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¿Cuál es la relación entre el certificado de separación y la seguridad social?

El certificado de renuncia emitido por la empresa y aprobado por el empleado renunciado es la base legal para que la empresa deje de pagar las cotizaciones a la seguridad social del empleado renunciado.

El certificado de renuncia es también la base legal para firmar un contrato laboral con la siguiente unidad de trabajo.

Los certificados de renuncia y los contratos laborales también se encuentran entre los materiales utilizados por las agencias de seguridad social para revisar los expedientes de los jubilados.

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