Después del aumento de la seguridad social, ¿es razonable que el patrón pague 420 y el empleado pague 458?

Obviamente no es razonable, es correcto pagar según la proporción del sitio web. Ahora el jefe te ha transferido la presión y tú has asumido la parte de la seguridad social que debería haber recaído en la empresa.

Primero puedes pedir a la empresa tu nómina para ver si te han descontado la seguridad social. Si es una parte que no debes asumir, puedes comunicarte con la empresa y pedirle que te devuelva el exceso de seguridad social que pagaste.

Sin embargo, es un paso muy necesario para conseguir la nómina para juzgar si es lo que piensas. Además, también demuestra que el comportamiento de la unidad es realmente irrazonable e ilegal.

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