Cambio de tarjetas de seguro social de un banco a otro.
1. Si el titular de la tarjeta necesita cambiar de banco agente, primero debe realizar los procedimientos de cancelación en el emisor original de la tarjeta de seguridad social. banco y retira el saldo de la cuenta financiera personal de la tarjeta de seguridad social original, la tarjeta de seguridad social original será recuperada y destruida por el banco emisor de la tarjeta.
2. El titular de la tarjeta finalmente presenta la solicitud al banco agente recién seleccionado. Una vez establecida la nueva cuenta de la tarjeta de seguridad social, el saldo de la cuenta de seguro médico de la tarjeta de seguridad social original se transfiere automáticamente a la nueva tarjeta de seguridad social. .
El nombre completo de la tarjeta de seguridad social es Tarjeta de Seguridad Social de la República Popular China. La Tarjeta de Seguro Social de la República Popular China es una tarjeta de circuito integrado (IC) planificada por el Ministerio de Recursos Humanos y Seguridad Social y emitida a la sociedad por los departamentos locales de recursos humanos y seguridad social. campos empresariales de recursos humanos y seguridad social. Las tarjetas de seguridad social (individuales) se expiden a los empleados urbanos, los desempleados y los jubilados, y las tarjetas de seguridad social (de empleador) se expiden a los empleadores. El Ministerio de Recursos Humanos y Seguridad Social dijo que se necesitarían unos cinco años para que las tarjetas de seguridad social estuvieran universalmente equipadas con funciones financieras.
La información de la tarjeta de seguro social incluye información básica de la tarjeta e información de la tarjeta. Entre ellos, la información básica en el anverso de la tarjeta es el nombre del titular de la tarjeta, número de tarjeta, número de identidad de ciudadano, fecha de emisión de la tarjeta, período de validez, etc. La tarjeta registra el estado personal del titular de la tarjeta (como empleo, desempleo, jubilación, etc.), pagos del seguro social, información de la cuenta del seguro de pensión personal, información de la cuenta personal del seguro médico, calificaciones y habilidades profesionales, experiencia laboral, lesiones relacionadas con el trabajo, enfermedades y discapacidades, etc.
Base jurídica:
Artículo 74 de la "Ley de Seguro Social de la República Popular China"
Las agencias de seguro social deben utilizar gestión empresarial, estadísticas y encuestas. , etc. Para obtener los datos necesarios para el trabajo del seguro social, las unidades y personas pertinentes deben proporcionarlos de manera oportuna y veraz. La agencia de seguro social deberá establecer rápidamente archivos para el empleador, registrar completa y exactamente los datos del seguro social, como la participación del personal en el seguro social y el pago, y conservar adecuadamente los comprobantes de registro y declaración originales y los comprobantes de contabilidad de liquidación de pagos. Las agencias de seguro social deben registrar de manera rápida, completa y precisa los registros de derechos e intereses personales, como las contribuciones individuales al seguro social, las contribuciones del empleador y el disfrute de los beneficios del seguro social, y enviar periódicamente registros de derechos e intereses personales a las personas de forma gratuita. Los empleadores y los individuos pueden consultar y verificar los registros de pagos y prestaciones del seguro social de las agencias de seguro social de forma gratuita, y exigir a las agencias de seguro social que proporcionen consultoría sobre seguro social y otros servicios relacionados.