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Cómo calcular el monto del pago de la seguridad social

Análisis legal: Cálculo de las contribuciones totales a la seguridad social;

(1) Monto de la contribución empresarial = 20 % del salario total aprobado de los empleados de la empresa; contribuciones individuales de los empleados = base de pago aprobada × 7 (actualmente 7).

(2) El importe de las cotizaciones pagadas por los trabajadores autónomos (incluidos los hogares industriales y comerciales individuales y los autónomos) = la base de pago aprobada × 18.

El pago de la seguridad social se refiere al acto de participar en diversos seguros de seguridad social y pagar primas. Generalmente se refiere al pago del seguro social de pensión, seguro médico, seguro de desempleo, seguro de accidentes laborales y seguro de maternidad. Los pagos de la seguridad social se dividen en dos partes: la parte de pago unitario y la parte de pago individual.

La seguridad social se divide en unidades e individuos.

Las contribuciones específicas a la seguridad social son las siguientes:

1. El seguro de pensiones, unidades y los individuos pagan 20 y 8 respectivamente.

2. y los individuos pagan 20 y 8 respectivamente; los individuos pagan 12 y 2 respectivamente;

3 el seguro de desempleo, el unitario y el individual pagan 2 y 0 respectivamente

4. la unidad paga 0.60, los individuos no pagan;

5. La unidad paga 2 por seguro de accidentes laborales, pero los individuos no.

Base jurídica: “Ley de Seguro Social de la República Popular China”.

Artículo 10 Los empleados participarán en el seguro de pensión básico y las primas del seguro de pensión básico serán pagadas conjuntamente por el empleador y los empleados.

Los hogares industriales y comerciales individuales sin empleados, los empleados a tiempo parcial que no han participado en el seguro de pensión básico del empleador y otro personal de empleo flexible pueden participar en el seguro de pensión básico, y los individuos pagan las primas del seguro de pensión básico. .

El reglamento del seguro de pensiones de los funcionarios y del personal gestionado con referencia a la Ley del Funcionario Público será formulado por el Consejo de Estado.

Artículo 11 El seguro básico de pensiones se combinará con la mancomunación social y las cuentas personales.

El fondo básico del seguro de pensiones se compone de contribuciones patronales, individuales y subsidios gubernamentales.

Artículo 12 El empleador pagará las primas del seguro de pensión básica de acuerdo con la proporción del salario total de los empleados estipulada por el Estado y las registrará en el fondo común del seguro de pensión básica.

Los empleados deben pagar las primas del seguro de pensión básico de acuerdo con la proporción salarial estipulada por el Estado y acreditarlas en sus cuentas personales.

Los hogares industriales y comerciales individuales sin empleados, los empleados a tiempo parcial que no hayan participado en el seguro de pensión básico del empleador y otro personal de empleo flexible que haya participado en el seguro de pensión básico deberán pagar el seguro de pensión básico. primas de acuerdo con las regulaciones nacionales y acreditadas al fondo común del seguro de pensión básica y a la cuenta personal, respectivamente.

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