Vi que Pacific Real Estate Agency está reclutando gente. ¿Qué tal dónde trabajar?
Me uní a Shanghai Pacific Housing a finales de octubre de 2016. Pacific Housing tiene el mecanismo más maduro y la mejor participación de mercado en la ciudad. La razón por la que elegí Pacific Housing es una larga historia. Fundada antes de que colapsara, mi hermano mayor me invitó a unirme a su empresa y seguir haciendo marketing. Pero después de unos meses, sentí que recibía un salario alto a cambio de nada y tenía poca contribución. No pude soportarlo más y renuncié.
Pacific Housing se está expandiendo rápidamente y la calidad de su personal y el nivel de servicio están bien controlados, lo que demuestra que la estructura y el sistema detrás de él son muy buenos. Además, Pacific House tiene un sistema de formación completo, por eso vine a Pacific House.
Cuéntame sobre la entrevista y la capacitación de inducción en Pacific House. El primer requisito previo para un agente inmobiliario del Pacífico es tener una licenciatura y una apariencia decente. Cuando fui a la entrevista, pregunté específicamente a los agentes trabajadores y descubrí que la mayoría de ellos habían estado en Pacific House durante siete u ocho años, siendo el más corto más de dos años, y la mayoría de ellos estaban casados. podemos ver tres puntos:
Primero, el sistema salarial de Pacific House es bastante científico y razonable.
En segundo lugar, las transacciones en esta tienda son relativamente activas, lo que puede ayudar a la mayoría de las personas a seguir trabajando en esta industria.
En tercer lugar, aunque los agentes trabajan muchas horas y tienen horarios de descanso irregulares, pueden ocuparse de su vida diaria, o en otras palabras, el alto salario hace que sus familias sean menos propensas a quejarse.
De camino a la sede para una entrevista, pensé que la gente de recursos humanos estaba bastante entusiasmada.
Debido a que los especialistas en recursos humanos de Pacific Housing estarán muy preocupados por todo su proceso y brindarán servicios centrales de seguimiento durante todo el proceso, desde el lugar de la entrevista y la programación del tiempo hasta qué llevar para la capacitación posterior, si la experiencia fue Bueno, cómo te sentiste y si el examen fue difícil. Me preocupé por ti todo el tiempo y fui muy, muy responsable.
Pacific House tiene una clara división interna del trabajo, un desempeño claro y enfatiza el trabajo en equipo. Por ejemplo, si llevo a un cliente a comprar una casa, no importa en qué área vaya a ver una casa, un local. Un colega me acompañará para ver la casa y presentarme la vivienda y las instalaciones circundantes, la escuela, el hospital, la vida y otros detalles. Si un cliente compra una casa, yo soy la persona que realiza la transacción y debo distribuir la comisión a los socios de la casa. proceso. Una vez que se realiza un pedido, todos se benefician. Todos se esfuerzan por desempeñar bien su papel y servir a los propietarios y clientes con la debida diligencia. Cuanto más rápido se complete la transacción, mayor será la eficiencia final y mejor la experiencia, formando un ciclo positivo.