad de gestión objetivo firmada con el xx Gobierno Popular de la Ciudad, un grupo líder de seguridad alimentaria con el director del comité vecinal como líder, el subdirector del comité vecinal como líder adjunto y el personal relevante. como miembros se estableció para llevar a cabo trabajos de seguridad alimentaria en la comunidad.

Primero, fortalecer el liderazgo del trabajo de seguridad alimentaria, incluir la seguridad alimentaria en la agenda del trabajo comunitario y fortalecer el trabajo comunitario de publicidad sobre seguridad alimentaria mediante la convocación de reuniones de líderes de grupos de residentes y reuniones de líderes de grupos de partidos para lograr un hogar. nombre. El tercero es organizar a jóvenes voluntarios para que utilicen las calles para distribuir materiales promocionales sobre "seguridad alimentaria" para ampliar la cobertura del trabajo en seguridad alimentaria. El cuarto es organizar activamente los servicios de restaurantes comunitarios y a los propietarios para que participen en capacitación sobre conocimientos sobre seguridad alimentaria a nivel de condado y ciudad para mejorar su conciencia sobre la seguridad alimentaria. En quinto lugar, durante cada feriado importante, debemos cooperar con los departamentos pertinentes para realizar inspecciones de seguridad alimentaria en escuelas comunitarias, restaurantes y clínicas individuales en tiendas de refrigerios. A través de la implementación de estas tareas, no se han producido accidentes de seguridad alimentaria en el último año. Garantizar la salud y la seguridad de los residentes de la comunidad. La comunidad es armoniosa y estable.

En los últimos dos meses, quiero estudiar más, porque en el trabajo encuentro que mi capacidad práctica es muy limitada. A menudo pienso en algunas cosas con el pensamiento de un estudiante, bastante. Para trabajar, necesitas pedir consejo a tus líderes y aprender de ellos. Después de dos meses, siento que me he adaptado aquí. Me he integrado al equipo comunitario y me llevo bien con el personal de la comunidad. En mi trabajo futuro, mantendré la comunicación con los líderes, participaré más en los asuntos comunitarios y me convertiré en el líder. la mano derecha de los dirigentes. ;