¿Qué debo hacer si falla la deducción de las primas del seguro social?

Análisis jurídico: Si la deducción de la seguridad social no tiene éxito, puedes compensarla. Si el empleador no realiza el pago y no informa a la agencia de seguridad social que la deducción no se ha realizado correctamente, la agencia de seguridad social tiene derecho a imponer una multa diaria por pago atrasado del 0,5% a partir de la fecha de incumplimiento.

Base jurídica: Artículo 86 de la "Ley de Seguro Social de la República Popular China". Si el empleador no paga las primas del seguro social en su totalidad y a tiempo, la agencia de recaudación de primas del seguro social lo ordenará. para pagar dentro de un plazo o recuperar el monto a partir de la fecha de pago, se cobrará una tarifa por pago atrasado del 0,05% diariamente si el pago no se realiza dentro de la fecha de vencimiento, el departamento administrativo correspondiente impondrá una multa; Multa no inferior a una vez ni superior al triple del importe adeudado. Artículo 60 de la "Ley de Seguro Social de la República Popular China" El empleador deberá declarar por su cuenta y pagar las primas del seguro social en su totalidad y a tiempo, excepto por fuerza mayor y otras razones legales, el pago no se pospondrá ni reducirá. Las primas del seguro social que los empleados deben pagar serán retenidas y pagadas por el empleador, y el empleador notificará al individuo los detalles del pago de las primas del seguro social mensualmente.

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