Cómo declarar y subir la base de seguridad social

2. Pago de Primas del Seguro Social", y luego ingrese a la página de instrucciones de operación de la Declaración base salarial en línea. Las organizaciones deben leer atentamente las instrucciones y marcar la casilla anterior. Después de marcar la casilla de verificación, aparecerá el botón "He leído las instrucciones y seguí estrictamente las instrucciones" debajo de las instrucciones de la declaración;

3. Haga clic en "He leído las instrucciones y seguí estrictamente las instrucciones". y luego ingrese a la página de selección de entrada de salario. En esta página, la empresa puede optar por ingresar el salario de los empleados actuales y el salario de los empleados transferidos. También puede ingresar el número de páginas en el cuadro de entrada de texto y saltar directamente a esta página para ingresar y modificar el salario. El botón "Confirmar declaración completa" es el último clic para enviar la declaración después de que la unidad confirma que los datos de la declaración son correctos.

4. Haga clic en el botón "Entrar" para ingresar a la interfaz de ingreso de salario. En esta página, las empresas pueden ingresar declaraciones de salario y algunas deben ingresar el código de trabajo del empleado (nota: este elemento es obligatorio y no se mostrará para las empresas que no necesitan ingresar el código de trabajo). La unidad debe completar los datos con sinceridad. Cuando se ingresan los datos de la página, la unidad puede hacer clic en el botón "Guardar y calcular" en la parte inferior de la página para guardar los datos de la página. Además, el subtotal de la página aparece en la parte inferior de la página. Si es la última página, se mostrará el total.

5. Cuando la empresa confirme que los datos de la declaración son correctos, repetir los pasos 1-3. Luego haga clic en el botón "Confirmar declaración completada". Haga clic en este botón para abrir la ventana de estadísticas de los datos declarados. Si los datos de la declaración son correctos, haga clic en "Aceptar" para enviarla directamente. Si hay errores en los datos de la solicitud, solicite a la empresa que repita el paso 4 según la información del error hasta que todos los errores se corrijan correctamente y luego envíe nuevamente.

Base jurídica: “Ley de Seguro Social de la República Popular China”.

Artículo 2 El Estado establece un seguro de pensión básico, un seguro médico básico, un seguro contra accidentes laborales, un seguro de desempleo y un seguro de maternidad y otros sistemas de seguro social para garantizar que los ciudadanos cumplan con la ley cuando sean ancianos o estén enfermos. , lesionados en el trabajo, desempleados y con hijos. El derecho del Estado y de la sociedad a la asistencia material.

Artículo 3 El sistema de seguro social se adhiere a los principios de amplia cobertura, protección básica, multinivel y sostenibilidad. El nivel de seguro social debe ser consistente con el nivel de desarrollo económico y social.

Artículo 4 Los empleadores y las personas dentro del territorio de la República Popular China pagarán las primas del seguro social de conformidad con la ley y tendrán derecho a consultar los registros de pago y los registros de derechos personales, y exigir a las agencias de seguro social. para proporcionar consultoría sobre seguros sociales y otros servicios relacionados.

Las personas disfrutan de las prestaciones del seguro social de conformidad con la ley y tienen derecho a supervisar el estado de pago de sus propias unidades.