¿Es difícil el examen de contabilidad de gestión?

Contenido del examen

1. Ética profesional de la contabilidad de gestión

Abarca los conceptos, características y funciones de la contabilidad de gestión, con el objetivo de mejorar el conocimiento profesional de la contabilidad de gestión. y valores.

2. Introducción a la contabilidad de gestión

Abarca los conceptos, herramientas y métodos básicos de la contabilidad de gestión, las ideas innovadoras de la contabilidad de gestión y las diferencias entre el sistema de competencias de contabilidad de gestión de China y la contabilidad de gestión occidental. sistema, etc.

3. Práctica presupuestaria (incluyendo preparación presupuestaria, ejecución presupuestaria, control y análisis presupuestario)

Abarca conocimientos básicos de presupuesto, preparación y ejecución del presupuesto anual, diseño e implementación del sistema presupuestario. Ejecución y su conexión con la estrategia, incluyendo procedimientos, lineamientos de implementación, preparación presupuestaria, ejecución y ajuste presupuestario, etc. El contenido se centra en el papel y las prácticas de preparación del presupuesto integral.

Regulaciones pertinentes sobre gestión del desempeño

Aquellos que toman el examen de calificación junior deben aprobar todos los exámenes dentro de un año de examen. Sólo así podrás obtener el certificado de calificación técnica profesional junior contable. Criterios de elegibilidad: 60 puntos por cada materia.

Las cualificaciones profesionales y técnicas contables deben registrarse periódicamente. Las calificaciones se registran cada tres años. El titular del certificado deberá acudir a la oficina designada por el departamento de personal y finanzas local para realizar los trámites de registro según reglamentación.

El personal que haya obtenido las calificaciones profesionales y técnicas contables deberá recibir educación continua para el personal contable en el nivel correspondiente de acuerdo con las normas pertinentes del Ministerio de Hacienda.