¿Habrá pérdidas en las transferencias de la seguridad social?
La transferencia de la seguridad social tiene un impacto positivo en los propios empleados, permitiéndoles acumular años de cotizaciones a la seguridad social. Facilitar a los empleados el cumplimiento de los quince años acumulados de cotización. Una vez que los empleados alcanzan la edad de jubilación, sólo pueden recibir un seguro de pensión si lo han pagado durante más de 15 años, por lo que es muy necesario pasar a la acumulación de seguridad social.