¿Qué significa cuando el estado de la tarjeta de seguro social se muestra como "totalmente congelado"?

Significa que el asegurado se encuentra en una de las situaciones de impago de primas, interrupción del pago de primas, estar en período de espera para el seguro médico o estar incluido en la lista negra del seguro médico. Las tarjetas de seguridad social tienen una amplia gama de funciones. Los titulares de tarjetas no solo pueden usar la tarjeta para liquidar cuentas de seguro médico personal en tiempo real, sino también manejar asuntos de seguro de pensión; gestionar los procedimientos de registro de empleo y registro de desempleo; solicitar el seguro de desempleo; solicitar capacitación laboral; para la evaluación de la capacidad laboral y disfrutar de los beneficios del seguro de accidentes de trabajo; gestionar los asuntos laborales y de seguridad social en línea;

El área donde se emiten las extensiones de tarjetas de seguridad social (en adelante, el área de emisión de tarjetas) debe establecer procesos estandarizados de recursos humanos y negocios de seguridad social, con una fuerte coordinación integral entre las empresas para garantizar la aplicación efectiva de tarjetas de seguridad social. Al mismo tiempo, también se deben cumplir las siguientes condiciones técnicas:

(1) Establecer un sistema de gestión empresarial, una base de datos y una red de información adecuada para el uso de las tarjetas de seguridad social;

(2) Tener la capacidad de admitir tarjetas de seguridad social. La solidez técnica de la gestión y aplicación de tarjetas de garantía, incluido el personal y el equipo, puede completar rápidamente el diseño del sistema de la aplicación de tarjetas de seguridad social;

(3) Formular estandarizadas y planes de implementación factibles, incluidos planes de diseño de aplicaciones y soluciones de costos, plan de recopilación de información y plan de distribución específico;

(4) Establecer un sistema científico y completo de gestión de emisión de tarjetas de seguridad social y procedimientos claros de control interno, y formular planes de emergencia;

(V. )Otras condiciones que especifique el Ministerio de Recursos Humanos y Seguridad Social.

Enciclopedia Baidu-Tarjeta de Seguridad Social de la República Popular China

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