Red de conocimiento de divisas - Preguntas y respuestas sobre contabilidad - Proceso de reducción de informes de seguridad social

Proceso de reducción de informes de seguridad social

El proceso de solicitud de despido al seguro social es el siguiente:

1. Preparar materiales: la empresa necesita preparar una lista de empleados, copias de cédulas de identidad, contratos laborales, certificados de renuncia y otros materiales relevantes;

2. Complete el formulario de solicitud: La empresa debe completar el formulario de solicitud para reducir el número de personas que participan en el seguro social e indicar el nombre del empleado, número de identificación, fecha de renuncia, base de pago y otra información. en el formulario;

3. Envíe el formulario de solicitud: la empresa completará el formulario de solicitud completo y los materiales relacionados a la ventanilla local de la Oficina del Seguro Social para su revisión;

4. A la espera de los resultados de la revisión: el personal de la Oficina del Seguro Social revisará los materiales proporcionados por la empresa y verificará la información de los empleados y el estado de pago. Si se aprueba, se notificará a la empresa sobre los ajustes a la base y el monto del pago;

5. Pago de las cuotas de seguridad social: la empresa pagará las cuotas de seguridad social correspondientes con base en los resultados de la revisión y actualizará la seguridad social de los empleados. información de manera oportuna.

Condiciones de reembolso de la tarjeta de seguridad social:

1. Tipo de seguro: La tarjeta de seguridad social puede reembolsar los gastos médicos del seguro médico, seguro de accidentes laborales, seguro de maternidad y otros tipos de seguros;

2. Gastos médicos: Las tarjetas de seguridad social pueden reembolsar los gastos médicos que cumplan con las regulaciones, incluidos los gastos ambulatorios, de hospitalización, medicamentos, exámenes, tratamientos y otros gastos relacionados;

3. La tasa de reembolso de las tarjetas de seguridad social se basa en tipos y regulaciones de seguro específicos y diferentes. La tasa de reembolso del seguro médico general oscila entre el 70% y el 90%, y la tasa de reembolso del seguro contra accidentes laborales y el seguro de maternidad es del 100%.

4. Reembolso de la tarjeta de seguridad social, como a nivel hospitalario. Limitaciones de uso, restricciones en el uso de medicamentos específicos.

En resumen, el proceso de activación de las tarjetas de seguridad social puede diferir en diferentes regiones y es necesario aplicar requisitos específicos de acuerdo con las políticas y regulaciones locales.

Base jurídica:

Artículo 2 de la "Ley de Seguro Social de la República Popular China"

El estado establece un seguro de pensión básico, un seguro médico básico, El seguro contra accidentes laborales, el seguro de desempleo y los sistemas de seguro social, como el seguro de maternidad, garantizan el derecho de los ciudadanos a recibir asistencia material del Estado y de la sociedad de conformidad con la ley cuando son ancianos, están enfermos, sufren una lesión en el trabajo, están desempleados o tienen hijos. .

上篇: ¿Es Xiangyun la emperatriz de Canghai? 下篇: ¿Qué tal Ruoshui (Shanshan) Hotel Co., Ltd.?
Artículos populares