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Estándares de pago de la seguridad social de Panjin 2021

Análisis legal: Empleados de la unidad: Es decir, la unidad y el individuo pagan conjuntamente. La unidad paga una parte y el individuo paga una parte. El pago se basa en una determinada proporción del salario mensual promedio del individuo en el año anterior. La parte personal se paga a razón del 8% del salario medio del individuo durante el año anterior, el 2% por el seguro médico y el 0,5-1% por el seguro de desempleo.

Trabajadores autónomos sin empleador: Pagan una determinada proporción según la base de pago prescrita (que varía de un lugar a otro). Las regulaciones varían de un lugar a otro. Generalmente, el seguro de pensiones se paga a una tasa del 18 al 28 por ciento, y el seguro médico generalmente se paga a una tasa del 6 al 10 por ciento del nivel salarial promedio local del año anterior. Condiciones: Tener registro de domicilio urbano en esta ciudad y cumplir con las condiciones del seguro.

Los desempleados y los no residentes pagan la seguridad social: paga la plataforma de seguridad social.

La esencia es la misma que la seguridad social de los empleados. En términos generales, a través de las plataformas de pago de la seguridad social, las tarifas que las personas deben pagar se dividen en dos partes: tarifas de la seguridad social y tarifas de servicio de la plataforma.

Base jurídica: el artículo 57 de la "Ley de Seguro Social de la República Popular China" estipula que el empleador deberá, dentro de los 30 días siguientes a la fecha de establecimiento, presentar una licencia comercial, un certificado de registro o un sello de empresa. a la agencia local de seguro social. La organización solicita el registro en el seguro social. La agencia de seguro social examinará la solicitud dentro de los quince días siguientes a la fecha de recepción y expedirá un certificado de registro de seguro social.

Si se modifican los elementos de registro del seguro social del empleador o se despide al empleador de conformidad con la ley, deberá acudir a la agencia de seguro social para manejar los cambios o cancelar el registro del seguro social dentro de los 30 días a partir de la fecha de cambio o terminación.

El departamento de supervisión y gestión del mercado, el departamento de asuntos civiles y la agencia de gestión de establecimientos institucionales notificarán de inmediato a la agencia de seguro social sobre el establecimiento y despido del empleador. La agencia de seguridad pública notificará de inmediato el nacimiento del individuo. , fallecimiento, registro del hogar, Informar a la agencia de seguro social sobre el estado de la transferencia y cancelación.

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