¿Qué pasará con los pagos de la seguridad social? ¿Cómo manejar los pagos de la seguridad social?
Las interrupciones en la Seguridad Social no son infrecuentes.
Entre los trabajadores migrantes con alta movilidad, hay un gran número de cortes voluntarios de seguros. Por un lado, los trabajadores migrantes tienen poca conciencia de la seguridad social; por otro, tienen bajos ingresos y quieren aumentar sus ingresos actuales. Sin embargo, el impago voluntario de los acuerdos de seguridad social firmados entre algunas empresas y sus empleados no es legalmente válido. Esta es también una forma para que las empresas eludan su responsabilidad de pagar la seguridad social de sus empleados. Además de estos factores, la interrupción de la seguridad social de algunas personas se debe a la brecha provocada por el cambio de trabajo. Sin embargo, muchos lugares tienen regulaciones que establecen que si la seguridad social se interrumpe por más de un período determinado, no se puede realizar el pago de recuperación y se debe volver a calcular el tiempo de pago de la seguridad social.
Las consecuencias de negarse a pagar son muy graves
El seguro de pensión debe pagarse durante al menos 15 años y puedes recibir una pensión mensual cuando llegues a la edad de jubilación. Si el pago se suspende a mitad de camino, se puede continuar con el pago, pero esto puede afectar los beneficios de la pensión después de la jubilación.
Si las mujeres han pagado un seguro médico durante 20 años y los hombres han pagado durante 25 años, pueden disfrutar de un seguro médico de por vida después de la jubilación. Si se interrumpe el seguro médico, no podrá disfrutar de los beneficios del seguro médico durante el período de interrupción. Sin embargo, existe un período de reserva a partir de la fecha de interrupción del seguro médico. Si el seguro no se renueva por más de 3 meses, se volverá a calcular el período de pago continuo y el monto del reembolso del seguro médico y el monto del seguro médico por enfermedades críticas también se verán afectados.
Una vez que se corta el pago de la seguridad social, no sólo afectará el cálculo del período de pago del asegurado y los resultados “a largo plazo” de los beneficios de la seguridad social, sino que también afectará la capacidad del asegurado para comprar un casa, comprar un automóvil y establecerse en algunas ciudades. Los planes a corto plazo tienen un impacto más inmediato.
En megaciudades como Beijing y Shanghai, el número de pagos consecutivos de seguridad social está directamente relacionado con las calificaciones para comprar una casa, la lotería y el acuerdo.
La seguridad social no se puede cortar al cambiar de trabajo
"He pagado la seguridad social durante 10 años y el intercambio de trabajo se interrumpió durante más de 3 meses. Hay que hacerlo recalculado." Un tweet de un internauta en Weibo citado Ha habido muchos comentarios, y la mayoría de los comentarios indican que se han encontrado con situaciones similares. Entonces, si planea cambiar de trabajo, ¿cómo puede evitar que continúen los pagos de la seguridad social?
Por lo general, si dejas tu trabajo después del día 15 del mes, te pagará la empresa de seguridad social original. Si te incorporas a una nueva empresa antes del día 15 del mes siguiente, te pagará la nueva empresa de seguridad social. también pagar. Por lo tanto, antes de renunciar, es necesario conocer el tiempo de pago de la seguridad social de la antigua empresa y de la nueva para evitar un desfase.
Si se trata de una renuncia manifiesta (no se ha encontrado un buen próximo empleador), los residentes locales con registro de hogar urbano pueden solicitar a la Oficina de Seguridad Social en el lugar de registro del hogar para pagar el seguro de pensión y el seguro médico en sus propios gastos. Los residentes con registro de hogar urbano no local pueden encontrar un empleador al que afiliarse y pagar la seguridad social a través del empleador afiliado.
El periodista se enteró de que algunas personas pagan la seguridad social de su propio bolsillo a través de una agencia que paga la seguridad social durante el cambio de empleo. Sin embargo, los profesionales dicen que existen ciertos riesgos legales al pagar prestaciones de seguridad social a través de relaciones laborales ficticias.
El abogado Shen de un bufete de abogados de Beijing especializado en investigación de derecho laboral dijo a los periodistas que la política de seguridad social actual de Beijing es que después de que se interrumpe la seguridad social, se puede solicitar el pago e ir a la Oficina de Seguridad Social. "Siempre que se acredite la relación laboral no hay límite de tiempo y puedes devolverlo sin importar el tiempo que tarde."
Comentario de usuario:
El portavoz de rural profesores - Hijo de Jack Ma: Nunca. ¿Dónde terminaste tu relación?
Lazy Sheep's Blue Sky: hay un período de prueba de tres meses después de cambiar a una nueva compañía y puedes comprar un seguro después de tres meses.
Sia: Es realmente una estafa. No puedo darme el lujo de cambiar de trabajo varias veces. ¿No es eso una pérdida de dinero y una pérdida de vidas?
Año Nuevo: Solicité la seguridad social el 15, pero no solicité tarjeta el 17. ¡Una búsqueda en línea muestra que todavía estoy solicitando información! Esta organización es repugnante.
Por favor, llámeme hermana Zhaotian: es muy grave, el déficit de jubilación es casi imposible de cubrir.
Ai Jiang O_o: Si no tienes una empresa, puedes solicitar un empleo flexible, lo que significa que los autónomos pagan por sí mismos. Si no confía en el gobierno, también puede elegir un seguro comercial. Realmente no sé de qué preocuparme.
Laluli: Creo que es mejor mantenerse uno mismo. El dinero está más seguro cuando está en tus propias manos. No diga que la seguridad social le impide comprar una casa o un automóvil, simplemente diga que la ciudad tiene reglas profundas.
La respuesta del tonto Manzi: el seguro de pensiones comercial es mejor que el seguro de pensión social y la tasa de interés es más alta. No sólo uno no retrocede después de la muerte.
Chu Mu Zaidong: En nuestra área local, muchas empresas no ayudan a sus empleados a adquirir seguridad social porque la carga es demasiado grande.