La carga para las empresas de seguridad social es demasiado pesada
En primer lugar, el fondo de seguridad social de China consta principalmente de tres partes:
Fondo de seguro social: el fondo de seguro social formado por las contribuciones de empresas e individuos es el componente más importante del Fondo de seguridad social, que incluye principalmente fondos de pensiones básicas, desempleo, gastos médicos, accidentes laborales y seguros de maternidad. En los últimos años, China ha ajustado la estructura institucional de la seguridad social, empujando el sistema de un sistema único a un sistema de múltiples pilares, del sistema de reparto a la acumulación parcial, y los fondos de seguridad social han comenzado a ahorrar. Las pensiones y prestaciones del seguro de desempleo que recibe la gente corriente se pagan con cargo a este fondo.
b. Fondo Nacional de Seguridad Social: se refiere a los fondos asignados por el gobierno central, la reducción de acciones de propiedad estatal y la transferencia de activos patrimoniales, fondos recaudados de otras formas aprobadas por el Consejo de Estado, y ingresos por inversiones. El fondo es administrado y utilizado de manera centralizada por el gobierno central.
c Fondo de seguridad complementario: El fondo de seguridad complementario es una anualidad empresarial y un seguro médico complementario empresarial, formado por aportaciones de empresas y particulares.
En segundo lugar, ¿cuáles son los obstáculos a las fuentes de fondos de seguridad social?
En primer lugar, la carga para el país y las empresas sigue siendo pesada. El Estado soporta una pesada carga, no sólo porque los proyectos apoyados con fondos estatales, como ayuda social, asistencia social, atención especial y reasentamiento, siguen siendo asumidos por el Estado, sino también porque el Estado también corre con parte de los costes del seguro social que deberían correrán a cargo de las tres partes. Por ejemplo, actualmente los gastos de jubilación de los jubilados de instituciones administrativas corren a cargo de las finanzas estatales.
La segunda razón está relacionada con la sobrecarga que soportan el Estado y las empresas, especialmente la sobrecarga que soportan las empresas, lo que dificulta la recaudación de fondos de seguridad social. Es insoportable para las empresas deficitarias soportar primas excesivas de la seguridad social. En el caso de la coordinación administrativa obligatoria de las tasas, las empresas sólo pueden recurrir a los atrasos.
En tercer lugar, existen diferencias en la naturaleza de las diferentes regiones y diferentes propietarios, lo que conduce a un problema importante, es decir, cada región opera de forma independiente y el nivel de las cargas financieras y corporativas locales está extremadamente desequilibrado. Como resultado, la naturaleza social de la seguridad social no se refleja plenamente, lo que reduce la capacidad de los fondos de planificación generales para compartir los riesgos sociales.
En cuarto lugar, con los cambios en la situación de los trabajadores migrantes y el aumento de la movilidad de la población entre regiones, todavía es difícil coordinar las áreas urbanas y rurales y garantizar la seguridad entre regiones.