Fuzhou cinco seguros y estándares de pago de un fondo 2023
(1) Si el ingreso salarial del empleado es superior al salario promedio local de 300 empleados en el año anterior, se utilizará como base de pago 300 del salario promedio local del empleado en el año anterior; 2) El ingreso salarial del empleado es inferior al salario promedio local del año anterior. Si el salario es de 60 RMB, se utilizarán 60 RMB del salario promedio local de los empleados del año anterior como base de pago. (3) Si; el salario del empleado está entre 300 y 60 RMB, el pago debe declararse verazmente.
Necesito proporcionar algunos materiales para pagar la seguridad social, de la siguiente manera: 1. Tarjeta de identificación: necesito proporcionar el original y copia de mi tarjeta de identificación 2. Registro del hogar: si la información está en el hogar; el registro no coincide con la tarjeta de identificación, se requiere un registro de hogar original y copia 3. Tarjeta de seguro social: si ya tiene una tarjeta de seguro social, debe proporcionar el original y una copia de la tarjeta de seguro social; comprobante: se requiere el comprobante de pago de seguridad social del último mes 5. Foto personal: se requiere una fotografía reciente de una pulgada de tamaño;
En resumen, el pago de cinco seguros sociales y un fondo se basa principalmente en el salario mensual promedio de los empleados locales en Fuzhou durante el año anterior.
Base jurídica:
El artículo 2 de la Ley de Seguro Social de la República Popular China estipula que el Estado establece sistemas de seguro social como el seguro de pensión básico, el seguro médico básico, el seguro laboral y seguro de accidentes relacionados, seguro de desempleo y seguro de maternidad para proteger a los ciudadanos El derecho a recibir asistencia material del Estado y la sociedad en caso de vejez, enfermedad, accidente laboral, desempleo y parto.