¿Cómo compensar la pérdida de la seguridad social?

1. Pagar la seguridad social en el centro de gestión del fondo de seguro social del distrito (condado) (institución), en el centro de gestión del fondo de seguro social de la zona de desarrollo económico y tecnológico municipal y en la agencia de seguro social local.

2. Utilizar el terminal de autoservicio instalado en el área de servicios de la agencia de seguridad social para realizar pagos adicionales.

3. Inicie sesión en la plataforma de servicios en línea del seguro social local para realizar pagos adicionales. Después de pagar la seguridad social, los gastos médicos ambulatorios, de emergencia y hospitalizados incurridos seis meses después del mes de pago pueden ser pagados por el fondo del seguro médico básico de acuerdo con las normas de reembolso del seguro médico. Sin embargo, si ocurre alguna de las siguientes circunstancias, los gastos de emergencia y hospitalización ocasionados a partir del mes de pago serán pagados por la caja del seguro médico básico:

(1) Dentro de los 60 días siguientes a la relación laboral con el empleador es rescindido o disuelto, de acuerdo con estos Métodos para participar en el seguro médico básico y pagar tarifas;

(2) Las personas desempleadas se registran para el empleo dentro de los 60 días posteriores a dejar de recibir beneficios del seguro de desempleo y participan en el seguro médico básico y pagar tarifas de acuerdo con estos métodos. Las personas con empleo flexible deberían pagar total y continuamente para participar en un seguro médico básico de acuerdo con estas medidas. Si el pago está vencido por más de 3 meses y el pago se realiza nuevamente después de la interrupción, se disfrutarán por primera vez los beneficios del seguro médico básico según este método.

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1. Si se interrumpe el seguro de pensión, pagar sólo los años suficientes. Si llega a la edad de jubilación, no alcanza para el período mínimo de pago. Aquellos con un registro de hogar en Beijing pueden solicitar un aplazamiento del pago, mientras que aquellos con un registro de hogar no local sólo pueden solicitar un aplazamiento del pago después de 10 años de pago. Si es inferior a 10 años, el seguro sólo podrá renovarse regresando al lugar de residencia.

2. El seguro médico se discontinua y los beneficios del seguro médico comenzarán y finalizarán el próximo mes. Si vuelve a pagar, aún podrá recibir el reembolso. Habrá un periodo de recuperación de 2 a 3 meses para la tarjeta del seguro médico. Durante estos 2 a 3 meses el reembolso sólo se podrá realizar manualmente, por lo que la tarjeta del seguro médico no puede reembolsar automáticamente. Por supuesto, esto es sólo una regulación en Beijing. Otros lugares estipulan que si el suministro se corta por más de 2 meses, habrá un período de espera de 6 meses, durante el cual no se podrá realizar el reembolso.

3. En algunas zonas, la matrícula en la escuela primaria, el sorteo de matrículas y otros requisitos exigen el pago continuo de la seguridad social. Por lo tanto, primero averigüe qué necesidades tiene y si puede interrumpir.

Espero que el contenido anterior pueda ayudarte. Si tiene alguna otra pregunta, consulte a un abogado profesional.

Base legal: "Ley de Seguro Social" Los empleadores deberán solicitar el registro de seguro social a la agencia local de seguro social con una licencia comercial, certificado de registro o sello de empresa dentro de los 30 días a partir de la fecha de establecimiento. La agencia de seguro social examinará la solicitud dentro de los quince días siguientes a la fecha de recepción y expedirá un certificado de registro de seguro social. Si se modifican los elementos del registro del seguro social del empleador o se despide al empleador de conformidad con la ley, deberá acudir a la agencia del seguro social para gestionar los cambios o cancelar el registro del seguro social dentro de los 30 días a partir de la fecha del cambio o la terminación. Los departamentos de supervisión y administración del mercado, los departamentos de asuntos civiles y los organismos de gestión de establecimientos institucionales informarán con prontitud a las agencias de seguridad social sobre el establecimiento y despido del empleador, y los órganos de seguridad pública informarán con prontitud al seguro social sobre el nacimiento, la muerte, el registro del hogar y la migración del individuo. y cancelación.