Conocimientos sobre seguros sociales
Los fondos de seguridad social deben determinar la fuente de fondos según los tipos de seguro e implementar gradualmente la mancomunación social. Los empleadores y los trabajadores deben participar en el seguro social y pagar las primas del seguro social de conformidad con la ley.
De acuerdo con la legislación laboral de mi país, los trabajadores tienen derecho legal a recibir beneficios del seguro social en las siguientes circunstancias:
(1) Jubilación;
(2) Enfermedad o lesión
(3) Estar incapacitado o sufrir enfermedades profesionales debido al trabajo
(4) Desempleo
(5) Rodamientos;
Después del fallecimiento de un empleado, sus supervivientes disfrutarán de las prestaciones de supervivencia de conformidad con la ley.
Las condiciones y estándares para que los trabajadores disfruten de los beneficios del seguro social están estipulados por leyes y reglamentos.
Las primas del seguro social de las que disfrutan los trabajadores deben pagarse íntegramente y a tiempo.
El Estado anima a los empresarios a establecer un seguro complementario para los trabajadores en función de las condiciones reales.
El Estado anima a los trabajadores individuales a participar en seguros de ahorro.
El Estado desarrolla empresas de bienestar social, construye instalaciones de bienestar público y proporciona condiciones para que los trabajadores descansen, se recuperen y se recuperen.
Los empleadores deberían crear condiciones para mejorar el bienestar colectivo y mejorar los beneficios sociales de los trabajadores.