¿Cuánto tiempo tarda la seguridad social en reembolsar los gastos médicos?

1. A partir del primer mes de pago de la seguridad social, podrá utilizar la parte de pago personal de la tarjeta del seguro médico y utilizar la tarjeta del seguro médico para acudir a farmacias u hospitales donde puede comprar medicamentos o consultar a un médico;

2. En general, los gastos médicos se pueden reembolsar después de un año. De acuerdo con las leyes y regulaciones pertinentes de nuestro país, los empleados deben participar en el seguro médico básico para empleados, y los empleadores y empleados deben pagar las primas del seguro médico básico de acuerdo con las regulaciones nacionales.

Los tipos de seguridad social son los siguientes:

1. Seguro médico La ventaja del seguro médico es que puede proteger tu salud a tiempo, porque necesitas un tratamiento oportuno después de una enfermedad. y el costo después del reembolso del seguro médico es menor, por lo que puede reducir la carga financiera;

2. Si los empleados de una empresa participan en un seguro contra lesiones relacionadas con el trabajo, si ocurre un accidente, el departamento administrativo local de trabajo y seguridad social determinará la lesión relacionada con el trabajo de acuerdo con la ley. Si se determina que la lesión es relacionada con el trabajo, la agencia gubernamental de evaluación laboral evaluará el nivel de discapacidad del empleado lesionado y el departamento de seguro social del gobierno proporcionará una compensación de acuerdo con las regulaciones. De esta manera, se pueden proteger mejor los derechos e intereses legítimos de los empleados de la empresa;

3. El seguro de maternidad las empleadas sufren grandes cambios físicos y esfuerzo físico desde el embarazo hasta el parto, y necesitan descanso y cuidados. El seguro de maternidad les proporciona exámenes de embarazo, servicios médicos, subsidios de maternidad y vacaciones pagadas, asegurando su salud y vida básica durante el parto y liberándolas de preocupaciones;

4. Desde el establecimiento del sistema de seguro de desempleo de mi país, siempre ha implementado un sistema de fondos. La fuente de fondos son las contribuciones de los empleadores y los subsidios financieros. La práctica ha demostrado que el sistema de fondos es compatible con el nivel de desarrollo económico de mi país y puede proporcionar una fuente estable de fondos para el seguro de desempleo. Pero sólo paga el empleador y los empleados individuales no pagan;

5. El seguro de pensiones significa que las personas mayores de 60 años pueden disfrutar de fondos de protección según el nivel económico local.

Base jurídica: Artículo 23 de la “Ley de Seguro Social de la República Popular China”.

Los empleados deben participar en un seguro médico básico para empleados, y los empleadores y los empleados deben pagar las primas del seguro médico básico de acuerdo con las regulaciones nacionales.

Los hogares industriales y comerciales individuales sin empleados, los empleados a tiempo parcial que no hayan participado en el seguro médico básico para empleados del empleador y otro personal de empleo flexible pueden participar en el seguro médico básico para empleados, y Las personas deben pagar un seguro médico básico de acuerdo con la tarifa reglamentaria nacional.

Artículo 27

Si una persona física que participa en el seguro médico básico para empleados alcanza la edad legal de jubilación y el pago acumulado alcanza el número de años especificado por el Estado, no dejar de pagar la prima del seguro médico básico después de la jubilación Disfrutar de los beneficios del seguro médico básico de acuerdo con las regulaciones nacionales; aquellos que no hayan alcanzado los años estipulados a nivel nacional pueden pagar primas hasta los años estipulados a nivel nacional;