¿Puedo obtener una nueva tarjeta de seguro social?
Las tarjetas de seguridad social se pueden reexpedir. El proceso de reexpedición es el siguiente: 1. El asegurado trae su cédula de identidad válida y una copia al punto de servicio del Centro de Tarjetas de Seguro Social para su procesamiento 2. Complete la información que debe presentarse al reponer la tarjeta y emita un documento de identidad válido 3; Después de que la ventana de servicio integral de la tarjeta de seguro social acepte la solicitud de reemplazo de tarjeta, vaya a El garante debe pagar la tarifa correspondiente a la tarjeta de seguro social y recibir el comprobante de pago después del pago. 4. El personal de manejo completará el procedimiento de confirmación de reemplazo de la tarjeta; emitir un recibo de aceptación; 5. El asegurado puede presentar su tarjeta de identificación válida dentro del tiempo especificado. Diríjase al punto de servicio del centro de tarjetas de seguridad social con el recibo de procesamiento comercial para recibir la nueva tarjeta.
¿Qué significa base de pago de la seguridad social?
La base de pago del seguro social se refiere a la base de pago del seguro social de los empleados en un año de seguridad social. La base de pago de la seguridad social se determinará con base en el impuesto sobre la renta personal mensual promedio declarado por los empleados en el año anterior, que es una base importante para el pago de la seguridad social.
Después de determinado el mismo año de pago, no se puede cambiar la base de pago de la seguridad social. De febrero a mayo de cada año es el momento de declarar la base de seguridad social para el siguiente ejercicio contable.
Existen límites superior e inferior sobre la base de pago de la seguridad social. El límite superior significa que la parte del salario que supere el 300% del salario medio mensual de los asalariados en el año anterior no se incluirá en la base de seguridad social. El límite inferior significa que si el salario es inferior al 60% del salario mensual promedio de los empleados del año anterior, se utilizará como base de seguridad social el 60% del salario mensual promedio de los empleados del año anterior.
Espero que las preguntas anteriores puedan ayudarte. Si tiene otras preguntas legales, consulte a un abogado profesional.
Base jurídica: Artículo 4 de la “Ley del Seguro Social”. Los empleadores y las personas dentro del territorio de la República Popular China pagan las primas del seguro social de conformidad con la ley y tienen derecho a consultar los registros de pagos y los registros de derechos personales, y exigen que las agencias de seguro social proporcionen consultoría sobre seguro social y otros servicios relacionados. Las personas disfrutan de las prestaciones del seguro social de conformidad con la ley y tienen derecho a supervisar el estado de los pagos de sus propias unidades. Artículo 8 de la "Ley del Seguro Social" Los organismos de seguro social proporcionan servicios de seguro social y son responsables del registro del seguro social, los registros de derechos personales y el pago de las prestaciones del seguro social. Artículo 9 de la "Ley del Seguro Social": Los sindicatos salvaguardan los derechos e intereses legítimos de los empleados de conformidad con la ley y tienen derecho a participar en el estudio de las principales cuestiones del seguro social, participar en el Comité de Supervisión del Seguro Social y supervisar asuntos relacionados con los derechos e intereses de los empleados en materia de seguridad social.