¿Debería transferirse la seguridad social en el mes de la renuncia o en el mes siguiente?

Después de renunciar, la empresa original reducirá el número de empleados de su cuenta de empresa, y luego el empleado podrá continuar pagando el seguro social como autónomo, o puede transferirlo a la cuenta de la nueva empresa y dejar que La nueva empresa seguirá pagando el seguro social. El fondo de previsión es similar a la seguridad social.

Si la nueva empresa está ubicada en otros lugares, primero debe realizar los trámites de transferencia de la relación de seguridad social. A continuación se explica cómo manejar los procedimientos de transferencia de seguridad social:

1. La unidad original presenta el certificado de terminación del contrato laboral entre el individuo y la unidad, el manual del seguro de pensión y el aumento del pago del seguro de pensión del empleado y. disminuir el formulario de registro al Centro de Seguro Social de la Oficina de Seguridad Social local. El número de cuentas personales de los empleados se resta de la cuenta de seguridad social de la empresa para los empleados jubilados. Después de la reducción de empleados, la unidad le devolverá el manual del seguro de pensión de los empleados, el formulario de reducción de la cuenta del seguro de pensión personal y otros procedimientos pertinentes.

2. Cuando los trabajadores atraviesan procedimientos de traslado, debe existir un intervalo determinado entre la extinción y la rescisión del contrato de trabajo. Durante este período, las cuotas impagas deberán pagarse en la ventanilla del centro de seguridad social bajo la jurisdicción del departamento local de recursos humanos y seguridad social. Proporcionar manuales de seguros de pensiones, formularios de reducción de personal de cuentas personales de seguros de pensiones y otros procedimientos relevantes, y gestionar los procedimientos de renovación en nombre de personas que trabajan por cuenta propia. Facilitar a los empleados la realización de los trámites de traslado de puesto.

3. Antes de realizar los trámites de transferencia, debe proporcionar la dirección detallada, el nombre de la unidad, el nombre del banco y el número de cuenta bancaria de la oficina de recursos humanos y seguridad social del lugar de transferencia al trabajador por cuenta propia. centro de servicios de pago para que puedan transferir con precisión el monto del seguro de pensión personal y los intereses del período de los empleados jubilados al centro de seguridad social que deben continuar. De esta forma, la relación de seguro quedará clara;

4. Los procedimientos varían de un lugar a otro. Puede llamar a la línea directa nacional unificada de consulta de seguridad social 12333 para realizar más consultas.