¿Cómo gestionar el traslado de la seguridad social a otro lugar?

El primero es la transferencia del seguro de pensiones

1. bono

Al salir de la empresa, la empresa El departamento de recursos humanos traerá el certificado de terminación de la relación laboral a la agencia de seguridad social para su asistencia. Después de completar los procedimientos de suspensión del seguro, lleve los materiales de respaldo pertinentes, incluida la tarjeta de identificación de residente del asegurado, el certificado de terminación de la relación laboral, el folleto de registro del hogar, etc., a la agencia de seguridad social vigente para imprimir el "Certificado de participación en el pago del seguro de pensión básica". ".

2. Lleva contigo todos los trámites

Llena el formulario de solicitud de traslado y continuación y solicita el traslado ante la institución de seguridad social del lugar de traslado.

3. Transferir fondos

Los departamentos sociales de los lugares nuevos y antiguos se encargarán de la transferencia. Siempre que se apruebe la transferencia de la cuenta personal, el asegurado recibirá una notificación del departamento de seguridad social y la transferencia se completará dentro de los 45 días hábiles.

4. Acceso en línea

Después de obtener la tarjeta de seguro social, siga las instrucciones para abrir la tarjeta de seguro social electrónica. Abrir Alipay-Centro Ciudadano-Transferencia Seguridad Social. También puede realizar los trámites correspondientes a través del mini programa WeChat "Mi Tarjeta de Seguro Social" o utilizando la aplicación "Handheld 12333".

2. Transferencia de cuenta de seguro médico

1. De acuerdo con las "Medidas Provisionales para la Transferencia y Continuación de las Relaciones de Seguro Médico Básico para Trabajadores Migrantes" emitidas por el Ministerio de Recursos Humanos y Seguridad Social, a partir del 10 de julio, los trabajadores migrantes que están empleados en todas las provincias pueden transferir sus relaciones de seguro médico y sus cuentas personales pueden transferirse en consecuencia.

2. Vaya al centro de seguridad social local para imprimir el comprobante de seguro médico básico (debe ser impreso por el centro de seguridad social local), luego vaya al centro médico de seguridad social donde trabaja, tráigalo. su tarjeta de identificación al mostrador para realizar la solicitud.

Tres. Seguro de accidentes de trabajo y seguro de maternidad

Ambos tipos de seguro se "pagan en el período actual y se disfrutan en el período actual" y no hay problema de transferencia.

Cuarto, transferencia del seguro de desempleo

1. El "Reglamento sobre el seguro de desempleo" estipula que si el establecimiento de empresas e instituciones urbanas se transfiere entre áreas de coordinación, y las personas desempleadas moverse a través de áreas de coordinación, seguro de desempleo Las relaciones se transfieren en consecuencia.

2. Si se requieren trámites, los empleados actuales en la provincia o en otras provincias deben pasar por los procedimientos de transferencia de la relación del seguro de desempleo con la agencia que maneja el negocio del seguro de desempleo en la unidad original. La agencia tramitadora emite un certificado de pago de la prima del seguro del empleado, y el empleado utiliza este certificado para continuar la relación del seguro de desempleo con la agencia tramitadora del seguro de desempleo en el lugar de migración, sin transferir fondos.

Fondo de reserva verbo (abreviatura de verbo)

1. El fondo de previsión solo se puede retirar de una sola vez. Según las regulaciones, si una persona va a trabajar a otro lugar, si su unidad de trabajo en el otro lugar ha establecido una cuenta del fondo de previsión para vivienda para él, entonces puede transferir todo el dinero en la cuenta del fondo de previsión para vivienda en el lugar original de residencia a la cuenta del fondo de previsión de vivienda en el otro lugar.

2. Al presentar la solicitud, los empleados deben proporcionar prueba de aceptación de la unidad transferida, prueba del establecimiento de un fondo de previsión para vivienda en el lugar transferido, número de cuenta bancaria transferida, nombre del banco y copia de la tarjeta de identificación del empleado. y otros materiales relevantes al lugar de residencia original. La unidad deberá presentar una solicitud al Departamento de Administración de Cuentas a través del administrador del fondo de previsión de vivienda de la unidad original.

Debido a las diferencias regionales, cada provincia y ciudad será diferente. Para obtener más información, consulte con la Oficina de Seguridad Social y el Centro de Gestión de Fondos de Previsión locales y prevalecerá la respuesta oficial.

Consulte el contenido anterior: Plataforma de Servicios Públicos del Seguro Social Nacional-Guía de Servicios Interprovinciales