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¿Qué materiales se necesitan para la transferencia de la seguridad social?

Análisis jurídico: La transferencia de la seguridad social requiere los siguientes materiales: 1. Comprobante de pago del seguro de pensión básica, transferencia de la relación del seguro de pensión básica y formulario de solicitud de continuación 2. Si el empleador o asegurado encomienda a otros la gestión de los trámites de transferencia de la seguridad social, un poder de; Se deberá expedir cédula de apoderado y original y fotocopia, original y fotocopia de la cédula de identidad del agente.

Base jurídica: el artículo 58 de la "Ley de Seguro Social de la República Popular China" estipula que el empleador deberá solicitar a la agencia de seguro social el registro del seguro social de los empleados dentro de los 30 días siguientes a la fecha de empleo. . Si no se realiza el registro en el seguro social, la agencia del seguro social determinará las primas del seguro social a pagar. Los hogares industriales y comerciales individuales sin empleados que participen voluntariamente en el seguro social, los empleados a tiempo parcial que no participen en el seguro social del empleador y otro personal de empleo flexible deben solicitar a la agencia de seguro social el registro en el seguro social. El estado establece un número de seguridad social personal unificado a nivel nacional. El número de seguro social de un individuo es el número de identificación de un ciudadano.

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