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¿Qué debo hacer si la base de pago de la unidad de seguridad social es baja?

Los empleadores están obligados a pagar el seguro social de sus empleados, pero para ahorrar dinero, es posible que algunos empleadores no paguen el seguro social de acuerdo con las normas de pago legales. Algunos trabajadores pueden pensar que la base de pago del empleador es demasiado baja. Entonces, en este caso, ¿qué debemos hacer si la base de pago unitario es baja? A continuación, le daré una introducción detallada al contenido específico.

Si el salario del trabajador es inferior al 60% del salario medio social, la base de pago será el 60% del salario medio social. Sin embargo, cabe señalar que la base de pago debe estar estrictamente de acuerdo con las regulaciones nacionales y los salarios de los empleados, y las unidades no pueden reducir la base de pago sin autorización.

El artículo 72 de la "Ley del Trabajo" estipula: "Los empleadores y trabajadores deben participar en el seguro social y pagar las primas del seguro social de conformidad con la ley". Según esta disposición, ambas partes de la relación laboral deben participar en el seguro social y pagar las primas del seguro social. Esta es una obligación legal establecida por la legislación laboral para las partes de la relación laboral. El "Aviso sobre cuestiones relativas al ajuste de la base de las primas del seguro social pagadas por unidades" emitido conjuntamente por la Oficina Municipal de Trabajo y Seguridad Social de Shanghai y la Oficina Municipal de Seguro Médico de Shanghai estipula: "A partir del 1 de abril de 2000, las agencias gubernamentales municipales , instituciones y empresas La base salarial para las primas del seguro social pagadas por los grupos sociales se determinará de conformidad con el principio de la misma base para las primas del seguro social pagadas por unidades y los individuos serán la base para las primas mensuales del seguro social pagadas por unidades; determinada por la suma de las bases de pago mensual de los empleados de la unidad. primas de seguro social pagadas por los empleados La base se determina con base en el salario mensual promedio del año anterior "Las disposiciones anteriores indican que participan en el seguro social y pagan el seguro social; las primas son obligaciones legales de las partes involucradas en la relación laboral; el pago de las primas del seguro social tiene disposiciones estadísticas claras sobre la base de pago.

¿Se puede devolver la seguridad social?

¿Los jubilados pueden solicitar aportes?

El aviso aclara que se puede presentar una solicitud por escrito de pago atrasado "dentro de la edad laboral especificada por el estado". Por lo tanto, los solicitantes deben solicitar el pago atrasado antes de alcanzar la edad de jubilación y completar los procedimientos formales de jubilación.

Cómo determinar la base de pago de la seguridad social

De acuerdo con las "Reglas de Implementación del Seguro Básico de Pensiones para Empleados Urbanos" (en adelante, las "Reglas"), cuando un individuo se aplica al seguro de pensión básico, el pago anual correspondiente base salarial Los grados se dividen en los siguientes tres grados:

(1) Pago atrasado del salario mensual promedio de los empleados de la ciudad en el año anterior;

(2) Pago del salario mensual promedio de los empleados de la ciudad en el año anterior 60%;

(3) El límite inferior de la base salarial para el año de pago.

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