¿La seguridad social incluye un seguro contra accidentes laborales?

El seguro de accidentes de trabajo es parte de la seguridad social; específicamente, la seguridad social incluye el seguro de pensión, el seguro médico, el seguro de accidentes de trabajo, el seguro de desempleo y el seguro de maternidad. El seguro contra accidentes laborales se refiere a un sistema de seguro social que proporciona asistencia material del Estado y la sociedad a los trabajadores o sus sobrevivientes que sufren lesiones accidentales o enfermedades profesionales en el trabajo, o en circunstancias especiales específicas, que resultan en una pérdida temporal o permanente de la capacidad para trabajar. y muerte.

Objetividad jurídica:

Artículo 38 de la "Ley de Seguro Social de la República Popular China" Los siguientes gastos incurridos debido a lesiones relacionadas con el trabajo serán pagados por el trabajador fondo de seguro de lesiones de acuerdo con la normativa nacional: (1) Gastos médicos de tratamiento y gastos de rehabilitación por lesiones relacionadas con el trabajo (2) subsidios de alimentación por hospitalización (3) gastos de transporte y alojamiento para tratamientos médicos fuera del área coordinada; para instalar y configurar dispositivos de asistencia para discapacitados (5) que no pueden cuidar de sí mismos, a menudo Gastos de atención vital confirmados por el Comité de Evaluación de la Capacidad Laboral (6) Subsidio por discapacidad único y subsidio por discapacidad mensual para empleados con nivel uno a; cuatro incapacidades (7) Subsidio médico único que debe disfrutarse cuando se termina o termina el contrato de trabajo (8) Subsidios funerarios, pensiones de familiares dependientes y beneficios por fallecimiento relacionados con el trabajo que reciben los sobrevivientes de las personas que fallecieron; el trabajo; (9) honorarios de evaluación de la capacidad laboral.